Trabalho De Gestão De Pessoas Da Uniasselvi

Vinci – UNIASSELVI Tecnólogo em Logística (LOD 0158) – Prática do Módulo III 20/11/2013 RESUMO O presente trabalho aborda a evolução conceitual da qualidade. Apresenta seu processo evolutivo enfatizando as mudanças ocorridas em cada período. Discute a evolução conceitual da qualidade dividida em quatro eras: era da inspeção da qualidade, com foco no produto; era do controle estatístico da qualidade, com foco no processo; era da garantia da qualidade, com foco no sistema e era…

Empreendedorismo Wallison Ferreira de Sousa Prof.ª Gemia Galgani Barbosa Alves Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Gestão Hospitalar – (HOS0022) – Prática do modulo II 10/12/13 RESUMO: O que é ser empreendedor e empreendedorismo? É uma observação da situação atual do empreendedorismo no Brasil, onde se pode concluir que um dos fatos que ainda motiva o empreendedorismo no Brasil é a necessidade de emprego e como o povo brasileiro é muito criativo muitos

RECONHECIMENTO DO MERCADO REGIONAL Márcia Aparecida de Pinho Szeremeta Professora Tutora Externa - Denise da Rocha Imhof Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Processos Gerenciais (EMD0215) – Prática do Módulo I 01/06/12 RESUMO Neste estudo abordado na ZEN S.A, Indústria Metalúrgica, localizada em Brusque – SC que tem como Valores: Integridade; Meio Ambiente; Colaboradores; Inovação; Clientes; Fornecedores e Resultado percebemos que mais do que…

PERFIL DE VENDEDOR Anderson Lima Jaeder Cardoso Paulo Leyendecker Vilmar Alexandre Beppler Professor-Tutor Externo Vanessa Montini Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso Gestão Comercial (GCO0087) – Prática do Módulo I 21/10/13 RESUMO O tema deste paper é perfil do vendedor, sendo o objetivo focar e apresentar pesquisas de outros autores que indicam o perfil de vendedor, para que o mesmo, consiga com o treinamento e desempenho adequados alcançar um grau de

RECRUTAR X SELECIONAR Adriana Cristina Rocha da Silva Professor- Ivanildo Schiochetti Junior Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Administração (ADG 0110) – Gestão de Pessoas 11/12/2012 RESUMO O presente conteúdo tem por objetivo apresentar como é feito o processo de recrutamento e seleção de pessoal na pratica real. Nossa visita a uma empresa siderúrgica localizada na cidade de Porto Alegre/RS, nos proporcionou a aprendizagem na pratica,…

Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Gestão da Tecnologia da Informação (GTI0029) – Prática Módulo I 05/09/11 1 TEMA/ASSUNTO Liderança é um dos pontos mais antigos da civilização humana, e sempre foi de relevante importância para o desenvolvimento e aperfeiçoamento da humanidade no decorrer da história. Hoje em dia o espírito de liderança é estudado por muitas pessoas e é difícil definir qual a melhor forma de aplicar a liderança perante a um grupo de pessoas. Um líder…

PAPER-RECURSOS HUMANOS DA PREFEITURA MUNICIPAL DE SANTO ESTEVAO Prof.a Elisangela Calado Arlane Souza Neves Venas CENTRO UNIVERSITÁRIO LEONARDO DA VINCE-UNIASSELVI BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO (ADG 0871) 29/11/2012 RESUMO O presente estudo tem por objetivo analisar a Estrutura Física e o clima organizacional do setor de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de Santo Estevão, para então sugerir a criação de um espaço físico mais estruturado, aprimorando…

A IMPORTÂNCIA DO PLANO DE MARKETING Paulo Cesar Romualdo Professora Tutora Externa: Andréia Teixeira Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Bacharelado em Administração (AGD0285) – Prática Módulo V 04/12/14 RESUMO Este trabalho visa definir de maneira sucinta o “Plano de Marketing” dentro das organizações bem como a sua importância para toda e qualquer empresa de pequeno ou de grande porte. De maneira breve verificamos os profissionais que colocam o plano em…

alcançar o sucesso, independente de no quê. É algo natural que nos acompanha desde o nascimento até o fim da vida. Porém, nem todos alcançam seus objetivos Indiferente da visão de cada indivíduo à palavra "sucesso", há traços em comum entre pessoas consideradas bem-sucedidas. Como em qualquer atividade executada, há alguns fatores necessários para alcançar o tão almejado sucesso. Para dirigir um veículo legalmente em vias públicas, é necessária uma licença; para vencer em…

ENDOMARKETING Bruna Schier Prof. Gilmar Ferreira Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Processos Gerenciais (EMD0117) – Administração de Recursos Humanos 10/11/2012 RESUMO O ambiente interno de uma organização é um tema presente e fundamental para as empresas que buscam permanecer com êxito no mercado atual. Essa percepção remete ao Marketing Interno, assunto com frequência, tem sido objeto de estudos. O estudo foi fundamentado a partir de diversos autores,