Salarios Adicionais Folha De Pagamento

================================================================================================================================== Tipo configuração: FOLHA NORMAL ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Lançamento...: ORDENADOS E SALARIOS Conta débito.: Conta crédito: Histórico....: 412 SALARIOS E ORDENADOS 235 SALÁRIOS E ORDENADOS A PAGAR 20 VLR FOLHA REF MES <<Competencia>> Itens…

A folha de pagamento é um documento de emissão obrigatória , nos termos do Art. 225 do Decreto 3048 de 06 de maio de 1999, para efeito de fiscalização trabalhista e previdenciária. Para sua elaboração passou a ser exigida uma padronização nos termos do Parágrafo 9ª do Art. 225 do Decreto 3049/99. Os empregados contratados por prazo determinado e indeterminados, para efeitos previdenciários e trabalhistas, devem ser discriminados em separado, em folha de pagamento distinta. A empresa

ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Disciplina: Administração de Pessoal Módulo I Administração de Pessoal Contrato de trabalho Jornada de trabalho Folha de Pagamento Proventos: salário, adicionais fixos e variáveis Descontos: Inss,I. Renda, Faltas, Vale Transporte Sindical e Assistencial Exercícios Práticos Fechamento mensal dos encargos sociais A administração de Pessoal tem por objetivo: Cumprir as obrigações trabalhistas, previdenciárias, sindicais

MANUAL DO ALUNO – UTILIZAÇÃO DO SISTEMA DOMÍNIO FOLHA DE PAGAMENTO E CONTABILIDADE CADASTRO DE EMPREGADO LANÇAMENTOS DE EVENTOS VARIÁVEIS CÁLCULO DA FOLHA DE PAGAMENTO MENSAL CONFERÊNCIA E VALIDAÇÃO DOS DADOS CALCULADOS CÁLCULO DAS PROVISÕES DE FÉRIAS E 13º SALÁRIO EMISSÃO DE RELATÓRIOS CONTABILIZAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTO EMISSÃO DE BALANCETE DE VERIFICAÇÃO. A folha de pagamento de uma empresa comercial, ou de qualquer entidade, representa uma rotina detalhada, que requer conhecimento…

Folha de Pagamento A folha de pagamento é um documento emitido pela empresa, de responsabilidade da Gestão de Pessoal ou Recursos Humanos, onde consta o nome do colaborador, o período do provento, a função exercida, o valor bruto da remuneração, os descontos e abatimentos, estes devem ser devidamente especificados de maneira clara para o empregado, e o valor líquido a ser recebido. Se juntarmos todos os holerites, teremos a relação dos colaboradores e o montante pago pela organização…

PASSO-2 1- O Décimo Terceiro salário de um colaborador com remuneração de R$ 4.200,00 admitido na empresa em 08 de março deste ano. Observar que, no período março/dezembro, este colaborador tem uma média de 48 horas extras, com adicional de 50%. Folha de Pagamento com 13º Proporcional. | Salário base: | R$ 4.200,00 | | | | | | | 13º Sal.proporc. De 9/12 avos ........................... | R$ 3.150,00 | (+) Adicional noturno de 50% ............................. | R$ 1030,00 | (-) INSS(R$

APOSTILA FOLHA DE PAGAMENTOS E ENCARGOS SOCIAIS FACILITADORES: CARLOS ANTÔNIO MACIEL MENESES LUCIANO ANTÔNIO NÓBREGA CERQUEIRA SALVADOR Maio de 2009 SUMÁRIO 1 FOLHA DE PAGAMENTO ..... ........................................ .................... ................... .................... 03 1.1 OBRIGATORIEDADE ............. ........................................ .................... ................... .................... 03 1.2 COMPOSIÇÃO .. .................

Sociais) que, o salário médio do mês de dezembro de 2007, do trabalhador brasileiro era de R$ 1.301,87. Neste mesmo período, o país possuía quase 38 milhões de trabalhadores formalmente registrados, dados estes que refletem a importância de estudos no sentido a minimizar os impactos dos rendimentos com pessoal no resultado final da organização. Dentre os vários custos de pessoal, a hora extra merece atenção, não apenas pelos valores desembolsados diretamente para o seu pagamento,…

precisa preparar a folha de pagamento de seus empregados, pois é um documento obrigatório para efeito de fiscalização trabalhista e previdenciária. Na folha de pagamento, além dos salários dos funcionários, constam também outros valores, tais como: férias, 13º salário, INSS e IRRF descontados dos salários, aviso prévio, valor do desconto relativo ao vale transporte e às refeições e ainda o valor do FGTS incidente sobre os salários. Podem, ainda, constar da folha de pagamento de salários,…

............................................................. 03 2 DESENVOLVIMENTO PRÁTICO.......................................................................... 04 2.1 PREPARAÇÃO DO RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO.......................... 09 2.2 CONTABILIZAÇÃO DO RESUMO DA FOLHA DE PAGAMENTO..................... 10 2.2.1 Lançamentos Contábeis no Livro Diário........................................................... 10 2.2.2 Lançamentos Contábeis no Livro Razão..........................