Pipokeiro

00 | | | |Homens |11.555.932 |48,77 | | | |Mulheres |12.138.279 |51,23 | | |Urbana |Total |20.125.478 |84,94 | | | |Homens |9.680.455 |40,86 | | | |Mulheres |10.445.023 |44,08 | | |Rural |Total |3.568.733 |15,06 | | | |Homens |1.875.477 |7,92 | | | |Mulheres |1.693.256 |7,15 | |Até 1/4 de salário mínimo |Total |Total |327.547 |1,38 | | | |Homens |104.178 |0,44 | | | |Mulheres |223.369 |0,94 | | |Urbana |Total |208.222 |0,88 | | | |Homens |60.321 |0,25 | | | |Mulheres |147.901 |0,62 | | |Rural |Total |119.325 |0,50 | | | |Homens |43.857 |0,19 | | | |Mulheres |75.468 |0,32 | |Mais de 1/4 a 1/2 salário mínimo |Total |Total |503.443 |2,12 | | | |Homens |195.435 |0,82 | | | |Mulheres |308.008 |1,30 | | |Urbana |Total |344.585 |1,45 | | | |Homens |110.227 |0,47 | | | |Mulheres |234.358 |0,99 | | |Rural |Total |158.858 |0,67 | | | |Homens |85.208 |0,36 | | | |Mulheres |73.650 |0,31 | |Mais de 1/2 a 1 salário mínimo |Total |Total |4.450.816 |18,78 | | | |Homens |1.940.831 |8,19 | | | |Mulheres |2.509.985 |10,59 | | |Urbana |Total |3.481.716 |14,69 | | | |Homens |1.411.426 |5,96 | | | |Mulheres |2.070.290 |8,74 | | |Rural |Total |969.100 |4,09 | | | |Homens |529.405 |2,23 | | | |Mulheres |439.695 |1,86 | |Mais de 1 a 2 salários mínimos |Total |Total |6.149.482 |25,95 | | | |Homens |3.310.862 |13,97 | | | |Mulheres |2.838.620 |11,98 | | |Urbana |Total |5.391.996 |22,76 | | | |Homens |2.832.917 |11,96 | | | |Mulheres |2.559.079 |10,80 | | |Rural |Total |757.486 |3,20 | | |…

95 Gênero e desigualdade salarial* Raquel Vieira Sebastiani** N as últimas décadas, a inserção das mulheres no mercado de trabalho brasileiro ampliou-se de forma significativa. No início dos anos 80, as mulheres representavam 31,3% da População Economicamente Ativa brasileira, passando para 41,4% em 1999 (DIEESE, 2001). Essa ampliação, no entanto, não representou a supressão das desigualdades entre homens e mulheres no mercado de trabalho. Ao contrário, o salário médio feminino…

DISCRIMINAÇÃO DE RENDIMENTOS POR GÊNERO: UMA COMPARAÇÃO ENTRE O BRASIL E OS ESTADOS UNIDOS* Ana Carolina Giuberti § Naércio Menezes-Filho¤ RESUMO Este trabalho compara as diferenças de rendimentos entre os homens e as mulheres no Brasil e nos Estados Unidos, utilizando a decomposição de Oaxaca. O rendimento médio das mulheres, no Brasil, era equivalente a 68% do rendimento dos homens em 1981, mas em 1996 já equivalia a 80%. Nos EUA, essa razão era de 66% em 1981 e passou para…

DISCRIMINAÇÃO DE RENDIMENTOS POR GÊNERO: UMA COMPARAÇÃO ENTRE O BRASIL E OS ESTADOS UNIDOS* Ana Carolina Giuberti § Naércio Menezes-Filho¤ RESUMO Este trabalho compara as diferenças de rendimentos entre os homens e as mulheres no Brasil e nos Estados Unidos, utilizando a decomposição de Oaxaca. O rendimento médio das mulheres, no Brasil, era equivalente a 68% do rendimento dos homens em 1981, mas em 1996 já equivalia a 80%. Nos EUA, essa razão era de 66% em 1981 e passou para…

proporção na amostra bem como o estudo dos perfis de salario/hora de acordo com os grupos de sexo/cor. A estimativa para ajustamento regressivo dos dados da PNAD para a determinação salarial dos grupos de sexo e cor se baseou no arcabouço da função de rendimentos de capital humano proposta por Mincer (1974). Os dados foram manipulados através do programa Stata. DESENVOLVIMENTO Questão 1 1. Descrição do banco de dados: análise da média das…

MULHERES TRABALHADORAS BRASILEIRAS O perfil das trabalhadoras brasileiras A participação das mulheres na força de trabalho é crescente. Segundo dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), em 1973, elas constituíam 30,9% da População Economicamente Ativa (PEA). Em 1999, a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (PNAD) indicava que esta participação já atingia 41,4%, correspondentes a 32,8% milhões de pessoas. Cerca de 40% da população feminina (81,9 milhões…

Desejamos pesquisar o salário das pessoas de um bairro. Entrevistamos diversos moradores e anotamos seus salários. Um trecho de nossas anotações poderia ser representado assim: Salários dos moradores bairro Nova Vila: R$ 5.000,00; R$ 2.000,00; R$ 2.000,00; R$ 7.000,00; R$ 1.000,00; R$ 4.000,00, R$ 2.000,00, R$ 4.000,00, R$ 3.000,00, R$ 6.000,00... E a lista prosseguiria, com dezenas e dezenas de salários. Só que simplesmente pegar esta listagem e apresentar para alguém não…

A MULHER NO MERCADO DE TRABALHO RESUMO Este artigo analisa as disparidades ocorridas no mercado de trabalho brasileiro, em termos de desigualdade salarial e discriminação entre homens e mulheres a partir dos microdados da PNAD de 1999. Calculamos a taxa de salário por hora trabalhada e os rendimentos médios dos homens e mulheres por setor do mercado de trabalho, faixa etária, escolaridade e região do país; estimamos as equações de participação e salário; por fim…

IGUALDADE SALARIAL ENTRE HOMENS E MULHERES NO MERCADO DE TRABALHO A ideia desse trabalho de conclusão de curso é mostrar que todo trabalho de igual valor corresponderá salário igual, sem distinção de sexo. (Artigo 5º da Consolidação das Leis do Trabalho). Segundo o Artigo 5º da Constituição Federal 1988, inciso I, com base no princípio da isonomia diz que “homens e mulheres são iguais em direitos e obrigações, nos termos desta Constituição”. Ressalta-se também o Artigo 7º nos incisos…

As diferenças salariais entre Homens e Mulheres Apesar da aparente igualdade entre os sexos, os salários entre homens e mulheres continuam sendo diferentes. Pensando em esclarecer essa questão a Pesquisa Salarial do Grupo Catho apresenta estas diferenças salariais. Através do estudo realizado pode-se notar que a diferença entre os salários de homens e mulheres vem crescendo nos últimos anos. No ano de 2005 essa diferença era aproximadamente 52% a mais para o salário dos homens. Para…