Questionario Teoria X E Teoria Y

TEORIA DA LIDERANÇA SITUACIONAL DE HERSEY E BLANCHARD: UMA FERRAMENTA DE ENSINO NA ECEME Autor: Paulo Fernando Curci Curti – Maj Eng Credenciais: - Curso de Altos Estudos Militares na Escola de Comando e Estado-Maior do Exército; - Curso de Aperfeiçoamento de Oficiais na Escola de Aperfeiçoamento de Oficiais; -.Curso de Formação de Oficiais na Academia Militar das Agulhas Negras; a função de Supervisor -.Desempenhou Internacional de Desminagem da OEA na MARMINCA; - Cursos de…

organização. O assunto será abordado em quatro capítulos: o primeiro focará a evolução histórica da qualidade de vida no trabalho para entender como a administração chegou ao conceito de qualidade de vida do trabalho, evidenciando a contribuição da Teoria Comportamental e a Pirâmide das Necessidades de Maslow na construção do conceito. O segundo capítulo apresentará alguns modelos e fatores determinantes de qualidade de vida no trabalho, na visão de vários teóricos. O terceiro…

George C. Homans. Ênfase: pessoas A Teoria das Relações Humanas, surgiu nos EUA como consequência imediata das conclusões obtidas na Experiência em Hawthorne, desenvolvida por Elton Mayo e seus colaboradores. Foi basicamente um movimento de reação e de oposição à Teoria Clássica da Administração. A origem da Teoria das Relações Humanas são: 1- A necessidade de humanizar e democratizar a administração, libertando-a dos conceitos rígidos e mecanicistas da Teoria Clássica e…

37 O bom professor na perspectiva da geração Y: uma análise sob a percepção dos discentes de Ciências Contábeis1 doi: 10.4025/enfoque.v31i3.16895 Daniel Ramos Nogueira Doutorando em Controladoria e Contabilidade pela FEA/USP Professor do Curso de Ciências Contábeis da Universidade Estadual de Londrina danielrnog@hotmail.com Silvia Pereira de Castro Casa Nova Pós-Doutora em Métodos Quantitativos Aplicados a Contabilidade Doutora em Controladoria e Contabilidade pela FEA/USP…

identifica as organizações que compoem os sonhos dos jovens profissionais, revelando seus pensamentos quanto a sucesso e liderança, chegando a resultados desafiadores a atuais práticas de gestão de pessoa. Dentre as quatros gerações ouvida, a geração Y é a que sobressai. A pesquisa foi realizada pela Cia de Talentos, que pertence ao grupo DMRH que atua há 22 anos no mercado, em parceria com a NextVien, empresa especializada em mapear tendencias para a área de recursos humanos, e a TNS,…

Percepção sobre carreiras inteligentes: diferenças entre as gerações Y, X e baby boomers Autoria: Elza Fátima Rosa Veloso, Joel Souza Dutra, Lina Eiko Nakata Resumo Este trabalho tem por objetivo efetuar uma análise descritiva sobre a percepção das gerações Y, X e baby boomers sobre as competências das carreiras inteligentes – knowing-how, knowing-why e knowing-whom. Tal análise foi efetuada a partir de uma pesquisa de clima organizacional realizada em 2007, com 150 empresas atuantes…

diferença de valor denominada erro, precisamos aplicar a Teoria de Erros para apresentarmos não um valor exato e sim um valor médio dentro de uma faixa de possíveis resultados. A Teoria de Erros é importante, pois com ela obtemos um nível mais avançado de se obter o valor com segurança e precisão. Mas para isso, não basta saber aplicar essa teoria, é preciso entender suas propriedades algébricas para realizar os cálculos de forma clara aplicando a teoria dos algarismos significativos.…

apêndice a – QUESTIONÁRIO 50 anexos 52 anexo a – demonstração do resultado do exercício – 3t09 53 anexo b – fluxo de caixa -3t09 54 introdução Com o objetivo de agrupar as matérias do segundo semestre do curso de Administração, cujas são: Matemática Aplicada a Administração II, Contabilidade Aplicada á Administração, Funções Administrativas, Métodos e Técnicas de Pesquisa em Administração, Comunicação Oral, Sociologia, a intuição deste trabalho é aplicar a teoria dada…

Silva. - Recife : O Autor, 2009. 70 folhas : fig., tab. e quadro. Dissertação (Mestrado) – Universidade Pernambuco. CCSA. Economia, 2009. Federal de Inclui bibliografia e apêndice. 1. Concorrência. 2. Processo decisório. 3. Produção (Teoria econômica). 5. Indústria açucareira (Zona da Mata Norte de Pernambuco). 6. Álcool Indústria (Zona da Mata Norte de Pernambuco). I.Título. 338.24 338 CDU (1997) CDD (22.ed.) UFPE CSA2010 - 058 A Deus, que sempre tornou…

utilizada para que o trabalho seja realizado. Em seguida se iniciará a pesquisa, com a consulta de diversas bibliografias referentes ao assunto abordado. No capítulo dois, será mencionado sobre a Motivação, seus conceitos, objetivos e algumas de suas Teorias. E por fim, no capítulo cinco será feito o estudo de caso, onde se buscou analisar a importância da motivação na empresa, demonstrando de forma clara os resultados do estudo e quais foram os procedimentos para chegar a esses…