Dano Moral Humilhação

1. O QUE É ASSÉDIO MORAL Assédio Moral é uma maneira de humilhar com ações e palavras um indivíduo, é ser rebaixado, ofendido, diminuido. A definição de Assédio Moral segundo o Dicionário Delp é: - “Insistência impertinente junto de alguém, com perguntas propostas insinuações(...)”. Segundo estudiosos no assunto, em outros países o assédio moral acontece de acordo com a cultura de cada lugar. 2 ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO O Assédio moral no trabalho é uma forma de expor um…

MORAL Com efeito, a moral se desenvolve no seio da coletividade, dado que, como ordem normativa, tem por objeto comportamentos humanos que, direta ou indiretamente, se referem a outras pessoas. Os chamados deveres do homem para consigo próprio são deveres sociais e para um indivíduo que vivesse isolado não teriam sentido. O sujeito hipoteticamente isolado é um ser amoral. Os fenômenos morais podem ser entendidos como gerados por condições sociais e são conseqüências de sanções…

HUMILHAÇÃO SOCIAL SÃO PAULO 2014 REVERENDO TERCIO MORARES PEREIRA N°01 N°09 N°18 N°24 N°30 Trabalhoacadêmico apresentado da Escola Ensino Medeio EMI Reverendo Tercio Moraes Pereira como Requisito parcial de humilhação Social,sob orientação do Pfof.(a)Alvaro SÃO PAULO 2014 SUMARIO INTRODUÇÃO...................................................................................................02 HUMILHAÇÃO SOCIAL.......................

que o autor teve sua imagem/ reputação, moral, honra e boa fama afetada. Destaca-se que a conotação dada pela requerida em relação à pessoa do autor de ser um caloteiro, trouxe muito constrangimento e humilhação, vez que a postagem foi compartilhada por muitas pessoas, além de ter sido muito comentada, em especial dentro do local de trabalho do requerente, servindo de motivo de chacota. O fato em testilha afetou a imagem/ reputação, moral, honra e boa fama do autor,…

tempo em que e o divorcio era discriminado. O que podemos perceber também é como essas separações acontecem de forma dolorosa para alguns, tentaremos então, através desse estudo ter uma percepção mais claro de como isso ocorre e o porquê do possível dano moral na separação judicial. 1. Casamento 1.1. Conceito O casamento pode ser conceituado como uma sociedade, no caso uma sociedade conjugal, na qual é estabelecido pela lei os deveres de ambos como esclarece o art. 1.566 do…

SUMÁRIO 1. Introdução 2. O que é assédio moral no trabalho 3. Estratégias utilizadas pelo agressor 4. Frases discriminatórias utilizadas pelo agressor 5. Danos causados à saúde do trabalhador 6. Como a humilhação acontece 7. Como a vítima deve proceder nesses casos 8. Referências 1. Introdução Assédio moral ou violência moral no trabalho não é um fenômeno novo. Pode-se dizer que ele é tão antigo quanto o trabalho. A novidade reside na intensificação, gravidade, amplitude…

Sumário 1- INTRODUÇÃO 4 2- ASSÉDIO MORAL 6 2.1- O ASSÉDIO MORAL 2.2- O QUE É ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO 3- A EXPLICITAÇÃO DO ASSÉDIO MORAL 12 3.1- ESTRATÉGIAS DO AGRESSOR 4- TIPOS DE ASSÉDIO 14 4.1- ASSÉDIO DESCENDENTE 4.2- ASSÉDIO ASCEDENTE 4.3- ASSÉDIO PARITÁRIO 5- FASES 17 5.1- PRIMEIRA FASE 5.2- SEGUNDA FASE 5.3- TERCEIRA FASE 5.4- QUARTA FASE 6- PARTES IMPLICADAS 19 6.1- O AGRESSOR 6.2- A VÍTIMA

ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO Henrique Romulo Souza Praciano - 1322538 Lilian Melo Gomes - 1322070 Tiago Eugênio Carvalho de Araújo Lima - 132593 Fortaleza, CE Maio/2014 ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO..................................1 FASES DE HUMILHAÇÃO NO TRABALHO.....................2 ESTRATÉGIAS DO AGRESSOR........................................3 DANO PSICÓLOGICO OU EMOCIONAL..........................4 CONSEQUÊNCIAS DO…

Considera-se como dano moral a dor, vexame, sofrimento ou humilhação que, fugindo à normalidade, cause intensa interferência no comportamento psicológico do indivíduo, o que lhe causa angústia, aflição e desequilíbrio ao seu bem estar, não sendo elevado a este patamar mero constrangimento, aborrecimento, dissabor, mágoa, irritação ou sensibilidade exacerbada. Dano moral é aquele dano capaz de gerar a responsabilidade e o dever de indenizar. Somente haverá direito a indenização por…

Universidade SãoJudas Tadeu Assédio Moral Desafio à capacidade ou assédio moral SumarrSumário 1 Pressão no trabalho desafio à capacidade ou assédio moral...........................................2 2 O Assédio moral no mundo do trabalho está inserido na lógica organizadora..................4 3 O que é assédio moral?.....................................................................................................5 4 O que é…