Fatores Motivacionais

O efeito positivo da Administracao sobre o desempenho humano ficou conhecido como “efeito Hawthorne”. A ciencia da importancia do efeito Hawthorne despertou a consideracao por na avaliacao da produtividade, alem dos fatores materiais, tambem para fatores humanos. Os estudos de Hawthorne permitiram a Elton Mayo definir alguns pressupostos a respeito do aspecto humano no trabalho: • a integracao social do grupo afeta a produtividade: quanto mais integrado • o grupo, maior o nivel…

FATORES MOTIVACIONAIS PARA A DECISÃO DE COMPRA São Luis 2009 RESUMO Estudo sobre os fatores motivacionais para a decisão de compra. Aborda-se sobre a compreensão do comportamento do consumidor, enfatizando os aspectos conceituais e a evolução do comportamento do mesmo, assim como sobre as necessidades do consumidor, através dos modelos de Pavlov, Freud, Veblen, Maslow e Marshall. Destaca-se o processo de compra do consumidor enfocando o…

FACULDADES INTEGRADAS TORRICELLI Claudia G. Rocha – RA: 210001 Idilene S. Nascimento – RA: 210014 Janaína V. Silva – RA: 210011 INTELIGENCIA EMOCIONAL E CONFLITOS NO TRABALHO Trabalho acadêmico do curso de Pós Graduação em Gestão de Pessoas da disciplina de Psicologia Organizacional, sob a orientação do Professor Fernando Brasil. GUARULHOS 2011 INTELIGENCIA EMOCIONAL E CONFLITOS NO TRABALHO INTELIGENCIA EMOCIONAL: É um conjunto de comportamentos, competências,…

1 Conforto Oferecer segurança e conforto para os funcionários é uma boa alternativa para quem quer estimular a equipe sem por a mão no bolso. Se um novo projeto deverá demandar mais da equipe, por exemplo, Ferraz sugere um banco de horas informal, como forma de reconhecimento dos esforços adicionais. “Se você comunicar o funcionário que ele será recompensado, ao menos em horas, já é um grande estímulo”, afirma. Nesse campo entra também a flexibilidade de horário e a previsibilidade de…

A IMPORTÂNCIA DOS FATORES MOTIVACIONAIS NA ORGANIZAÇÃO: UM ESTUDO DE CASO EM UMA LOJA NO MUNICÍPIO DE TANGARÁ DA SERRA-MT Iago Alves da Silva1 RESUMO O mercado de trabalho para o profissional de administração é muito amplo, pois apresenta diversas alternativas. Nesse sentido, esse trabalho objetivou analisar a importância dos fatores da motivação no desempenho dos funcionários em uma empresa no município de Tangara da Serra-MT. Para tal finalidade, foi feito um…

O RECRUTAMENTO INTERNO COMO FATOR MOTIVACIONAL PARA O DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL Cristiane Aparecida Rodrigues de Moraes Carvalho RA B863IJ-8¹ Elaine Silva Costa RA B5824G-1¹ Érica Camargo Freitas Ferreira RA B8697C-8¹ Fernanda Luiz Gaspar RA: B83133-2¹ Josélia de Carvalho Lima RA: B86GGG-5¹ Professor Orientador: Paulo Cesar P. Pontara² RESUMO O presente trabalho tem como objetivo analisar como o recrutamento interno é fator motivacional para o desenvolvimento…

A COMUNICAÇÃO DO LÍDER COMO FATOR MOTIVACIONAL ALMEIDA; Giovanio Vieira de FERREIRA; Rayone Hudson NOGUEIRA; Frederico Lopes OTONI; Filipe Faria ROCHA; Rafaela Dalila Lima SANTOS; Bruna Justiniana dos

PAIXÃO COMO FATOR MOTIVACIONAL PARA O SUCESSO Rafael Rios de Carvalho¹ RESUMO Este artigo é resultado de um estudo elaborado fazendo a relação entre as teorias motivacionais e a condicional paixão pelo trabalho. As teorias motivacionais foram analisadas de acordo com o tema proposto, esse estudo é a combinação entre referencial teórico e casos reais de carreiras de sucesso, tendo a paixão como principal vetor para a alavancada rumo ao topo. De modo que, pessoas apaixonadas pelo que…

A COMUNICAÇÃO DO LÍDER COMO FATOR MOTIVACIONAL O presente trabalho procura abordar de forma sucinta a importância de uma comunicação eficaz, influenciando na motivação da equipe e culminando em resultados positivos durante a execução de suas atividades. A comunicação em questão refere-se ao relacionamento humano, ou seja, como o tratamento entre as pessoas influencia na motivação dos envolvidos e destaca a característica de liderança do gerente de projetos. Para que esse estudo pudesse…

FATORES MOTIVACIONAIS DE JOVENS ATLETAS DE VÔLEI ESP LÍVIA TAVARES DA SILVA CAMPOS . Especialista em Treinamento Desportivo (EEFD - UFRJ) (Rio de Janeiro – Rio de Janeiro – Brasil) E-mail: liviafla@gmail.com DRA. PATRÍCIA DOS SANTOS VIGÁRIO Laboratório de Fisiologia do Exercício (LABOFISE); Setor de Cineantropometria e Ergoespirometria (EEFD/UFRJ) Doutorado em Endocrinologia da Faculdade de Medicina (UFRJ) (Rio de Janeiro – Rio de Janeiro – Brasil) E-mail:…