Qualidade E Aspectos Comportamentais

(Filion, 1999). - Escola dos traços de personalidade Visava delimitar um conjunto características específicas e identificar uma série de linhas para futuros empreendedores, auxiliando-os na busca por aperfeiçoar aspectos específicos para obterem sucesso (Filion, 1991a) Orientação comportamental Função exercida QUAL É A POSTURA DE UM PROFISSIONAL EMPREENDEDOR? QUAIS AS CARACTERÍSTICAS BÁSICAS DE UM EMPREENDEDOR? EMPREENDEDOR É SEMPRE O “PROPRIETÁRIO” OU O “CHEFE”? EXISTE DIFERENÇA…

de talentos (CHIAVENATO, 2007, p. 70). Cria uma atmosfera de segurança e cooperação entre as pessoas em prol de um alcance comum. (ARAÚJO, 2007, p. 12) DESENVOLVIMENTO Administração como habilidade humana O termo habilitação humana é aquela qualidade de o executivo trabalhar eficientemente como integrante de um grupo e de realizar um esforço conjunto com os demais componentes da equipe que dirige. Enquanto a habilitação técnica se volta principalmente para o manuseio de coisas, (processos ou

Slide 1 Origens da Teoria Comportamental A oposição a da Teoria das Relações Humanas (com sua profunda ênfase nas pessoas) em relação à Teoria Clássica (com sua profunda ênfase nas tarefas e na estrutura organizacional) caminhou lentamente para um segundo estágio: a Teoria Comportamental. A Teoria Comportamental critica a Teoria Clássica, havendo autores que vêem no beheviorismo uma verdadeira antítese à teoria da organização formal, aos princípios gerais da administração, ao…

complexo e volátil. Cada pessoa, possui seu estilo comportamental, sendo que este tem como função oferecer os principais indícios da orientação principal que a pessoa assumirá na grande maioria das situações vivenciadas por ela. Isso salta aos olhos quando um interage com o outro, isto é, na forma pela qual as pessoas se vinculam socialmente. Foram realizados estudos e pesquisas propondo estilos comportamentais na busca de descrever estilos comportamentais dos indivíduos para se…

1) ORIENTAÇÃO PARA A PRODUÇÃO As atitudes que demonstram preocupações com a produção podem ser vistas, por exemplo, sob o prisma: • qualidade das decisões • do número de idéias criativas • do número de contas processadas; • da qualidade de exatidão da assessoria; • da carga de trabalho; • do volume de vendas; 2) ORIENTAÇÃO PARA PESSOAS Pode ser expressa das seguintes maneiras: • a preocupação com o grau de compromisso • respeito baseado em confiança em vez de…

vezes fosse necessário, para que chegássemos minimamente a uma compreensão comum. Pelas maravilhosas supervisões que tivemos e por me mostrar o lado humano da Terapia Analítico-Comportamental... Lembra que te mandei um e-mail depois da primeira aula que você ministrou em Técnicas Psicoterápicas com enfoque Comportamental? Muito obrigado cara! Você é incrível... Professora Cristiane Alves... O que dizer de uma pessoa que junto a mim aprendeu de fato que os efeitos de estimulações…

TEORIA COMPORTAMENTAL Imperatriz 2013 MARCOS MIRANDA RAFAEL OLIVEIRA RAQUEL SOUSA RUIDAYGLAN SILMARA DUARTE SUZANA MAIOR WELLIABB MENDES TEORIA COMPORTAMENTAL Trabalho apresentado à matéria Fundamentos da Administração da Faculdade Atenas Maranhense de Imperatriz - FAMA, como requisito para obtenção da nota parcial do 2º bimestre de 2013. Orientador: Prof. Zuilho Castro Imperatriz 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 ORIGENS DA TEORIA…

Teoria Comportamental. R – A análise descritiva (que mostra o que é) e a análise prescritiva (que mostra o que deve ser) são aspectos importantes no estudo do comportamento organizacional. Enquanto a abordagem da Teoria Clássica, Neoclássica e da Teoria das relações humanas era prescritiva e normativa (preocupação em prescrever como lidar com os problemas administrativos, ditando princípios ou normas de atuação, o que deve e o que não deve ser feito), a abordagem da teoria…

Estruturalista..........................................................................................................8 Teoria das Relações Humanas....................................................................................9, 10 Teoria Comportamental.............................................................................................10, 11 Evolução natural da teoria da administração............................................................12, 13 Tabela de…

1- INTRODUÇÃO Em segurança do trabalho grandes avanços foram realizados no que diz respeito aos aspectos ambientais, tecnológicos, legais e organizacionais e isso fez com que os índices de acidentes fossem reduzidos de forma significativa no Brasil e no mundo. Acidentes de trabalho podem comprometer a competitividade das empresas e até a sua sobrevivência, pois elevam os custos, reduz à produtividade devida á baixa disponibilidade de pessoal e clima organizacional, além de poderem…