RELATORIO DE GEST O

1 INTRODUÇÃO O presente relatório intitulado Relatório de Estágio Supervisionado Gestão Escolar, realizado no SEB COC Unidade Vila Velha que fica situado na Avenida Perimetral, 200, Coqueiral de Itaparica, Vila Velha, ES tem como objetivo compreender melhor a realidade da instância educacional, como se dá o processo de gestão de âmbito educacional. O relatório corresponde ao período de observação na qual foi possível pesquisar sobre os aspectos mais relevantes apresentados na Gestão da Educação Infantil, do Ensino Fundamental Séries Iniciais e Séries Finais e do Ensino Médio. Assim sendo, buscou-se compreender como se processa a relação do gestor/aluno, do gestor/professor do gestor/equipe-técnica nos diferentes espaços escolares e de que forma são construídos os conhecimentos em cada um destes ambientes; qual o papel do gestor; a caracterização, o espaço físico e a infraestrutura de cada escola. O estágio supervisionado é o que impulsiona a formação do (a) acadêmico (a), pois através do estágio, ele (a) entra em contato com a realidade educacional, ele compreende tal processo nos mais diferentes âmbitos, dando assim, maior segurança a sua prática profissional. . 2 CARACTERIZAÇÃO DA ESCOLA O SEB COC como se chama atualmente, que antes era apenas COC nasceu em 1963. Um grupo de alunos da Faculdade de Medicina da USP de Ribeirão Preto criou o Curso Osvaldo Cruz – um curso pré-vestibular – com a proposta de preparar jovens para os vestibulares do curso de medicina. Anos

JAQUELINE SANTOS Avaliação Empresarial Sartre COC Salvador 2013 CAIO JESSICA MONTEIRO ISA NOVAIS JAQUELINE SANTOS Avaliação Empresarial Sartre COC Trabalho para avaliação da disciplina Gestão das Organizações do Curso de Administração, da Universidade Salvador – UNIFACS, ministrado pela Professora Fabiana. Salvador 2013 sumário 1 INTRODUÇÃO 2…

LIDERANÇA PARA OTIMIZAR RESULTADOS RESUMO A liderança representa um papel vital na compreensão e no comportamento de grupos e organizações. O líder, geralmente, é o que mais fornece a base e o direcionamento para a realização das metas propostas. Neste trabalho descrevemos os conceitos, a evolução e os estilos de liderança, desde uma visão simples dos traços de personalidade até questões bem mais complexas e contemporâneas. Um grande avanço alcançado foi quando se descobriu que…

FACULDADES COC FACULDADE INTERATIVA COC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO GESTÃO DE PESSOAS RIBEIRÃO PRETO 2011 Gestão de Pessoas Estagio Supervisionado I, apresentado à Faculdade Interativa COC, no curso de Administração, como pré-requisite para a obtenção do titulo de Bacharel em Administração. …

FACULDADE COC FACULDADE INTERATIVA COC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO GESTÃO DE PESSOAS: NOVOS PARADIGMAS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANO FABIANA DO CARMO RINCON Crixás 2013 FABIANA DO CARMO RINCON GESTÃO DE PESSOAS: NOVOS PARADIGMAS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Relatório de Estágio supervisionado (ll) ,apresentado à Faculdade Interativa COC, no Curso de…

UNICOC - UNIÃO DOS CURSOS SUPERIORES COC CURSO: GESTÃO FINANCEIRA EMPREENDEDORISMO E INOVAÇÃO Gisele Scarabello Rosmann RA: 166.376 Ieda Lara Marques RA: 158.269 Ismênia Fernanda da Silva Cunha RA: 156.725 Jaqueline Roberta Marques RA: 155.488 20 de Setembro de 2012 Jundiaí - SP UNICOC - UNIÃO DOS CURSOS SUPERIORES COC CURSO: GESTÃO FINANCEIRA EMPREENDEDORISMO E…

FACULDADE COC FACULDADE INTERATIVA COC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO GESTÃO DE PESSOAS: NOVOS PARADIGMAS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANO FABIANA DO CARMO RINCON Crixás 2013 FABIANA DO CARMO RINCON GESTÃO DE PESSOAS: NOVOS PARADIGMAS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Relatório de Estágio supervisionado (l) ,apresentado à Faculdade Interativa COC, no Curso de Administração…

UNISEB COC Curso de Pedagogia Atividade Avaliativa 1 Nome: Bianca Monteiro Grasselli Vitória/ES Novembro 2012 RESPONDA: a) Como a formação e a percepção dos gestores escolares influenciam na gestão de uma escola? A formação e a percepção dos gestores escolares influenciam na gestão de uma…

FACULDADE COC FACULDADE INTERATIVA COC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO GESTÃO DE PESSOAS: NOVOS PARADIGMAS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANO FABIANA DO CARMO RINCON Crixás 2013 FABIANA DO CARMO RINCON GESTÃO DE PESSOAS: NOVOS PARADIGMAS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Relatório de Estágio supervisionado (l) ,apresentado à Faculdade Interativa COC, no Curso de Administração…

FACULDADES COC FACULDADE INTERATIVA COC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO GESTÃO DE PESSOAS Carla Aparecida Maximiano.... Santa Rosa de Viterbo 2011 2 Carla Aparecida Maximiano Gestão de Pessoas Estagio Supervisionado I, apresentado à Faculdade Interativa COC, no curso de Administração, como pré-requisite para a obtenção do titulo de Bacharel em Administração. Santa Rosa de Viterbo 2011 3 Sumário 1. 2. Referência: Gestão de Pessoas A Organização 2.1 Organograma 3. Área…