Marcus Vinícius Rodrigues Qvt

SOBRE O HOMEM E O TRABALHO 15 1.2 CONSIDERAÇÕES SOBRE O TRABALHO 17 1.3 AS NOVAS RELAÇÕES DE TRABALHO 20 2 UM POUCO DE HISTÓRIA NA BUSCA DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO 27 2.1 ORIGEM E CONSIDERAÇÕES SOBRE QVT 27 2.2 ALGUMAS TEORIAS REFERENTES A MOTIVAÇÃO 30 2.3 PROGRAMA DE QVT – VALORIZAÇÃO DOS ASPECTOS HUMANOS 37 2.4 QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO E SATISFAÇÃO HUMANA 38 3 METODOLOGIA 44 3.1 TIPO DE ESTUDO 44 3.2 INSTRUMENTOS METODOLÓGICOS 45 3.3 SUJEITOS DO ESTUDO…

. |27 | | |2.2 A GESTÃO DAS DOENÇAS DO TRABALHO.............. |30 | | |2.3 A IMPORTÂNCIA DA QVT CONFORME OS CRITÉRIOS DO PRÊMIO NACIONAL DE QUALIDADE.... | | | | |36 | |

INDIVÍDUO/TRABALHO/ORGANIZAÇÃO, a qual foi denominada de Qualidade de Vida no Trabalho – QVT. Trist (1975) diz que QVT é de fundamental importância para as organizações, tanto nos países desenvolvidos como nos em desenvolvimento. Para Nadler & Lawler (1983), QVT é a grande esperança das organizações para atingirem altos níveis de produtividade, sem esquecer a motivação e a satisfação do indivíduo. Será apresentado neste capítulo a evolução do conceito de QVT, desde Trist até os dias…

pela Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) e a implantação de ações apontando melhorias para as pessoas, não pode ser considerada apenas como um custo para as organizações, uma vez que as despesas com afastamentos e ações trabalhistas geram maiores gastos do que uma medida preventiva. A Qualidade de Vida no Trabalho tem sido definida de diferentes formas por diferentes autores. No entanto, praticamente todas as definições tem um ponto comum, o entendimento da QVT como um instrumento de…

Departamento de Letras da Universidade Federal de Viçosa, como parte das exigências do curso de Secretariado Executivo Trilíngüe. Aprovada em ___ de julho de 2007. Profª. Luciana de Oliveira Miranda Gomes – DAD/UFV Examinadora Prof. Adriel Rodrigues de Oliveira – DAD/UFV Examinador Prof. Sérgio Augusto Pereira Monteiro – DAD/UFV Orientador Viçosa, MG Julho de 2007 Nota: _____ iii AGRADECIMENTOS Agradeço inicialmente a Deus, que me deu força e perseverança durante…

INTRODUÇÃO A QVT (Qualidade de Vida no Trabalho) representa o grau em que os membros da organização são capazes de satisfazer as necessidades pessoais através de suas experiências na organização. A QVT afeta atitudes pessoais e comportamentos importantes para a produtividade individual, tais como: motivação para o trabalho, adaptabilidade às mudanças no ambiente de trabalho, criatividade, vontade de inovar e aceitar mudanças. Somente há pouco tempo a preocupação com a qualidade de…

identificar e estabelecer os preceitos da QVT (Qualidade de Vida no Trabalho), bem como as normas legais que cercam essa profissão. Rodrigues (2009) tem em Walton (1973) o maior estudioso de Qualidade de Vida no Trabalho, que classifica a expressão como a descrição de valores ambientais e humanos negligenciados pela evolução tecnológica e o crescimento econômico. Somado a esse conceito, Walton (1973) estabelece oito categorias conceituais para se estruturar QVT em uma organização.…

................................................................... 10 1.2 AS CONDIÇÕES DE TRABALHO .......................................................................................................... 11 1.3 A QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO - QVT .............................................................................. 12 1.3.1 BREVE HISTÓRICO................................................................................................................................... 12…

Palavras-chave: encontro de serviços, marketing de serviços, emoções, comportamento do consumidor, qualidade de vida, inovação da gestão. LISTA DE QUADROS Quadro 1 - Evolução do Conceito de QVT......................................................................... 19 Quadro 2 - Obstáculos à QVT e Respectivas Soluções...................................................... 23 Quadro 3 - Cargo, gênero, idade, nível de escolaridade, cargo e tempo de serviço na empresa dos…

trabalho (QVT); avaliar o nível da QVT tendo como base o modelo teórico de Walton (1973); analisar sugestões e procedimentos para otimizar a QVT no ambiente organizacional da empresa pesquisada. Trata-se de um estudo de caso de natureza quantitativa, que foi baseado no modelo de QVT de Walton (1973), cuja coleta de dados ocorreu através de questionário fechado aplicado a 30 funcionários da empresa Gama Motos, em Picos – PI. Os resultados indicam que os níveis qualidade de vida no…