Organizações Burocráticas

Burocracia, modelo de gestão proposto por Max Weber, influencia a administração no setor publico. Mostra também como a administração publica é vista tendo como base a insatisfação do publico bem como o precário atendimento e serviços prestados por organizações desse setor devido a excessiva burocracia instalada. ABSTRACT This article aims to raise questions of how bureaucracy affects the legal and administrative processes in the public environment. As the theory of Bureaucracy…

Culturais Predominantes na Administração Pública Brasileira Carolina Lescura Dionysio Borges de Freitas Jr Roberto Pereira Resumo A administração pública brasileira foi marcada, historicamente, por três grandes momentos: Administração Patrimonial, Burocrática e Gerencial. Verifica-se ao longo dessa trajetória a perpetuação de comportamentos como o patrimonialismo e o nepotismo. Argumenta-se que uma das razões para esta perpetuação são alguns traços culturais tipicamente brasileiros.…

burocracia é conhecia como proliferação de normas e de regulamentos que tornam ineficientes as organizações administrativas públicas e as corporações e empresas privadas. No séc. 19 Max Weber elaborou um novo conceito para a burocracia, que em suas pesquisas caracterizou-a como: 1. Caráter legal das normas e regulamentos A burocracia é formada por normas e regulamentos que determinam como as organizações devem funcionar, tornando- a legal perante a sociedade. 2. Caráter formal das…

ambientais de trabalho Administração Científica Divisão do trabalho Especialização Princípios gerais da administração Unidade de comando Organização formal Máxima eficiência Amplitude de controle Teoria Clássica 4 Teoria Burocrática A burocracia é uma forma de organização humana que se baseia na racionalidade, isto é, na adequação dos meios aos objetivos pretendidos, a fim de garantir a máxima eficiência possível no alcance desses objetivos. Sociedades…

áreas de jurisdição fixas e oficiais, de acordo com regulamentos impostos, segue os princípios da hierarquia dos níveis de autoridade, administração dos cargos se baseia nos documentos escritos. Seguindo o modelo proposto por Marx, a administração burocrática pressupõe que haja um treinamento especializando e completo para os funcionários das empresas, gerando assim mais conhecimento e sabedoria para o trabalhador, logo, este conhecimento é refletido em bons resultados para a empresa em…

........................07 4.0 O BUROCRATISMO E A BUROCRACIA..............................................................08 5.0 AS TEMPESTADES PARADIGMÁTICAS.............................................................10 5.1 TEORIAS DE WEBER BUROCRÁTICA ...................................................................10 6.0 A SOCIEDADE MODELO ORGANIZACIONAL...................................................10 7.0 O ESTADO COERCITIVO CONTROLA PARTICIPATIVO...............................11 8.0

sociedades modernas é seu caráter burocrático. O desenvolvimento dessa nova forma de organização estava presente em todos os setores: Igreja, Estado, partidos políticos, empresas etc. Entre os fatores que permitiram a consolidação da estrutura burocrática é possível destacar: A racionalização do direito, que passa a ser escrito organizado com base em ordenamentos jurídicos em vez dos costumes e tradições não escritos; A centralização do poder estatal propiciada pela crescente…

processos, especialização, competição entre empregados, redução de custos a longo prazo, ou seja, um trabalho rotineiro, simples e padronizado. Organizações operadas como máquinas são chamadas burocráticas. Morgan cita que as organizações são instrumentos criados para se atingirem outros fins e isto são evidentes na prática das primeiras organizações, porém foi com a Revolução Industrial e o uso das máquinas que os conceitos de organização se tornaram mecanizado, pois tiveram…

Teoria da Burocracia. ABORDAGEM E CONCEITO DAS ORGANIZAÇÕES A palavra Burocracia tem estreita relação com as organizações que se baseiam em regulamentos, que criam direitos e obrigações. A atual sociedade organizacional é uma sociedade burocratizada, regida por regulamentos ou leis, que criam direitos e obrigações, sendo a burocracia um estágio na evolução das organizações. Nessa Teoria, as organizações são formais ou burocráticas e apresenta um sistema social como…

Sociology, Cap 11 Organizações modernas, p 284 Conceitos básicos . organização . burocracia . relações formais . relações informais . grupos sociais Começa-se por demonstrar a transferência do papel da comunidade para as organizações. Usa-se o exemplo da parteira na maternidade e da passagem deste papel para as organizações como o hospital, nesta mudança perde-se o laço forte com o local de nascença, pois o hospital é um local anónimo e indiferente. Referem-se as organizações…