Requerimento De Curso De Férias

c) endereço do empregador (local de trabalho do empregado); d) cargo ou função que o empregado irá exercer; e) data de admissão; f) salário ajustado; g) assinatura do empregador. Posteriormente, deverão ser anotadas as datas do início e término das férias e seu período aquisitivo, alterações salariais e data de demissão. DURAÇÃO DO TRABALHO JORNADA DE TRABALHO É o período em que o empregado presta serviço ou fica à disposição do empregador. A jornada normal é de 8 (oito) horas por dia,…

TERMO DE COMPROMISSO DE ESTÁGIO Estágio Termo de Compromisso de Estágio (a ser preenchido pela Secretaria) n°: / Requerimento (a ser preenchido pelo aluno) n°: / Informações Pessoais do Estagiário: Nome do(a) Estagiário(a): Paula Cristina Maciel Ferreira Matrícula: 201101248629 CPF: 961.670.922-49 Curso: Administração Unidade: Faculdade Estacio do Amapá Duração: 1 mês e 25 dias Período do Estágio: De 05/05/2014 a 30/06/2014 Informações da Instituição de

rescisórias dentro do prazo previsto em lei - art. 477 § 8º ser condenada ao pagamento de 1 (um) salário ao Reclamante. Do FGTS A Reclamante não recebeu as guias para liberação de seu Fundo de Garantia por Tempo de Serviço. DAS FÉRIAS A Reclamada não pagou as férias do Reclamante. DA PERICULOSIDADE O Reclamante exercia sua função, OPERADOR DE EMPILHADEIRA, onde estava constantemente exposto a tintas e solventes, sem que fosse dado pela Reclamada qualquer equipamento de…

autoridades do ministério. Trabalho que privilegia uma escrita fluente e de fácil entendimento. Esperamos que as técnicas de redação, usadas no dia-a-dia do Professor Gabriel Borges, deem leveza ao bem planejado Curso de Direito Processual Civil para os Tribunais. Faremos um curso bastante didático, deixando de lado a linguagem excessivamente técnica e a formalidade. Responderemos prontamente a qualquer dúvida que tenham! Utilizaremos recursos visuais: marcadores de texto,…

pagamento do salário.  INTEGRAÇÃO AO TEMPO DE SERVIÇO O aviso prévio dado pelo empregador, tanto trabalhado quanto indenizado, o seu período de duração integra o tempo de serviço para todos os efeitos legais, inclusive reajustes salariais, férias, 13º salário e indenizações. IMPORTANTE Dado o aviso prévio, a rescisão torna-se efetiva depois de expirado o respectivo prazo, mas, se a parte notificante reconsiderar o ato, antes de seu termo, à outra parte é facultado aceitar ou…

educação infantil, ensino fundamental, médio, superior e posterior, bem como ensino técnico ou profissionalizante e cursos livres de qualquer natureza, exceto de idiomas, situados na base territorial do SINEP/MG, independentemente de sindicalização. Parágrafo único - A título de intercâmbio cultural, aplica-se aos Auxiliares de Administração Escolar da base do SAAEMG contratados pelos cursos de idiomas, o estabelecido na cláusula que trata “Dos benefícios de Bolsas de Estudo para…

Férias individuais HISTÓRICO DE ATUALIZAÇÕES Data 18/12/2013 Dispositivos Legais Atualização TRABALHISTA Título: Férias individuais 1. Elaborado em: 26/9/1991 Atualizado em: 18/12/2013 INTRODUÇÃO Conforme a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), todo empregado terá direito anualmente ao gozo de um período de férias, sem prejuízo da remuneração. Após o período de 12 (doze) meses de vigência do contrato de trabalho, o empregado tem o direito ao período…

hipóteses o cidadão será beneficiário do seguro desemprego? Resposta: Para que haja o direito, antes da dispensa há a necessidade para o atual desempregado : - Tiver sido dispensado sem justa causa; - Estiver desempregado, quando do requerimento do benefício; - Tiver recebido salários consecutivos, no período de 6 meses anteriores à data de demissão; - Tiver sido empregado de pessoa jurídica, por pelo menos 6 meses nos últimos 36 meses; - Não possuir renda própria…

o instituto do salário família, a Licença Maternidade, as Férias e IRRF ( Imposto de Renda Retido na Fonte ) como núcleo basilar dos direitos humanos sociais. A Licença Maternidade é um meio de proteção à mulher trabalhadora. O salário-família é um benefício pago, mensalmente, pelo regime geral de Previdência Social ao trabalhador de baixa renda, filiado na condição de segurado empregado ou de trabalhador avulso. A importância das férias para os funcionários as formas de cálculos. O…

Regulamento dos Cursos Regulares de Graduação da Universidade Federal do Rio Grande do Norte. A REITORA DA UNIVERSIDADE FEDERAL DO RIO GRANDE DO NORTE faz saber que o Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão, no uso das atribuições que lhe confere o artigo 17, Inciso III, do Estatuto da UFRN, CONSIDERANDO a necessidade de atualizar as normas relativas ao ensino de graduação, conforme determina o artigo 341 da Resolução no 227/2009-CONSEPE, de 3 de dezembro de 2009 (Regulamento…