Trabalho De Gestão De Pessoas Da Uniasselvi

A EVOLUÇÃO DO CONCEITO DE GESTÃO DE PESSOAS Acadêmica Luciana Medeiros dos Santos Professor-Tutor Externo: Fernanda Aguiar Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Marketing (EMD0269) – Prática do Módulo I 17/11/2012 RESUMO Este trabalho tem por finalidade demonstrar a grande mudança e transformação a partir da década de 50 nos processos de Recrutamento e Seleção de pessoas, apresentando os novos conceitos e a valorização do fator humano nas…

ADMIMISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO Elir Teresinha Lamperti Professor-Cristiane Carniel Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso Processos Gerenciais (EMD 0304) – Administração da Produção 22/05/2014 RESUMO Este artigo apresenta uma compilação da diferentes abordagens utilizadas para planejamento e controle da administração da produção, algumas…

DESAFIOS DA PRODUÇÃO NA ATUALIDADE Célio Marcio Feuser Prof. Orientador: Peter Hofmann Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso RHU 0054 – Gestão de Pessoas 13/05/13 RESUMO Este trabalho aborda os conceitos da Administração da Produção mais discutidos na atualidade. A busca pela produtividade, a necessidade de flexibilidade na produção e a importância da inovação tecnológica dos processos produtivos. A importância da produção para a empresa e sua influência nos…

AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Avaliação por competências Professora –Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Curso () – Módulo I - Pratica Real RESUMO Nos dias de hoje as empresas buscam diferenciais que sejam competitivos mantendo-as a frente no mercado, que agreguem ao longo do tempo valores para si e para seus colaboradores. Buscam constantemente a capacidade de fidelizar clientes e conquistar novos e, para isso, é importante possuir colaboradores bem treinados e…

A IMPORTÂNCIA DO PLANEJAMENTO NAS EMPRESAS Roger de Resendes Rosa Professora Tutora Externa - Adriana Marques Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Bacharel em Administração (ADG 0287) – IV semestre – Teoria geral da administração 04/11/2014 RESUMO Hoje em dia é fundamental para uma organização ter uma boa administração, onde o gestor deve ter uma boa visão de mercado, para que seja possível elaborar um ótimo planejamento, organizando, liderando, controlando

Souto Januário Tomás João dos Santos Professor- Rodrigo César Rateke Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Administração (ADG 0493) – Seminário Interdisciplinar II 10/10/2014 RESUMO Aqui iremos avaliar a importância do SIG(Sistema de Informação Gerencial)para a tomada de decisão na gestão empresarial. O bom sistema de informação será o fator que terá mais influência em uma tomada de…

A IMPORTÂNCIA DA GESTÃO DE PESSOAS NA ORGANIZAÇÃO Janaina Silveira da Silva Prof. Procópio de Jesus S. Neto Centro Universitário Leonardo Da Vinci – UNIASSELVI PROCESSOS GERENCIAIS – GESTÃO DE PESSOAS DATA Resumo Ao perceber a grande importância das pessoas nos negócios, as organizações, públicas ou privadas, têm mostrado bastante interesse quanto à questão do capital intelectual e suas formas de atuação na busca de resultados. Há o entendimento de que sem as pessoas,…

Famesul – UNIASSELVI Gestão Pública (GPU00047) – Paper Módulo III 18/05/2014 RESUMO O Plano Diretor é o principal instrumento utilizado para a garantia de desenvolvimento urbano, criando um conjunto de propostas para o desenvolvimento de um município, expressas em forma de lei. O Plano Diretor tem como garantia legal a previsão de que sua elaboração será realizada por base efetiva da sociedade em todas as etapas de seu processo de acordo com o Estatuto das Cidades. Neste trabalho…

Informática Básica Fredson Rocha dos Santos Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Curso de Administração (ADG 0191) – 20/11/2013 RESUMO As tecnologias da informação e comunicação TIC correspondem a todas as tecnologias que interfere e medem os processos informacionais e comunicativos dos seres. Ainda, porém ser entendida como o conjunto de recursos tecnológico integrados entre si, que proporcionam por meio das funções de hardware, software e telecomunicações

GESTÃO DE PESSOAS Planejamento, Recrutamento e Seleção de Pessoas Rudney Heinzen Professora - Andréa Maria Barbato Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Bacharel em Administração (ADG0075) – Prática do Módulo IV 06/06/2012 RESUMO Atualmente é inquestionável a importância da gestão de pessoas na organização, cada vez mais o fator humano é imprescindível para o sucesso da mesma. Mas, administrar pessoas é tão fácil e tão difícil ao mesmo tempo. A gestão de pessoas