Mudança Na Organização E à Inteligência Empresarial

Comportamento Do Consumidor 4 2.2.2 Fidelização Do Cliente 4 2.2.3 Convívio Cultural 5 2.2.4 Planejamento 5 2.2.5 Globalização 5 2.3 MATRIZ SWOT 6 2.3.3 Ambientes Interno e Externo 6 3. ADMINISTRAÇÃO DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO 8 3.1 SISTEMAS EMPRESARIAIS 8 3.1.1 Características 8 3.1.2 Vantagens e Desvantagens 8 3.1.3 CRM 9 3.1.4 Vendas 9 3.1.5 Pós Venda 9 3.2 AS FASES DO CRM 10 3.3 TENDÊNCIAS 10 4 GESTÃO DE NEGÓCIOS 12 4.1 FERRAMENTAS PARA COLETA DE DADOS 12 4.1.1…

temas que explicam o sucesso de uma organização, como visão, estratégia, gestão e cultura, dependem do desenvolvimento das lideranças e do desenvolvimento, motivação e retenção dos colaboradores. Tudo isso pressupõe práticas relacionadas à Gestão de Pessoas e ao comportamento humano e organizacional. O conceito predominante de liderança utilizado no livro é baseado no comportamento de um líder e de equipes que interagem com todos os níveis e áreas da organização, com maturidade,…

cultura vivem cada vez mais globalizadas e em constante competição, onde as organizações vivem sob constantes ameaças, é necessário que essa operacionalização conte cada vez mais com colaboradores capacitados e o mais importante, integrados com essa organização. Para tanto usamos o estudo do Comportamento Organizacional dentro das organizações, em suas estruturas, seu funcionamento, identificando como resultado o comportamento do indivíduo no local de trabalho, sua interação…

temas que explicam o sucesso de uma organização, como visão, estratégia, gestão e cultura, dependem do desenvolvimento das lideranças e do desenvolvimento, motivação e retenção dos colaboradores. Tudo isso pressupõe práticas relacionadas à Gestão de Pessoas e ao comportamento humano e organizacional. O conceito predominante de liderança utilizado no livro é baseado no comportamento de um líder e de equipes que interagem com todos os níveis e áreas da organização, com maturidade,…

Conhecimento 12. Sistema de informação gerencial 3. Conhecimento tácito 13. Decision suport systems 4. Conhecimento explícito 14. Gestão estratégica 5. Sabedoria 15. Simulação digital 6. Inteligência 16. Cenários de decisão 7. Organizações inteligentes 17. Enterprise Resource Planning 8. Inteligência artificial 18. Gestão do conhecimento 9. Vantagens competitivas 19. Balanced scorecard 10. Business intelligence 20. Datamining VERBETES METADADOS: Metadados são marcos…

Simões Monteiro de Almeida Maria Gabriela Miranda de Lima Mariana Salgueiro Bezerra de Moraes RESUMO. A escolha de um direcionamento empresarial está, ao percurso da tecnologia, cada vez mais árduo. A inserção das empresas no mundo globalizado causou um cenário onde são necessários estudos minuciosos dos relatos ocorridos interna e externamente à organização. O detalhamento de tais estudos acontece devido à existência de inteligentes sistemas, onde está introduzido o Business…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP Administração Empreendedorismo Inteligência Competitiva Osasco 2014 FACULDADE ANHANGUERA DE OSASCO ELAINE REGINA SOUTO LIRA Inteligência Competitiva Trabalho realizado sobre Inteligência Competitiva, disciplina Empreendedorismo, sob orientação do Professor Eduardo Siriano. Osasco 2014 SUMÁRIO 1.

histórico profissional, conto com passagens na área estratégica empresarial em diversas organizações nacionais e internacionais. Atualmente é Sócio-Diretor em uma empresa de consultoria e treinamento empresarial. Atuo como consultor, colunista e palestrante em empresas no Brasil e no Exterior. Na área acadêmica lecionando para alunos de MBA, Pós-MBA e Mestrado. Agenda: 19:30/21:00hs Cenários e Mudanças Mercado Global Tendências Inteligências Múltiplas Novos Paradoxos e Desafios …

Pesquisa Reengenharia: Reengenharia é uma estratégia de mudanças que visam tornar a empresa mais competitiva, através da adoção de medidas que alteram todas as operações e processos, como também em alguns casos, a própria estratégia empresarial. Ocorre a substituição dos processos manualizados por informatizados, e eles são integrados numa única cadeia. Processos que não se adequam as mudanças, são substituídos ou até eliminados. A estrutura organizacional baseada em funções e com…

Simões Monteiro de Almeida Maria Gabriela Miranda de Lima Mariana Salgueiro Bezerra de Moraes RESUMO. A escolha de um direcionamento empresarial está, ao percurso da tecnologia, cada vez mais árduo. A inserção das empresas no mundo globalizado causou um cenário onde são necessários estudos minuciosos dos relatos ocorridos interna e externamente à organização. O detalhamento de tais estudos acontece devido à existência de inteligentes sistemas, onde está introduzido o Business…