Fatores Externos Que Afetam As Organizaçoes

Chiavenato (2004), a Teoria da Contingência enfatiza que nas organizações tudo é relativo, tudo depende. Ela foi desenvolvida principalmente a partir dos trabalhos desenvolvidos por Burns e Stalker e Joan Woodward. Esta teoria afirma que não existe um “melhor jeito” ou “único jeito” de Administrar, pois considerando o ambiente interno e, principalmente o ambiente externo, os fatores que afetam e determinam os caminhos a serem seguidos pelas organizações são inúmeros e, dependendo do…

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: A REMUNERAÇÃO COMO FATOR MOTIVACIONAL EM EMPRESA DO SETOR ELÉTRICO DA REGIÃO OESTE DE SANTA CATARINA João Célio Cherobin1 Luciano Castro de Carvalho2 RESUMO A remuneração é um fator de suma importância dentro das organizações, todavia, até onde ela influencia o comprometimento, a satisfação e a motivação para o trabalho? Neste sentido, o presente estudo teve por objetivo verificar a percepção dos empregados…

Macro ambiente - Presentation Transcript O ambiente de marketing de uma empresa consiste em atores e forças externas ao marketing que afetam a capacidade da administração desenvolver e manter relacionamentos bem-sucedidos com seus clientes-alvo. O ambiente de marketing oferece tanto oportunidades como ameaças, e as empresas bem-sucedidas sabem que são vitais a observação e adaptação constantes às mudanças do ambiente. Os profissionais de marketing das empresas são os maiores responsáveis pela

• Macro ambiente - Presentation Transcript O ambiente de marketing de uma empresa consiste em atores e forças externas ao marketing que afetam a capacidade da administração desenvolver e manter relacionamentos bem-sucedidos com seus clientes-alvo. O ambiente de marketing oferece tanto oportunidades como ameaças, e as empresas bem-sucedidas sabem que são vitais a observação e adaptação constantes às mudanças do ambiente. Os profissionais de marketing das empresas são os maiores…

RESUMO Este trabalho tem como objeto de estudo a importância do Planejamento Estratégico na gestão das organizações procurando apresentar suas definições, características, finalidades, aplicabilidades e relevâncias. Como metodologia foi realizado levantamento bibliográfico sobre o tema proposto e seus norteadores, missão, visão, valores, objetivos estratégicos, análise ambiental, análise SWOT e políticas. Posteriormente utilizou-se os referenciais teóricos e a entrevista realizada…

Introdução O termo cultura organizacional apareceu, primeiramente, na literatura de língua inglesa nos anos 1960, como sinônimo de clima organizacional. Na evolução da teoria administrativa é possível que, a partir de determinado estágio, as organizações podem ser comparadas a organismos vivos, flexíveis e susceptíveis à variáveis internas e externas (DE GEUS, 1998). Considerando esse aspecto, a análise do clima organizacional torna-se indispensável para gerir esses ambientes. A…

1. RESENHA O cenário no mundo das organizações é definido como o ambiente competitivo onde a organização se enquadra em busca de sobrevivência e competitividade. É a partir dessa afirmação que vamos explicar sobre a importância da elaboração de cenários para que as organizações possam identificar e se preparar para diversos futuros possíveis. Para a criação e análise de cenários é necessário encontrar informações que sejam úteis no futuro da organização, essas informações são adquiridas através

eficiência das Organizações orientada por uma correta tomada de decisão dos gestores. Como exemplo prático, foi utilizada a Loja de Roupas Feminina Luiza Costa que atua no ramo de moda na cidade de Sete Lagoas. Foi desenvolvida, através dela uma análise sistêmica levantando assim os pontos fortes e pontos fracos da empresa envolvendo as áreas de Marketing, com o objetivo de melhorar os processos de divulgação da loja através dos mecanismos de mídias digitais. INTRODUÇÃO As…

SUMÁRIO INTRODUÇÂO CENÁRIO EMPRESARIAL Investir em seu próprio negócio tem sido a melhor opção para muitos brasileiros crescerem financeiramente. É importante destacar alguns fatores que se tornam imprescindíveis à atividade empresarial. Fatores como a importância da contabilidade para a gestão da empresa, a importância da matemática no setor administrativo, que também esta aliada ao contador e empresário. A Contabilidade está…

Denise, pelas inúmeras contribuições. “Não existe um caminho para a felicidade. A felicidade é o caminho.” Mahatma Gandhi RESUMO Faculdade Senac – DF, Motivação no trabalho, Prof. Denise Brasília-DF Um dos motivos que mais afetam a produtividade do trabalhador na sua vida profissional, a motivação no trabalho hoje, é focada em muitas empresas, estudo de teorias sobre o assunto. Palavras-chaves: Trabalho. Motivação. Teorias. LISTA DE TABELAS Tabela I…