Mintzberg 1973

de 2012 1 GERENTE-CONCEITO Indivíduos que supervisionam as atividades de outros. (Robbins, 2002). 2 1 11/29/2012 GERENTE-CONCEITO GERENTE – CONTRIBUIÇÕES Henry Fayol 1916 Chester Barnard 1938 Hebert Simon 1960 Henry Minntzberg 1973 Rosemary Stewart 1982 Fred Luthans 1988 Andrew Grove 1988 Processos Administrativos Funções do executivo Processo decisório Papéis do Gerente Processo decisório Desempenho dos Gerentes Princípios de administração de alta performance 3…

tarefas (B)O processo possui um começo, um meio e um fim (C)É um documento formal e oficial da organização (D)Processo é um conjunto de atividades ordenadas 5)Sobre os papéis que o gestor pode assumir em uma organização segundo a proposta de Mintzberg (1973), disponível no Capítulo II do livro-texto Tecnologias e ferramentas de gestão, relacione as atividades descritas a seguir ao papel ao qual correspondem. 1)Lê relatórios e outros documentos da organização 2)Assina documentos…

desenfreada corrida armamentistas entre os imigran- tes dos dois blocos. Esse período passou a ser chamado de paz armada. e foin assim que tudo acontaceu. Sobre os papéis que o gestor pode assumir em uma organização segundo a proposta de Mintzberg (1973), disponível no Capítulo II do livro-texto Tecnologias e ferramentas de gestão , relacione as atividades descritas a seguir ao papel ao qual correspondem. Lê relatórios e outros documentos da organização Transmite informações…

alternativas que se relacionam ao conceito de gestão: Respostas Corretas: a. deve refletir a cultura da empresa c. ato de gerenciar, administrar 3 - Sobre os papéis que o gestor pode assumir em uma organização segundo a proposta de Mintzberg (1973), disponível no Capítulo II do livro-texto Tecnologias e ferramentas de gestão , relacione as atividades descritas a seguir ao papel ao qual correspondem. Lê relatórios e outros documentos da organização - Informacional Motiva,…

organização, liderança e controle o que pressupõe um conjunto de papéis: inter pessoal (representante, líder, elo de ligação), informacional (monitor, disseminador, interlocutor) e decisorial (empreendedor, conciliador, alocador e negociador)” (Henry Mintzberg, 1973, apud David Hapton, 1983, p.30) “Interpretar os objetivos propostos pela organização e transformá-los em ação organizacional por meio de planejamento, organização , direção e controle de todos os esforços realizados em…

as mudanças ambientais que possam apresentar uma oportunidade favorável, enquanto maioria dos administradores procura uma forma defensiva as possíveis ameaças. Mintzberg (1973) nos apresenta quatro das principais características dessas personalidades na geração de estratégias: O empreendedor considera a estratégia como uma busca ativa de novas oportunidades, concentrando-se em aproveitar as chances e não…

expressos na missão da empresa e que reflitam em sua cultura para administrá-la rumo ao objetivo traçado. Correto Notas relativas a este envio: 1/1.Question 3 Sobre os papéis que o gestor pode assumir em uma organização segundo a proposta de Mintzberg (1973), disponível no Capítulo II do livro-texto Tecnologias e ferramentas de gestã

formas de atuação para os dirigentes. Um dos mais importantes foi Henri Fayol (1916), com seu estudo visão do gerente, depois dele, muitos outros apresentaram estudos relevantes sobre o tema, destacando-se Chester Barnard (1938), Henry Mintzberg (1973) e Robert L. Katz (citado em Maximiano 2006). [pic] Embora o entendimento de que o papel do executivo do alto escalão da organização é vital para o sucesso da mesma, existem outros dois níveis que devem ser…

lazer, são largamente influenciados pelas organizações modernas". 1 A compreensão da organização como um organismo complexo tomou a forma de um sistema aberto com estreita relação com o ambiente dentro da concepção sistêmica de von Bertalanffy (1973). Segundo Katz e Kahn, (1975, p.32), "nosso modelo teórico para a compreensão de organizações é o de um sistema de energia input-output, no qual o retorno da energia do output reativa o sistema. As organizações sociais são…

Relação dos principais autores que estudaram os gerentes: Henri Fayol (1916) - PROCESSO ADMINISTRATIVO Chester Barnard (1938) - FUNÇOES DOS EXECUTIVOS Herbert Simon (1960) - PROCESSO DECISÓRIO Henry Mintzberg (1973) - PAPÉIS DOS GERENTES Rosemary Stewart (1982) - PROCESSO DECISÓRIO Fred Luthans (1988) - DESEMPENHO DOS GERENTES Andrew Grove (1983) - PRÍNCIPIOS DE ADMINISTRAÇÃO DE ALTA PERFORMACE 2.…