O Papel Do Lider E Liderados

espirituais nem se preocupam em ler a Bíblia. Mas é este povo a quem Deus confiou amar e cuidar, e todo o líder tem este papel, além é claro de guiar e administrar, o que não faz mal nenhum. Ocorre é que no papel de liderado é muito mais cômodo, e portanto exige menos compromisso e tem menos cobrança. Mas o liderado é tão importante no ministério cristão quanto o próprio lider: são papéis diferentes. Neste texto vemos um homem experiente (Jetro) aconselhando seu atarefadíssimo genro,…

UMA QUESTÃO DE LIDERANÇA! O Líder Coaching, deve conhecer muito bem cada um de sua equipe, o que somente é possível através de acompanhamento diário. Líderes que trabalham não têm como avaliar sua equipe, conhecer o potencial de cada membro, a não ser pelos últimos acontecimentos, o pode gerar desmotivação, conflitos e baixo rendimento. O papel, fundamental, do líder é o de formar novos Líderes, é a técnica do desenvolvimento pessoal, a transformação, através de preparação, autoestima, controle

comprometimento do líder autocrático com seu grupo e os impactos desta liderança nas empresas. Discute, em foco, liderança autocrática no contexto das organizações, os estilos de liderança e a competência destes líderes nas organizações. Relata também nesta liderança o modo como os lideres inspiram os liderados, e como os liderados transcendem o próprio interesse pelo bem da organização e a obediência com seus líderes, mostrando que, a preocupação, o respeito e a empatia com os…

comportamento, ora situação. Outras ainda buscam interagir com todas as já citadas, para conseguir, de fato, reconhecer a postura de um líder nas organizações. Nesse contexto, percebe-se a ênfase na necessidade de um líder construir uma cultura organizacional que se baseie em princípios voltados ao aprendizado e que seja flexível às mudanças (COVEY, 2002). Nessa perspectiva, um líder deve oferecer toda sua criatividade e talento em suas relações interpessoais no ambiente…

EM GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS FACULDADE SANTA IZILDINHA São Paulo / SP 2012 "Os grandes líderes são como os melhores maestros eles vão além das notas para alcançar a mágica dos músicos." (Blaine Lee) RESUMO O líder deve identificar o perfil pessoal, os comportamentos, de cada integrante da sua equipe, para isto, pode se valer de instrumentos próprios para esta tarefa ou…

dirigido. Ser líder é ter uma visão global, uma relação entre o homem e o seu ambiente de trabalho. É saber conduzir as pessoas e lidar com elas conseguindo os melhores resultados. Líder carismático: Carisma é uma palavra grega que significa “dom de inspiração divina”. Ou seja, o líder carismático é aquele que inspira em seus liderados a confiança, aceitação incondicional, obediência espontânea e envolvimento emocional. O líder carismático é visto por seus liderados como…

a maioria concorda em ser liderança o processo de influenciar as atividades de um indivíduo ou de um grupo para a consecução de um objetivo numa dada situação. Desta definição de liderança segue‐se que o processo de liderança é uma função do líder, do liderado ou subordinado e de variáveis situacionais. É importante notar que essa definição não faz menção a qualquer tipo particular de organização. Em toda situação em que alguém procura influenciar o…

* Institucional; * Pessoal; * Líderes – aqueles que detêm o poder; * Liderados – subordinados ao poder. Esses subsistemas apresentam quatro interseções: * Concentração de poder – interseção entre o subsistema líderes e institucional; * Postura de espectador – interseção entre o subsistema liderado e institucional; * Personalismo - interseção entre o subsistema líderes e pessoal; * Evitar conflito - interseção entre o subsistema liderados e pessoal; * Paternalismo…

diferenciado. Alguns líderes autocráticos tomam todas as decisões pela equipe de trabalho. Outros assumem papel liberal e permite que os seus liderados façam o que quiserem. Outros, ainda, demonstram-se democráticos e trabalham ativamente com seus subordinados assegurando-lhes uma oportunidade de participação nas decisões. A influência citada acima pode ser proveniente de um alto cargo hierárquico. Tal cargo é atribuído a um alto grau de autoridade, pois um indivíduo pode ser um…

com uma visão clara da contribuição que elas podem oferecer. Poder de potencializar muitas vidas. Falar com o coração ao coração dos liderados. Integração do coração, da mente e da alma. Capacidade de se importar com os outros e, ao fazer isso, liberar as idéias, a energia e a capacidade dessas pessoas. Sonho transformado em realidade. Coragem. O líder exerce influência no seu grupo para que façam o que ele deseja, conduzindo-os na direção que sozinhas não seguiriam, deve…