Desenvolvendo Líderes

momento, não havia naquele homem a intenção de se tornar um líder, de visibilidade e influência mundial, capaz de mover multidões e derrubar impérios com suas atitudes. A despeito de suas aptidões naturais, a conjunção da necessidade pela qual o seu povo estava passando com sua dedicação ou, podemos dizer, devoção ao resgate da dignidade do seu povo foram fundamentais para o nascimento desse líder. Ao longo da história, diversos líderes perseguiram com obsessão o poder, e…

27/11/2012 O GESTOR ESCOLAR COMO UM LÍDER PARTICIPATIVO Desde há muito tempo se pensa em uma escola participativa e que se preocupa com os interesses de todos dentro da instituição desde o gestor até o principal foco á ser atendido: os alunos. Mas é interessante compreendermos como se dá a participação ativa de um gestor e sua importância no contexto escolar. Segundo Likert, 1971, a gestão participativa é normalmente entendida como uma forma regular e…

Artigos | 3 comentários Digelza Flávia Câmara Lassalvia * Enrique Pichon-Rivière ( 1907 a 1977) nasceu na Suíça e criou-se na Argentina. Formou-se psiquiatra, participou ativamente como intelectual de vanguarda dos movimentos culturais da época, desenvolvendo entre outros estudos, a incorporação dos conceitos da psiquiatria dinâmica com a psicanálise. Inseriu a psiquiatria dinâmica na medicina e fundou, juntamente com outros psicanalistas, a APA (Associação Psicanalítica…

OS LÍDERES ORGANIZACIONAIS Aline J. de C. Ferreira, Gabriel G. B. da Motta e Luiza Q. Possani[1] MACÊDO, Ivanildo Izaias de, et al. Liderança como essência da gestão. In: ______. Aspectos comportamentais de gestão de pessoas. Rio de Janeiro: Editora FGV, 2007. Cap. 6, p. 109-122. Este capítulo, elaborado por Ivanildo Izaias de Macêdo [Mestre em Administração Pública (EBAPE/FGV)], et al, tem como objetivo analisar o papel do líder nas organizações empresarias. Seu…

Ollivier apresenta como o corpo historicamente foi tomado como símbolo que representa muito mais do que o físico. O autor buscar elucidar ao leitor as diversas maneiras em que o corpo é utilizado e como o mesmo pode ser um meio de identificação de um líder com seus liderados. Para isso, toma como exemplo três figuras presidenciais contemporâneas e famosas. Inicialmente, Ollivier situa o corpo num determinado perfil atual das comunicações cuja principal característica é a submissão das…

ganhando agilidade nas informações e garantia de entrega pontual; recompensando quem investe e acredita na busca contínua da excelência. A capacidade de produção das instalações varia de 30 a 35 toneladas de vidros por dia. Assim, a empresa vai se desenvolvendo para atender com tecnologia e bom gosto seus clientes, oferecendo a mais completa linha de vidros temperados. Fig.5 Layout da Glass Tempera Fonte: Pesquisa 2.4.4 Estrutura da área de RH Fig.7 Estrutura da área de Rh…

incentivarem a produtividade, bem como respostas rápidas as estratégias administrativas variadas. Caracterizam-se pela sua complexidade e o seu empenho em superar as pressões sociais, econômicas , culturais,tecnológicas e políticas. Os gerentes serão os lideres mais eficazes se entenderem de comportamento. Quis são as metas do comportamento organizacional? O Comportamento Organizacional consiste no estudo do comportamento humano focando ações e atitudes dos indivíduos, grupos no…

Estados Unidos, desenvolvendo simulações avançadas de dispositivos nanométricos tensionados mecanicamente (Strained Silicon), tecnologia usada nos sensores aeroespaciais da NASA e nos novos processadores da Intel. Participou de alguns projetos científicos financiados pelas agências de fomento FAPESP e CNPq, onde publicou diversos artigos nacionais e internacionais. Atualmente, trabalha como supervisor e engenheiro de projetos em equipamentos médicos e odontológicos, desenvolvendo…

sido planejado com antecedência, teria causado repercussões negativas. 6. Por ser considerado um líder responsável pela excelência dos resultados de uma empresa conhecida mundialmente, Agnelli conquistou influência mundial e pela dedicação surpreendente ao trabalho, o executivo tem servido de exemplo aos demais funcionários. Segundo Mintzberg, com tal postura, o executivo está desenvolvendo o papel INTERPESSOAL. A atitude de Roger de reunir sua cúpula diretora em uma única sala, forma

Introdução De acordo com as necessidades da empresa ( Hipermercado Horteda), desenvolviremos um trabalho focando na formação de líderes, na construção de equipes, melhorando a comunicação interpessoal. Organograma: HIPERMERCADO HORTEDA SmartArt Básico