Trabalho

.........................3 1. DESCRIÇÃO DA EMPRESA ONDE SE DEU A OBSERVAÇÃO............................4 1.1 Proquitec Indústria de Prod. Químicos e Repres. Comercial S.A..........................4 2. DESCRIÇÃO DO DEPARATMENTO ONDE SE DEU A OBSERVAÇÃO...............7 2.1 Departamento de Recursos Humanos...................................................................7 2.1.1 Conceito de Recursos Humanos.........................................................................7 3. TAREFAS REALIZADAS........................................................................................10 3.1 Descrição das tarefas realizadas.........................................................................10 4.EXPOSIÇÃO DAS EXPERIÊNCIAS ADQUIRIDAS................................................11 4.1 Admissão e Integração de Novos Funcionários...................................................11 CONSIDERAÇÕES FINAIS.......................................................................................14 BIBLIOGRAFIA..........................................................................................................15 Introdução Este relatório de estágio foi desenvolvido na Empresa Proquitec Indústria de Produtos Químicos S.A, a qual é uma empresa conceituada no mercado, cujo, ramo é o de fornecimento de matéria prima para indústria da borracha e plásticos, e, com uma grande participação no mercado internacional.

[pic] SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA EM GESTAO DE RECURSOS HUMANOS WESLLEY BRUNO DA CONÇEIÇAO RODRIGUES motivaçao humana: uma nova fase do crescimento empresarial Colinas do Tocantins -TO 2010 WESLLEY BRUNO DA COMCEIÇAO RODRIGUES motivaçao humana : uma nova fase do crescimento empresarial Trabalho de…

8 CAPITULO – 1 9 1.0 - TUDO SOBRE A ARCOR 9 1.1- Missão 10 1.2 - Compromisso 10 1.3 - Liderança 10 1.4 - Nascimento Da Arcor 10 1.5 - Expansão Da Arcor 11 1.6 - Luis A. Pagani Assume A Presidência Do Grupo 12 1.7 - Principais Mercados E Ramos De E Atuação 13 1.8 - As Etapas Da Arcor 14 1.9 - Uma Empresa Multiproduto (1970) 14 1.10 - Sua Antecipada Projeção Regional (1980) 15 1.11 - Nossas Marcas 15 1.12 - A Arcor Elabora 16 1.12.1 - Guloseimas 16 1.12.2 –…

instituição de saúde para se evitar contaminações e a disseminação de infecções, já que um hospital concentra inúmeros microorganismos, bactérias e vírus nocivos á saúde dos pacientes e também dos trabalhadores. Qualificar a equipe profissional que atua nas áreas aonde a higienização faz-se necessária em período integral é um dos pilares para um atendimento de qualidade, proporcionando segurança, conforto e bem-estar ao paciente e aos colaboradores da instituição. A enfermagem é…

Valores: · Honestidade · Trabalho em Equipe · Pontualidade · Segurança das Informações 2.1 - CONSULTORIA Levantamento e análise de dados da empresa, buscando formulações e alternativas formulando estratégias para sanar as dificuldades encontradas pela empresa nas áreas de Recursos Humanos, Financeira, Fiscal e tributária, gestão da qualidade ou organizacional. 2.2 - CONTABILIDADE * Abertura e encerramento de empresas; *…

Sumário 1-Resumo 2-Conceito e ambiente das organizações 3-Organizações e suas influencias 4-Conceito Liderança 5-O novo papel do líder nas organizações 6-O líder e a motivação 7-Forças motivacionais 8-Motivação para realização 8.1-Motivação por aflição 8.2- Motivação para a competência 8.3- Motivação para poder 9-Estilos de liderança 10-Conclusão 11-Referencias Bibliográficas RESUMO As…

Exercícios de RH, Estratégia, Mktg e Adm da Prod. (Adm Jr) – Petrobrás Aula Demo – Estratégia Empresarial Prof. Vinicius Ribeiro Aula Demo Olá pessoal, como vão as coisas? Estudando muito? Espero que sim, desde que sejam estudos planejados, otimizados, organizados, concentrados e com material de qualidade. Meu nome é Vinicius Ribeiro, sou um uberlandense que vive há mais de 6 anos em Brasília. Gosto muito dessa cidade. Apesar disso, preserrrrvo meu sotaque mineiro que come quieto um pão…

Suínos e Peixes. Em 1987, a Mogiana mudou a sua sede para Campinas, adquirindo uma Unidade da Purina e aproveitando toda infra-estrutura já montada no local, passou a fabricar a sua linha Pet, aumentando em muito sua participação no mercado, esse crescimento se deve ao fato de já adquirir uma estrutura pronta, e ideal para seu ramo de atividade, e ainda se aproveitando de uma região estratégica, por estarem mais perto de aeroportos, portos e do maior centro econômico do Brasil.…

Mestrado em Ciências Empresariais Estudo sobre a cultura organizacional, liderança e equipas de trabalho do caso prático da empresa Paragon Unidade Curricular Comportamento Organizacional Realizado por: Carina Santo | N.º 140327018 Jessica Ramos | N.º João Santos | N.º Docente: Profª. Maria Odete Pereira Setúbal, 24 de Novembro de 2014 Índice Introdução...................................................................................................................................…

CONECTO SISTEMAS LTDA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS São Paulo 2014 2 UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar III Curso Superior de Tecnologia PLANO DE NEGÓCIO CONECTO SISTEMAS LTDA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS MAYLSON ALVES RA: B68FED-1 ANA PAULA LOPES RA: B91EIC-1 ADRIANA DOS SANTOS RA: B82BEI-3 PRISCILA ALVES RA: B9772I-8 GISELE FARIA COSTA RA: B803HI-0 FABIOLA XAVIER RA: B9772I-8 3º Semestre de 2013 Coordenador: Prof. Pedro de Souza Filho São…