Responsabilidade Funcional

combinação das formas de departamentalização funcional e de produto ou projeto na mesma estrutura organizacional.Trata-se de uma estrutura mista em formato de dupla entrada:a organização funcional é horizontalizada,com ambas se superpondo. Vantagens da estrutura Matricial 1-Aglutinação de vantagens e neutralização de desvantagens: tanto a estrutura funcional quanto a estrutura por produto apresentam problemas bastante conhecidos: a estrutura funcional peca por não enfatizar os…

* Análise Organizacional * Organização linha-staff e estrutura matricial, Organização linear e organização funcional * Organização Linha-Staff Organização linha-staff é o resultado da combinação dos tipos de organização linear e funcional, criada como intuito de unir as vantagens de dados estilos organizacionais. A busca por um novo estilo organizacional para atender as crescentes necessidades de eficiência das empresas, A linha-staff é voltada para o pensamento e…

ESTRUTUTA FUNCIONAL A estrutura funcional é a clássica estrutura organizacional que utiliza a função como maneira de dividir áreas de responsabilidade e autoridade. É a estrutura típica em que a maioria das empresas se organiza. Segue naturalmente (na medida em que forma segue função) as especialidades do negócio ou as qualidades de seus fundadores. A Figura ilustra esse tipo de estrutura. Exemplos para uma organização fabril são as diretorias de: marketing, produção, financeira, comercial

Organizacional ........................................................................................ 6 4.1. Estrutura Simples .......................................................................................................... 6 4.2. Estrutura Funcional ....................................................................................................... 7 4.3. Estrutura Divisionária…

diferentes grupos. Opção pela forma de organização depende; 1. Concepção sobre ser humano, sociedade, papel da enfermagem, processo saúde-doença. 2. Contexto sócio-político-econômico da instituição. 3. Habilidades e conhecimentos do corpo funcional, disponibilidade dos enfermeiros, recursos econômicos, acuidade dos pacientes, complexidade das tarefas. Condições de uma estrutura de oferecimento de cuidados: 1. Facilitar o alcance das metas da empresa; 2. Ser eficiente em termos…

Estrutura Organizacional é o conjunto ordenado de responsabilidades, autoridades, comunicações e decisões das unidades organizacionais de uma empresa. O termo “Organização” freqüentemente tem sido empregado como sinônimo de arrumação, ordenação, eficiência, porém, em nosso objetivo OR GANIZAÇÃO deve ser entendida não apenas como o quadro estrutural de cargos definidos por: •respectivos títulos; •atribuições básicas; •responsabilidades; •relações formais; •nível de autoridade; e •aspectos

Capítulo 11 - Desenho Departamental: A departamentalização é uma forma de utilizar a cadeia de comando para agrupar pessoas de modo que executem juntas o seu trabalho. Existem cinco abordagens tradicionais, funcional ( as pessoas são agrupadas em departamentos pelas habilidades similares e atividades comuns), divisional (se baseia em diferentes habilidades conjuntas, os departamentos são agrupados juntos em divisões separadas), matricial (as pessoas se subordinam a dois chefes),…

departamentalização são os seguintes: Funcional Territorial ou geográfico Produto Cliente Áreas do conhecimento Projetos-projeto funcional, autônomo e estrutura matricial. Unidades de negócios Organização Funcional O modo mais simples de departamentalização é o que se baseia no critério funcional, que tanto pode ser usado pelas organizações de grande como de pequeno porte. A departamentalização funcional consiste em atribuir a cada uma das unidades de trabalho a…

Organizacional Organização Sistemas e Métodos Organização Sistemas e Métodos I Objetivo da aula • Aprofundar os conhecimentos dos alunos sobre:  Organização Empresarial.  Estrutura Organizacional.  Componentes da Organização Formal.  Os sistemas de responsabilidade, autoridade, comunicação.  Explorar cada um desses sistemas. Organização “As atividades de formar grupamentos humanos, distribuir o trabalho entre seus membros e equacionar a utilização dos recursos, visando ao…

UNIVERSIDADE DA AMAZÔNIA INSTITUTO DE CIÊNCIAS JURÍDICAS – ICJ DIREITO DIREITO CIVIL - RESPONSABILIDADE CIVIL BELEM-PA 2012 UNIVERSIDADE DA AMAZÔNIA INSTITUTO DE CIÊNCIAS JURÍDICAS – ICJ DIREITO ALINE SARMENTO ANNA BEATRIZ OLIVEIRA SILVA ROSE DANIN DIREITO CIVIL - RESPONSABILIDADE CIVIL Apresentado como requisito parcial à…