Cite E Comente As Competências Pessoais E Por Que São Pessoais

ocorrido um movimento crescente de revalorização do papel da manufatura no atingimento dos objetivos estratégicos da organização. Estudamos várias razões que estão por trás deste renovado interesse, as quais classificamos em 3 categorias principais: Cite 2 delas e explique: Três principais categorias das razões motivadoras do renovado interesse pelo potencial estratégico da manufatura dentro das organizações: Primeira: crescente pressão por competitividade que o mercado mundial tem…

aprendizagem funcionam dentro da empresa? R: Como uma pessoa crítica e ampla visão, possui competências e habilidades para trabalhar nesta área. Métodos e estratégias são necessárias para garantir um melhor aprendizado. Capaz de se adaptar a mudanças mais flexíveis, contribui para este processo, seu objetivo primordial é apresentar com praticidade teoria na área de treinamento e desenvolvimento pessoal. O aprender é um saber, constrói conhecimento, fazendo o ser, sentindo para…

de produtos alimentares Agregar valor, segmentar o mercado, aumentar a capacidade de concorrer com o mercado globalizado. 3 – Cite pelo menos cinco exemplos de diferenciação de produtos agrícolas: Produtos orgânicos, tradicionais e destilados como por exemplo a (cachaça); produtos pasteurizados e em pó como o (leite); embalagens com isopor e a vácuo que são utilizado para transportar frutas orgânicas e importadas. 4 – Quais os principais fatores que influenciam na…

desconsiderar a opinião de nosso cliente nunca. Procure:Sempre procurar mostar que nos corretores estamos prontos em atender os nossos clientes e prestar o melhor serviços para eles,procurando sempre em satisfazer a vontade do cliente. 4) Comente o seguinte fragmento: “Onde há duas pessoas, há um relacionamento”. Sempre haverá relacionamento pois temos que sempre esta nos comunicando,convivendo com as diferenças de cada um, sabendo respeitar sempre. 5)…

podemos desconsiderar a opinião de nosso cliente nunca. Procure:Sempre procurar mostar que nos corretores estamos prontos em atender os nossos clientes e prestar o melhor serviços para eles,procurando sempre em satisfazer a vontade do cliente. 24) Comente o seguinte fragmento: “Onde há duas pessoas, há um relacionamento”. Sempre haverá relacionamento pois temos que sempre esta nos comunicando,convivendo com as diferenças de cada um, sabendo respeitar sempre. 24) Estudamos que a…

linhas no espaço de resposta poderão ser aumentadas. 1) Com suas palavras justifique o conceito de Relações Humanas definido pelos autores SAMPAIO (2000), MINICUCCI (1982) e LIMA (1973): Relações Humanas, conforme mencionado pelos estudiosos acima, são relacionamentos interpessoais que acontecem, a todo o tempo, entre pessoas, sejam duas ou mais pessoas que se juntam, através da comunicação, para um fim específico, seja no trabalho, em casa, no lazer, onde estiverem reunidas. 2) Com…

Metodologia - Seleção por Competência. 02: Metodologia - Treinamento e desenvolvimento por Competência. 1º Etapa - Com todas as informações a respeito da vaga passadas pelo requisitante, constrói-se um Perfil por Competência para ser feito o levantamento das Competências. Após esse processo se faz a triagem dos currículos onde identifica os candidatos para a entrevista. Levantamento das Competências técnicas e Comportamentais (CHA) dos indicadores de competências/atribuições do…

Comente sobre três barreiras frequentes que podem ocorrer na comunicação: - Timidez/receio de dizer o que pensa – medo de falar bobagem, etc - Suposições prévias – começar supondo alguma coisa já conhecida - Escolha incorreta do receptor. É quando escolhemos erroneamente a quem direcionaremos nossa mensagem. Neste caso devemos redirecioná-la a outro receptor. - Transmissão indireta. Nunca devemos tentar utilizar intermediários para transmitir nossa mensagem. Quando os utilizamos,…

produzem mais à noite, ou na parte da manhã, etc. Também é possível escolher os horários necessários para uma consulta médica, por exemplo, ou praticar uma atividade física. Com isso, a saúde do trabalhador também é preservada. Sem dúvida, as vantagens são inúmeras. Contudo, há desvantagens, também. Se a pessoa não souber administrar seu próprio tempo, sua produção, ao contrário de tudo o que foi dito, pode piorar,pra tudo precisamos ter um auto controle. QUESTÕES DE ECONOMIA E…

2. DESENVOLVIMENTO 2.1 Economia e Modelos de Gestão 1) Quais as vantagens que a empresa teria se o contratassem com autonomia de horário (horário flexível)? As principais vantagens são: uma melhor parceria entre empregador e empregado. Possibilitando que o empregado possa programar melhor sua vida pessoal. E fortalecendo o ambiente de responsabilidade e comprometimento. 2) Quais as vantagens que você teria se fosse contratado com a autonomia de horário (horário flexível)?…