Salario E Pagamento

empresa Ômega, percebe um salário mensal de R$ 1.178,00 p/mês, tem dois dependentes, sendo: esposa e um filho menor de 14 anos. Teve R$ 471,20 de adiantamento de salário e realizou 15,0 H.Extra 50%. Calcule a folha de pagamento, referente ao mês Abri/2014. FOLHA DE PAGAMENTO – ABR/2014 DESCRIÇÃO REF. VENCIMENTOS DESCONTOS Salário 30 1.178,00 HE. 50% (1178,00/220=5,35x1,5=8.03) 15 120,48 Média DSR (06/24 mês de 30 dias) (120,48/24x6) 30,12 Adiantamento Salário 40 …

ENUNCIADO: 13º SALÁRIO 1.No que tange ao 13º salário, assinale a correta: a)O empregador deverá proceder ao adiantamento da 1ª parcela do 13° salário no mês de novembro de cada ano e ao da 2ª parcela, em dezembro. b)Todos os empregados deverão receber o pagamento da 1ª parcela do 13º salário no mesmo de cada ano, em face do princípio da igualdade. c)Na dispensa com justa causa, cabe o pagamento do 13º salário proporcional ao empregado. d) O pagamento da 1ª parcela do 13º salário…

função acima. O contrato de trabalho continua ativo, com salário atual no valor de R$ 3.800,00mensais. 2.) Da incompatibilidade para a continuação do liame empregatício – pedido de rescisão indireta do pacto laboral Nos últimos dois anos a reclamada vem atrasando pagamento dos salários e outras obrigações contratuais para com o reclamante e demais trabalhadores. Este fato pode ser comprovado pelos próprios comprovantes de pagamentos em poder da reclamada, recolhimentos fundiários…

|Até 2,0 pontos | | |2 |Capítulo 2 e 3: Ética e Qualidade de Vida no Trabalho |Até 2,5 pontos | | |3 |Capítulo 4: Gestão da Folha de Pagamento e Benefícios |Até 3,0 pontos | | |4 |Capítulos 5 e 6: Processos Trabalhistas e Relações Sindicais |Até 2,5 pontos |

══════════════════════════════════════════════════════════════════════════════ | RECIBO DE PAGAMENTO DE SALARIO | |────────────────────────────────────────────────────────────────────────────| | Empresa: ENORTE TRANSPORTES E LOGISTICA LTDA EPP | | Funcao : 162 - gerente de frota | | Funcionario: 000214 - AMAURY MOREIRA DE ANDRADE Ref. a : Jun/2015 | |────────────────────────

INDICE 1. Rotinas do departamento pessoal 1.1 Admissão de empregados 1.2 Vale-transporte 1.3 Salário 1.4 Férias 1.5 INSS 1.6 FGTS 1.7 RAIS 1.8 Demissão de empregados 2- Contabilização da folha de pagamento 2.1 Calculo 2.2 Lançamento 2.2.1 Despesa com a remuneração 2.2.2 Pagamento da remuneração 2.2.3 Pagamento do IRRF 2.2.4 Pagamento do INSS 2.2.5 Pagamento do FGTS 1. Rotinas do departamento pessoal 1.1 Admissão de empregados O empregado…

CAPÍTULO 1 - FÉRIAS ANUAIS REMUNERADAS Pretender-se que a Lei Maior somente assegurasse a licença sem o respectivo pagamento seria o mesmo que conceder-se o acessório sem o principal, transformando-se o benefício em castigo. O exercício regular de um direito não pode ser confundido com o seu uso arbitrário. Fundamentação legal: CF, art. 7º, XVII, arts. 129 e seguintes da CLT. 1 EVOLUÇÃO HISTÓRICA - O vocábulo férias, deriva do latim feria, “dias feriales”, dias de festa, dias em que

RESUMO A folha de pagamento é um documento de emissão obrigatória para efeito de fiscalização trabalhista e previdenciária. Nesse contexto, este estudo objetivou realizar um estudo da folha de pagamento no setor privado, sob o âmbito contábil. Para tanto, realizou-se uma pesquisa qualitativa-descritiva, por meio de revisão bibliográfica e pesquisa documental, constituídas principalmente de livros, artigos científicos e da CLT. Também definiu empregado, empregador, salário e…

AGENDA DE OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS E PREVIDENCIÁRIAS OBRIGAÇÕES MENSAIS - SALÁRIOS O empregador deve efetuar o pagamento de salários aos empregados até o 5º dia útil do mês subsequente ao vencido, sendo o sábado considerado dia útil. Caso o 5º dia útil seja um sábado e a empresa não trabalhe aos sábados, o pagamento deverá ser efetuado na sexta feira, de acordo com o art. 465 da CLT. CAGED Encaminhar até o dia 7 do mês subsequente, o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged)

de pagamentos - revisitando uma antiga polêmica - Encargos sociais e desoneração da folha de pagamentos - revisitando uma antiga polêmica Introdução De tempos em tempos, volta à tona o debate sobre a questão dos encargos sociais no Brasil. O tema polariza opiniões e constitui-se em importante divisor de águas quando são discutidas alternativas de políticas de emprego e renda. Mais recentemente, o debate tem sido colocado em torno da proposta de desoneração da folha de…