Gestão
Professor Pós-Doutor Eduardo Marostica
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Graduado em Administração de Empresas com ênfase em Comércio Exterior, Pós-Graduado em Gestão Estratégica de Organizações, MBA em Negociação, Mestrado em Administração e Negócios; Doutor em Administração, Comunicação e Educação e PHD, Pós-Doutorado na Flórida, EUA. Em meu histórico profissional, conto com passagens na área estratégica empresarial em diversas organizações nacionais e internacionais. Atualmente é Sócio-Diretor em uma empresa de consultoria e treinamento empresarial. Atuo como consultor, colunista e palestrante em empresas no Brasil e no Exterior. Na área acadêmica lecionando para alunos de MBA, Pós-MBA e Mestrado.
Agenda: 19:30/21:00hs
Cenários e Mudanças Mercado Global Tendências Inteligências Múltiplas Novos Paradoxos e Desafios
• Modelo - Modelo tem sua origem no latim Modulus que significa molde ou forma, seguindo o conceito de algo que deve ser seguido. • Gestão - Lançar mão de todas as funções e conhecimentos necessários para alcançar objetivos propostos de forma eficiente e eficaz. • Organização - 1 “Grupo social orientado para a realização de objetivos que, de forma geral, se traduzem no fornecimento de produtos e serviços”.
É o modelo de gestão que define:
1. Como a organização se portará no
mercado,;
2. Como ela conduzirá seu trabalho; 3. Como alcançará seus objetivos, 4. Como produzira seus produtos; 5. Como manter integrado todos os processos; 6. Como agir em situações adversas; 7. Como ela se ORGANIZA!
“Não faça só benchmark, faça: futuremark!” Tom Peters
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Hoje em dia existe um excesso de empresas similares, empregando pessoas similares, que tiveram uma educação similar, exercendo funções similares, tendo ideias similares, produzindo coisas similares, com preços similares e com qualidade similar.
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# Se