Convençao Coletiva Trabalho Em Metalurgica

Quais os limites que devem ser respeitados no tocante a jornada de trabalho? No caso de trabalho em ambiente insalubre , há alguma diferença? a jornada de trabalho é uma medida do tempo de trabalho. Este trabalho poderá ser interpretado em sentido amplo ou restrito: amplo poder-se-ia dizer aquele em que o empregado se coloca à disposição desde o momento em que sai de seu domicílio, até o momento em que retorna; restrito, somente aquele em que o empregado permanece à disposição do…

Mediador - Extrato Instrumento Coletivo Page 1 of 14 CONVENÇÃO COLETIVA DE TRABALHO 2012/2013 NÚMERO DE REGISTRO NO MTE: SC002474/2012 DATA DE REGISTRO NO MTE: 02/10/2012 NÚMERO DA SOLICITAÇÃO: MR048072/2012 NÚMERO DO PROCESSO: 46305.001956/2012-47 DATA DO PROTOCOLO: 02/10/2012 Confira a autenticidade no endereço http://www3.mte.gov.br/internet/mediador. SINDICATO TRAB INDS METAL MECS MATS ELETRICOS DE ITAJAI, CNPJ n. 83.395.046/000184, neste ato representado(a) por seu…

AVA - Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas ATIVIDADE COLABORATIVA (EM GRUPO) Unidade: Santo André Nome: Unidade: Santo André Nome: Unidade: Santo André Acordo Coletivo de Trabalho Sindicato dos Empregados da Indústria Metalúrgica e Indústria Meta Metal Ltda 1- REAJUSTE SALARIAL COM AUMENTO REAL Os salários praticados em 31 de outubro de 2011 serão reajustados a partir de 01 de novembro de 2011, de forma a recompor seu poder aquisitivo do período compreendido entre 01 de novembro

Excelentíssimo Senhor Doutor Juiz do Trabalho de uma das varas de São Paulo-SP Totonho Montanha, Brasileiro, casado, motorista, inscrito no CPF/MF Nº____________, portador da cédula de identidade RG Nº _________SSP/SP, CTPS Nº_________, PIS Nº __________, filho de ________________________e de ____________________nascido aos --/--/---- em _________________, residente e domiciliado na Rua _________________________Nº____, situado no Bairro ___________________na…

CARINA DE SOUZA PEREIRA Unidade: TAUBATÉ/SP Nome: MICHELE NILO DA SILVA SANTOS Unidade: GUARULHOS/SP Nome: PRISCILA QUINTINO Unidade: PINDAMONHANGABA/SP Nome: VIVIANE ALEXANDRE DA SILVA Unidade: TAUBATÉ/SP Acordo Coletivo de Trabalho Sindicato dos Empregados da Indústria Metalúrgica e Indústria Meta Metal Ltda. 1 – REAJUSTE SALARIAL COM AUMENTO REAL O salario nominal dos funcionários atualmente convenentes até o dia 01 de novembro de 2011 será corrigido no percentual de 9,5% de acordo…

Confederação Brasileira do Trabalho (CBT) que tinha o objetivo de negociar uma jornada de trabalho de 08 horas, fixação de salário mínimo, indenização por acidentes de trabalho e negociações coletivas invés de individuais, tornando as negociações mais fortes para os trabalhadores. Após a revolução de 1930, o Presidente da Republica da época, o Sr. Getúlio Vargas cria o Ministério do Trabalho, Indústria e Comércio. A Constituição de 1934 foi a primeira a tratar de Direito do Trabalho…

OFERECIDOS NA METALÚRGICA. Vera Lúcia Micke1 Margareth Caregnatto2 Resumo: O grande diferencial das organizações perante seu funcionários não está somente na remuneração paga a seus colaboradores, mas também no clima organizacional, satisfação e motivação que ela proporciona. Os benefícios são de grande importância para isso, tendo o profissional de recursos humanos como responsável por unir os interesses da empresa e os dos funcionários. Nesse contexto, o presente trabalho tem como tema

Faculdade Católica de Rondônia Leila Mara de Souza Lima Monica Zaramella ESTUDO DE CASO TERCEIRIZAÇÃO Trabalho apresentado ao Curso de Direitos da Faculdade Católica de Rondônia, como requisito na disciplina de Direito do Trabalho I, ministrada pelo Professor Cássio Bruno C. Souza. Porto Velho-RO 2014 1 1. INTRODUÇÃO Alice Monteiro de Barros, conceitua Terceirização como um fenômeno que consiste em transferir para outrem atividades consideradas secundárias, ou seja, de

O Direito Coletivo do Trabalho regula as relações inerentes à chamada autonomia privada coletiva, isto é, as relações entre organizações coletivas de empregados e empregadores e/ou entre organizações obreiras e empregadores diretamente, a par das demais relações surgidas na dinâmica da representação e atuação coletiva dos trabalhadores.n DENOMINAÇÃO Como denominações atuais para este ramo do direito do trabalho despontam três: 1)Direito Coletivo do Trabalho: denominação de caráter objetivista

ACORDO COLETIVO DE TRABALHO SINDICATO DOS EMPREGADOS DA INDÚSTRIA METALÚRGICA E INDÚSTRIA META METAL LTDA. De acordo com a Pauta de Reinvidicações 2011/2012, quais as reivindicações propostas pelo Sindicato serão aceitas e quais serão modificadas? R: Os Salários dos empregados das categorias Profissionais Convenentes vigentes em 31 de outubro de 2011,serão corrigidos aparte de 01 Novembro 2011 levando-se em conta o INPC ,integral acumulado do período ,acrescido de um percentual de…