Danos Morais Por Intervalo De Almoço

trabalhar em que horário: das _____as ____ intervalo das ___as ____ Que horário você entrava na empresa _________________________________ Que horário você saia da empresa ____________________________________ Existia revista de pessoal , bolsas, sacolas não havia um armário para colocar as coisas Quem fazia a revista era homem ou mulher _____________________________ Como era feito ____________________________________________________ O Horário de INTERVALO PARA ALMOCO era CUMPRIDO das…

remunerado, aviso prévio, férias integral, horas extras, décimo terceiro salário e FGTS acrescido de 40%. 6- DA JORNADA DE TRABALHO Durante o período trabalhado a reclamante exercia seus afazeres das 06h 30min até às 17h 00min, a priori, com intervalo intrajornada de 01h 30m, depois este tempo foi reduzido, como veremos mais a frente. Cumpre ressaltar que aos sábados a reclamante exercia seus afazeres das 07h 00min às 11h 00 min. 7- DO ACÚMULO DE FUNÇÕES O acúmulo de…

e setenta e sete centavos) por hora conforme CTPS do reclamante, equivalente a R$ 829,40 (oitocentos e vinte e nove reais e quarenta centavos), por mês. O Peticionário foi contratado para laborar das 07:00h às 16:00h de segunda a sexta com 1h de intervalo para alimentação e repouso e aos sábados de 07:00h às 12:00h. A contratação se deu na cidade de Baixo Guandu onde a reclamada tinha um escritório. O reclamante foi contratado e começou a laborar nas proximidades da cidade de…

empregador, não sendo obrigatório o controle de jornada do trabalhador doméstico, porém um caderno ponto com o horário de começo da jornada, intervalo e fim desta, rubricado pelo empregado e empregador são um meio de prova importante caso haja uma demanda judicial no futuro. A jornada engloba apenas as horas que são destinadas ao trabalho, sendo assim os intervalos para almoço não estão computados nas 8 horas diárias de trabalho. A jornada de trabalho do empregado doméstico pode…

condenação o pagamento de uma hora a título de intervalo intrajornada nos dias trabalhados, com adicional legal e reflexos em repousos semanais remunerados e, com estes, pelo aumento da média remuneratória, em férias com 1/3, 13º salários e FGTS; 08 (oito) horas extras por ano, a título de deslocamento para participação em congressos, mantendo os reflexos já deferidos em sentença para horas extras; acrescer R$70.000,00 (setenta mil reais) à indenização por danos morais; determinar o…

de Vossa Excelência, propor a presente: RECLAMAÇÃO TRABALHISTA C/C DANOS MORAIS em face de, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ n.____________ I – DOS FUNDAMENTOS FÁTICOS A Reclamante foi admitida na função de operadora de loja, em 01/11/2011 e com salário fixado em R$ _____ (novecentos e noventa reais) mensais. Assim, laborava das 13h às 22h00, de segunda à sábado, com intervalo de 1h para almoço. Ocorre que a Reclamante ficou grávida no final de abril de…

da família, que era composta de 04 (quatro) pessoas. A reclamante labora seus trabalhos de segunda a sexta, com horário que se iniciava ás 08:00 (oito horas) da manhã e terminava as 17:00 (dezessete horas), com intervalo de almoço e descanso, de 01:00 (uma) hora, almoço este fornecido pelo reclamado no local de trabalho. Pelos serviços prestados a reclamante recebia o valor mensal de um salário-mínimo (R$ 724,00 - setecentos e vinte e quatro reais). A reclamada…

levantamento do saldo do FGTS e seguro desemprego. 2 – DAS HORAS EXTRAS Convém ressaltar que durante o vínculo empregatício o reclamante laborava de segunda à sexta-feira das 8h00min às 18h00min, e aos Sábados, das 8h00min ás 16h00min, sem intervalo para almoço, sendo obrigado a realizar suas refeições dentro do estabelecimento no tempo máximo de 15 (quinze) minutos, sob pena de receber advertência e suspensão. Cumpre observar, preliminarmente que de acordo com o Art. 7º, XIII da…

trabalho. SÍNTESE DO PROCESSO A Recorrente foi admitida em 1º/2/2009, para exercer a função de revisora, com remuneração média de R$ 904,78 (novecentos e quatro reais e setenta e oito centavos). No inicio do mês de junho/2010, ao retornar do intervalo de almoço, a Recorrente escorregou na escadaria da empresa Recorrida e bateu com o joelho direito no ferro de suporte do corrimão. Após 03 (três) dias do acidente, a Recorrente, não mais suportando as dores e o inchaço, procurou o…

um total máximo de 36 horas semanais. De acordo com o art. 71, § 1º, da CLT, dispõe que o empregador deverá conceder o intervalo de 15 minutos diários, para o descanso, em face da jornada diária não ultrapassar o limite de seis horas diárias. O Enunciado nº 360 do TST determina que a interrupção do trabalho destinada a repouso e alimentação, dentro de cada turno, ou o intervalo para repouso semanal, não descaracteriza o turno de revezamento com jornada de seis horas, previsto no art. 7º, inciso