Equiparação Salarial Por Genero

de um contrato de trabalho – as vezes as parcelas recebem outro nome, para fugir de encargos que so recaem sobre as parcelas salariais. Ex: add de insalubridade – na hora de calcular FGTS tem que levar em consideração isso, por causa da natureza salarial. Efeito expansionista circular- efeito que tem de incidir sobre outras parcelas. Nem todas as parcelas tem efeito salarial, porque quando for salário vai produzir reflexos. 1. Indenizatórias – natureza jurídica indenizatória – vai…

feminino foi reconhecido pelo governo de Getulio Vargas, no mesmo ano Carlota Pereira Queiróz tornou-se a primeira deputada brasileira, nesse mesmo ano, foi assegurada a igualdade entre os sexos, regulamentando o trabalho feminino e equiparação salarial entre os gêneros. Nos anos de 1950 ano da redemocratização, permitiu-se a flexibilização da exigência que condicionava o trabalho feminino à autorização do marido. Com o período de ditadura do Novo Estado em 1937, o movimento feminista…

Viagem Comissões Gratificações Horas Extras Prêmios Gorjetas Salário-Família Outros Vencimentos (...) Folha de Pagamento Vencimentos Salário e Remuneração Introdução Equiparação Salarial Promoção Correção Salarial Jurisprudência Salário Mínimo Salário Profissional Piso Salarial Salário Normativo Salário de Função Salário "in natura" Salário Complessivo (...) Vencimentos Salário e Remuneração Introdução A CLT (art. 457) não definiu o que…

Movimento feminista O movimento feminista brasileiro conquistou, nas últimas décadas, a ampliação dos direitos da mulher. As ações do movimento feminista foram decisivas para articular o caminho da igualdade entre os gêneros, que, apesar de todos os avanços, ainda não é plenamente garantida. Assim, ao entrar na segunda década do século 21, as feministas têm em sua pauta de reivindicações pontos como: • Reconhecimento dos direitos econômicos, sociais, culturais e

Ruiz: o despertar da fêmea. Movimento feminista O movimento feminista brasileiro conquistou, nas últimas décadas, a ampliação dos direitos da mulher. As ações do movimento feminista foram decisivas para articular o caminho da igualdade entre os gêneros, que, apesar de todos os avanços, ainda não é plenamente garantida. Assim, ao entrar na segunda década do século 21, as feministas têm em sua pauta de reivindicações pontos como: • Reconhecimento dos direitos econômicos, sociais,…

Respostas: 1) No presente estudo de caso, Alberto pode pleitear na Justiça do Trabalho a equiparação salarial? Por quê? (2,5) R: Com base no princípio da igualdade, é vedado o tratamento diferenciado para trabalhadores que exerçam a mesma função. Há previsão do direito à equiparação salarial (art. 461 CLT), nas hipóteses de tratamento diferenciado. Para tanto é necessário que o empregado que pretenda adquirir a equiparação preencha os seguintes requisitos: 1-1 Trabalho prestado ao…

SUMÁRIO a) FGTS 37 b) DÉCIMO TERCEIRO SALÁRIO 37 c) FÉRIAS 37 d) JORNADA DE TRABALHO 37 e) HORAS IN TINERE 37 f) REGIME A TEMPO PARCIAL 38 g) INTERVALO INTRAJORNADA 38 h) DESCANSO SEMANAL REMUNERADO 38 i) EQUIPARAÇÃO SALARIAL 38 Princípio da Imperatividade das Normas Trabalhistas 45 1. INTRODUÇÃO No mundo capitalista atual, as relações de emprego, assim como as relações comerciais, se tornam cada vez mais diferentes e complexas, por isso o direito

ARTIGO SOBRE EMPREGABILIDADE Mogi das Cruzes – SP 2013 ARTIGO SOBRE EMPREGABILIDADE Trabalho sobre Empregabilidade e aspectos desse gênero solicitado como requisito da disciplina de A.E. (Assessoramento Empresarial). Orientador: Maria de Fátima Mogi das Cruzes – SP 2013 INTRODUÇÃO Apesar de ser uma das principais influências para o conhecimento da população, o profissional educador, designado professor, infelizmente, com

das jovens e isso se reflete no aumento do número de matrículas nesses cursos”, avalia a socióloga, que também é doutora em relações de gênero, trabalho e profissões pelo Centre National de Recherches Scientifiques e Université de Paris X - Nanterre. Ganhando menos Porém, a conquista de um diploma de curso superior não garante às mulheres a equiparação salarial com os homens. Segundo o estudo Mulher no mercado de trabalho: Perguntas e respostas, divulgado em março pelo IBGE, na…

Oliveira Mat: 1003279 No conteúdo a seguir será abordado a problemática da Mulher no mercado de trabalho e o Trabalho Infantil no Brasil. Pois são diversas as desigualdades existentes na sociedade brasileira. As mais evidentes refere-se às relações de gênero, menos relacionada à questão econômica e mais ao ponto de vista cultural e social, constituindo, a partir daí, as representações sociais sobre a participação da mulher dentro de espaços variados, seja na família, na escola, igreja,…