Recompensando Pessoas Remuneração

do relacionamento com o cliente interno www.espm.br/centraldecases Central de Cases CHEMTECH: a química do relacionamento com o cliente interno Preparado pelo Prof. Walter Sande, da ESPM-RJ. Recomendado para a disciplina de Gestão de Pessoas. Este caso foi escrito inteiramente a partir de informações cedidas pela empresa. Não é intenção do autor avaliar ou julgar o movimento estratégico da empresa em questão. Este texto é destinado exclusivamente ao estudo e discussão…

Centro, Colatina/ES, CEP: 29.700-060, tel: 9947-2631/3049-1566 onde recebe notificações e intimações, vem mui respeitosamente à presença de Vossa Excelência propor: RECLAMATÓRIA TRABALHISTA Em face de: em face de POLIMIX – GRANITO CONCRETO LTDA, pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ sob o nº 07.050.790/0003-20, estabelecida na Rodovia Br 259, S/N, Km 50 – Parte Boa Vista, Colatina – ES, CEP 29.700-433, o fazendo pelas seguintes razões: 1 – PRELIMINAR PRESCRIÇÃO MENOR…

conceitos rígidos e mecanicistas de outras teorias, como os da Teoria Cientifica. A teoria humanística propõe que a ênfase colocada nos métodos de trabalhos, nas organizações formais e os princípios da administração deem lugar para a preocupação com as pessoas e os grupos sociais. As ditas experiências de Hawtorne foram realizadas na Western Eletric Company, uma empresa norte-americana de equipamentos para empresas telefônicas. Possuía aproximadamente 40 mil empregados, e era uma…

mostrará a importância do desenvolvimento de recursos humanos para obter bons resultados, assim como identificar a contribuição de mão de obra qualificada. Para que desta forma valorizem a qualidade dos produtos e serviços prestados e também as pessoas que o produzem. O objetivo deste estudo é realizar a análise e interpretação das demonstrações financeiras, através de um exame minucioso das contas, realizando comentários acerca da situação de liquidez da empresa estudada;…

Carl vendeu o produto pela primeira vez a um amigo que vendeu para outro amigo e começou a venda pelo boca a boca. Alguns dos primeiros consumidores começaram a indicar novos clientes para Carl, ele sugeriu que eles vendessem os produtos, recompensando-os com descontos em suas compras. Assim como Carl tinha criado o suplemento multivitamínico, ele também foi o pioneiro no sistema primitivo de marketing de rede. Atualmente a marca Nutrilite é vendida exclusivamente pela Amway por…

CONSUMIDORES + FORNECEDORES PROSPECTS FUNCIONÁRIOS PARCEIROS  Integrando todos para que pareçam um perante o mercado. AMDG O MARKETING NO CENÁRIO ATUAL  Tendência : Empresas buscarem oferecer vários produtos para o mesmo consumidor, recompensando a fidelidade do cliente à marca ou dos produtos. AMDG PENSANDO NA BASE DE CLIENTES 1. Aumentar a rentabilidade: maior valor da compra média e nº de compras por cliente. 2. Identificar grupos mais lucrativos…

Guimarães2 Jailson de Oliveira Arieira3 RESUMO: Atualmente, aumentou-se a procura por pessoas eficazes e dinâmicas, capazes de aumentar a perspectiva de vida das empresas e, conseqüentemente, alcançar o sucesso. O processo para fazer com que essas pessoas trabalhem é de extrema importância para a empresa que quer chegar ao sucesso. Os objetivos organizacionais podem ser atingidos somente com, e através de pessoas, por isso a importância do cuidado com a condução do processo de seleção. O…

existir das empresas Objetivos empresariais > objetivos departamentais > operacionais Servem: para aumentar a participação no mercado, aumentar a produção, diminuir custos, elevar a liquidez da empresa 7 Recursos  Recursos Humanos: pessoas  Recursos materiais: instrumentos de trabalho (máquinas, ferramentas, matéria-prima)  Recursos financeiros: capital  Informação: dados (recursos intangíveis, conhecimento)  Espaço: local  Tempo: recurso intangível …

ser um verdadeiro amigo. Aos amigos que me fizeram crescer como pessoa e profissional, Diego Zen e Fernando Benko. Ao Prof. Dante Girardi pela orientação, atenção e compreensão, fundamentais para o desenvolvimento do presente trabalho. Ao Prof. Luiz Moretto Neto pelos ensinamentos na vida acadêmica e pelas conversas que contribuiram para o meu enriquecimento pessoal e profissional. Aos meus colegas de trabalho, Tatiana Pessoa, Ricardo Fernandes e Denise Limas, pela paciência e apoio. "A

pessoal e suas influências para o desenvolvimento de um trabalho produtivo, como uma ferramenta competitiva empresarial para o sucesso das organizações. Visa investigar a evolução das antigas teorias motivacionais e a administração moderna, como as pessoas podem ser incentivadas a se tornar parceiras das empresas. Este trabalho teve por objetivo apresentar a fundamentação teórica realizada através de pesquisas bibliográficas sobre o surgimento e a evolução das teorias motivacionais. O…