Qualidade E Metas

Índice de Desenvolvimento da Educação do Estado de São Paulo (IDESP) O IDESP é um indicador que avalia a qualidade do Ensino Fundamental e Ensino Médio em cada escola estadual paulista. Esta ferramenta, é composta por dois critérios: o desempenho dos alunos nos exames de proficiência do SARESP (o quanto aprenderam) e o fluxo escolar (em quanto tempo aprenderam), por este motivo ficam claro que o IDESP considera uma boa escola aquela em que a maior parte dos alunos aprende as…

PLAN Meta: produzir 25 barcos de papel, conforme padrão apresentado, em um período de 3 minutos. Métodos: Dividir a confecção dos barcos em etapas, formando uma linha de produção; Dividir as etapas entre os componentes do grupo, de forma que cada um fique com aquela que mais domina (qualidade e agilidade). DO Eduque e treine: o integrante mais habilidoso ensina os demais e esclarece dúvidas. Divididas as tarefas, cada um treina a sua atividade. Execute o trabalho: todos começam a produzir, de

CIÊNCIAS DA ADMINISTRAÇÃO DE PERNAMBUCO | FCAP POLÍTICA DE QUALIDADE DA QUEIROZ CAVALCANTI ADVOCACIA Disciplina: Administração da Qualidade Docente: Jorge Arranja Discentes: Antonio Villarim Bruna Ramos Maria Antônia Saldanha Paula Alves Pedro Almeida Senyr Arruda Junho, 2013 RESUMO A implantação da Área de Qualidade na Queiroz Cavalcanti Advocacia foi um fator significativo para a…

Faculdade Anhanguera de Brasília – Taguatinga. Curso / Período: Administração 7° semestre Disciplina: Gestão da Qualidade Alunos: Allan Gonçalves Juliana Ferreira Leidiane Angela Michelle Freitas Wemerson Gabriel Professora: Flávia Reis CICLO PDCA Brasília, 05 de outubro de 2012. INTRODUÇÃO Ociclo PDCA, ciclo de Shewhart ou ciclo de Deming, é um

Teoria das Restrições, Custo-meta, Kaizen, Custos de inadequação (custo da qualidade), Just in time e Custos ambientais e sociais. 1.1 TEORIA DAS RESTRIÇÕES A Teoria das Restrições – conhecida como TOC, de Theory of Constraints – ela trata da identificação de restrições (gargalos) dos sistemas produtivos com o objetivo de otimizar a produção nesses pontos e, assim, maximizar o lucro da empresa. A TOC é desenvolvida no livro de Eliyahu Goldratt, “A Meta”, publicado em…

atividades: - Planejar: Definir um processo (tarefa) e elaborar metas de execução. As metas devem ser possíveis de serem avaliadas dentro de determinado prazo. Por exemplo, aplicação de vermífugo em 800 cabeças em um dia, com perda de doses abaixo dos 10%; fechamento do silo em no maximo 7 dias; 85% de prenhez na estação de monta de 3 meses, etc. O plano deve conter uma série de recomendações que permitam cumprir as metas definidas. As metas devem ser factíveis e ousadas.…

QUALIDADE Ferramentas da Qualidade: Uma visão Aplicada a Laboratórios de Ensaios Químicos Nascimento, C. R. M. Resumo Com a globalização da economia e a formação de blocos econômicos, têm surgido barreiras técnicas e comerciais para a aceitação dos produtos estrangeiros nesses blocos. O Brasil tem se esforçado para vencer essas barreiras, a partir da sua certificação pelas normas da série ISO 9000 e pelos resultados emitidos por laboratórios credenciados.(1) Dentro deste contexto, as

em 2007 e representa a iniciativa pioneira de reunir num só indicador dois conceitos igualmente importantes para a qualidade da educação: fluxo escolar e médias de desempenho nas avaliações. Ele agrega ao enfoque pedagógico dos resultados das avaliações em larga escala do Inep a possibilidade de resultados sintéticos, facilmente assimiláveis, e que permitem traçar metas de qualidade educacional para os sistemas. O indicador é calculado a partir dos dados sobre aprovação escolar, obtidos no Censo

plenamente executado pela baixa qualidade de mão de obra adequada do corpo administrativo. 5 – Fim dos atropelos para solicitação do serviço em caráter de urgência, bem como para a utilização para serviços alheios ao interesse público. Diretrizes claras sobre a utilização do transporte. Acompanhamento gerencial - Relatórios de acompanhamento da quilometragem para pagamento e maximização de recursos. Conferência através de rastreador. - Relatório de qualidade dos serviços, através…

Metas de Melhoramento: Treinamento – Gestão de Pessoas Treinamento é um procedimento sistemático adotado por empresas para fomentar1 habilidades, que busquem a melhoria dos empregados diante há seus papéis funcionais. Com o crescimento das grandes concorrências, as empresas tendem á serem mais eficazes com sua maneira de administrar e de produzir. Sendo assim adotam metas de melhoramento embasado em treinamentos, para que cada colaborador tenha a capacidade de executar com sucesso as operações