Mintzberg

Segundo Henry Mintzberg, a formação de gerentes reside no desenvolvimento das habilidades. Mintzberg acredita que seja preciso ir além da transmissão de conhecimentos e oferecer oportunidades para que as pessoas possam desenvolver e aprimorar suas habilidades gerenciais. Ele identifica maior número de habilidades que Katz, associando-as diretamente aos papéis gerenciais que criou. As habilidades propostas por Mintzberg são oito. a. Habilidades de relacionamento com colegas Para…

perspectivas de definição de estratégia, plano, padrão, posição, perspectiva e poder caracterizam formas de tratamento da formulação de estratégias, que podem ser vistas em 10 escolas de pensamento em relação à formulação de estratégias, propostas por MINTZBERG et al. (2000), as quais foram influenciadas em sua concepção pelo momento histórico em que foram estudadas e empregadas. As escolas, como mostram os gráficos abaixo, nasceram em momentos diferentes no tempo, de acordo com o…

havendo unanimidade. Porém, há consenso de que não existe uma única e melhor maneira de se criar e desenvolver uma estratégia, como não há um melhor caminho para a organização. Sempre há as particularidades de cada contexto em que ela está inserida (Mintzberg e Quinn, 2001). Dessa forma, este artigo propõe discutir o processo de formulação e implementação de estratégias de marketing, abordando, inicialmente, a literatura sobre o tema, refletindo teoricamente e apresentando dois modelos…

configuração tipo inside out promovendo a imersão social dos atores envolvidos no processo, contrariando a objetividade e racionalidade linear das escolas prescritivas (PRAHALAD, E RAMASWAMY, 2004; SENGE, 1990; NONAKA, 1991; MINTZBERG, LAMPEL, QUINN E GHOSHAL, 2006). Mintzberg, Ahlstrand e Lampel (2000) além de abordarem os conceitos tanto das escolas clássicas quanto da pós-moderna sintetizaram as correntes do pensamento estratégico por meio das escolas prescritivas e descritivas. O…

OS 5 PS DA ESTRATÉGIA: De acordo com Mintzberg, estratégia pode ser vista por diversos ângulos, e a organização dependendo do ponto de vista, possui todos. Mintzberg defende a necessidade da definição mais completa do termo estratégia, baseado na complementaridade de cinco definições denominadas 5 Ps da estratégia, pelo qual pode-se realizar o diagnóstico e levantar o perfil estratégico de uma organização. As definições são: Estratégia como Plano: através de um processo formal e…

conforme a situação enfrentada. ESCOLA DO PODER Segundo Mintzberg, a escolha da estratégia que for adotada por uma empresa em determinado momento deverá ser aquela que atende a realidade e também as necessidades da empresa, e a formação dessa estratégia é de vital importância. A escola do poder é aquela que exerce influência. A formação da estratégia é vista como um processo de negociação que se dá através do poder e da política. Mintzberg relata que as relações de poder cercam…

Objetivo do trabalho Partindo do pressuposto de Daft (1999, p.10) “Para conhecer e avaliar organizações é preciso examinar as dimensões estruturais e contextuais”, utilizaremos conceitos teóricos idealizados, ou seja, noções das configurações de Mintzberg para analisar as estruturas da Refinaria Gabriel Passos em suas dimensões, verificando o quanto a organização é mecanizada. 1.2 – Motivação Num primeiro momento a empresa Petrobrás S/A seria a organização a ser analisa em…

(regras) • fatores situacionais: ambiente simples e estável • foco: estabilidade (empresas de produção em massa) São exemplos, montadoras de automóveis, seguradoras, serviço de nacional de correios ... PESQUISA 2 A Burocracia Mecanizada de Henry Mintzberg é a estrutura que mais se aproxima do modelo burocrático descrito por Max Weber. Coincide, assim, com a organização defendida como ideal pelos teóricos clássicos de administração, principalmente, no taylorismo. Utilizada pelas…

modelo de Etzioni focalizou o poder; Burns e Stalker criaram duas representações contrastantes. Qual é o melhor modelo? Essa pergunta não tem resposta. O modelo não é uma foto – é um desenho que depende do desenhista. As organizações segundo Henry Mintzberg é um importante autor que estudou temas como o trabalho gerencial, a estratégia e as organizações. Para ele há sete tipos ou configurações de organizações. Cada tipo é caracterizado pela parte da organização que é mais importante para…

Ramos(2013029505), Rodrigo Perri Rocha(2013075426) Turma P Introdução No livro “Criando Organizações Eficazes” de Henry Mintzberg observa-se uma grande gama de possibilidades organizacionais e de estruturação de empresas relacionadas a modelos descritos na obra. Porém, não necessariamente a teoria é igual a prática, assim como um trabalho prescrito não é igual a um trabalho real. Na própria obra de Mintzberg são citadas empresas “híbridas”, ou seja, que não são delimitadas por somente…