Demissão Nos Dias Atuais

Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira ATPS - Ética e Relações Humanas no Trabalho Ana Lúcia Dias Soares (RA:) Márcia Cruz Vieira (RA:) Priscila Aparecida de Souza (RA:) Renata Cristina Folador (RA:) Ribeirão Preto-SP 2013 Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia

1.1 No que diz respeito ao pedido de demissão, entendo que o novo regramento estabelecido na Lei 12.506/2011, não se aplica ao aviso-prévio devido pelo empregado demissionário. Revisitemos o texto legal que regulamentou o novo aviso-prévio: Art. 1o O aviso prévio, de que trata o Capítulo VI do Título IV da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT, aprovada pelo Decreto-Lei nº 5.452, de 1º de Maio de 1943, será concedido na proporção de 30 (trinta) dias aos empregados que contem até 1…

PROGRAMAS DEMISSÃO Demissão O momento de demitir um funcionário é um dos mais difíceis na carreira de um gestor. É um momento negativo, pois, afetará diretamente o emocional de ambas as partes, principalmente de quem está sendo despedido, e dependendo da situação requer muita frieza e jogo de cintura por parte do gestor. É de extrema importância o reconhecimento de que este, é um processo desagradável e desconfortável em qualquer que seja a condição da demissão. Obtendo esta…

AÇÃO ORDINÁRIA DE ANULAÇÃO DE PROCESSO DISCIPLINAR ADMINISTRATIVO E ATO DE DEMISSÃO COM CONDENAÇÃO EM REINTEGRAÇÃO DE CARGO E PAGAMENTO DE VENCIMENTOS ATRASADOS C/C TUTELA ANTECIPADA ANTÔNIO LAURO DOS SANTOS FILHO, brasileiro, casado, professor, residente na rua Antônio Marques de Abreu, 288, bairro Guabiraba, nesta cidade, vem perante V.Ex.a., com respaldo no art. 282 e art. 4º, inciso I, ambos do Código de Processo Civil, e art. 5º, item XXXV, da Constituição Federal,…

Programas de Demissão, Empregabilidade e Preparação para Aposentadoria O termo demissão costuma ser aplicado de várias formas, para muitas situações, geralmente, distintas entre si. O desligamento do empregado da empresa pode acontecer por inúmeros motivos, que, em comum, só tem o fato do contratado de trabalho ter sido unilateralmente interrompido pela empresa. As empresas em período de grave e prolongado crise econômica, são muitas vezes obrigadas a demitir em alto grau. Esta não é…

avaliação parcial ao Curso de Gestão em Recursos Humanos da Universidade Interativa Anhaguera para a Disciplina – Ética e Relações Humanas no Trabalho/ I Período Orientador: Profº ead:Maurício Dias Profº Tutor presencial:Priscila Dias Oliveira Profº -Tutor ead:Renata Nates Montes Claros/MG 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO – Ética e Administração...................................................................02…

Quando uma empresa se vê no momento de dispensar um funcionário, precisa primeiramente dirigir-se um contador ou prestador de serviços para sua empresa e o comunicar o afastamento do funcionário, buscando orientar se e uma demissão sem justa causa, pedido de demissão ou com justa causa. Tendo essas informações e solicitando a carteira de trabalho do funcionário pode começar a fazer suas obrigações na rotina trabalhista. O Aviso prévio: A finalidade do aviso é evitar a surpresa na ruptura

CENTRO PAULA SOUZA ETEC - PIRITUBA DISCIPLINA PRÁTICAS TRABALHISTAS PROFESSOR: TRABALHO: PROCESSO DE ADMISSÃO E DEMISSÃO SÃO PAULO 27 de março de 2012 PROCESSO DE ADMISSÃO Para ser formalizada a admissão do empregado a empresa deverá solicitar ao trabalhador a apresentação de alguns documentos que terá como finalidade, além da sua identificação, possibilitar o correto desempenho das obrigações trabalhistas, não só em relação ao próprio trabalhador, mas também nas…

a ética é o estudo dos juízos da conduta humana, que é passível do bem e do mau, e esta presente em todas as ordens vigentes no mundo, na escola, na politica, no esporte, e nas empresas é de vital importância nas profissões, principalmente nos dias atuais. Em um sentido ético a virtude é uma qualidade do individuo que faz com que este aja de forma a fazer o bem para si e para os outros, e conduzir sua vida de maneira que satisfaça sua felicidade. A sociedade brasileira nas últimas décadas,

Conclusão........................................................................................08 Referências bibliográficas.................................................................09 Ética e Administração Fala-se muito em ética nos dias atuais. Nas ações cotidianas, em família, nas relações corporativas, etc. O termo “Ética” deriva do grego Ethikós, que significa "modo de ser", “caráter”, “comportamento” e está relacionado ao conceito de bem e mal, certo e errado, vícios…