Requerimento De Curso De Férias

Reclamante: reintegração ou indenização decorrente de estabilidade, horas extras e reflexos, férias vencidas, equiparação salarial e reflexos, vales-transportes e 13º salário. PRELIMINARMENTE DA INÉPCIA DA INICIAL A petição inicial apresentada é parcialmente inepta, pois não apresenta condição de análise de mérito quanto a um de seus pedidos. Senão vejamos: Ao requerer o 13º salário, o Reclamante afirma no curso da causa de pedir que não lhe foi pago o 13º do ano de 2009. Contudo, no…

Estatuto da Comissão de Formatura dos Alunos (Informe: nome do curso / ano de início do curso) Título I - Princípios Fundamentais Capítulo I - Determinação e Objetivos Artigo Primeiro: Fica estabelecido que os alunos de (Informe: nome do curso e nome da instituição de ensino) ingressos no (informe: primeiro ou segundo) semestre de (Informe: ano do curso) fundaram uma Comissão de Formatura. Artigo Segundo: A Comissão fundada tem por objetivo promover e arrecadar fundos visando

vencimento ou de igual remuneração, ressalvados os casos de transferência a pedido, em que o vencimento ou a remuneração poderá ser inferior . VIDE DECRETO N.° 52.937, de 15 de maio de 1972. Artigo 29 - A transferência por permuta se processará a requerimento de ambos os interessados e de acordo com o prescrito neste capítulo. VIDE DECRETO N.° 52.937, de 15 de maio de 1972. CAPÍTULO V - Da Reintegração Artigo 30 - A reintegração é o reingresso no serviço público, decorrente da…

. 04 Estrutura Organizacional da Faculdade ................................................................................................................... 04 Cursos de Graduação Oferecidos ........................................................................................................................... 04 Duração dos Cursos ................................................................................................................................................ 05 Transferência

CENTRO UNIVERSITÁRIO UNISEB-COC CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS RELATÓRIO PARCIAL DE ESTÁGIO OBRIGATÓRIO Marluce Aparecida Gusmão Coelho Ribeirão Preto 2011 RELATÓRIO PARCIAL DE ESTÁGIO OBRIGATÓRIO Aluno: Marluce Aparecida Gusmão Coelho Código: 5945 Unidade Concedente do Estágio: Sistema Coc de Educação e Comunicação Ltda Período: 07/01/2011 a 23/12/2011 Total de Horas: 300 horas Supervisora:

UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PIM lll Relatório empresa Software Developer ARARAQUARA – SP 2012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PIM lll Relatório empresa Software Developer Valdecir RA Marcelo RA: Gestão em Tecnologia da Informação 1º Semestre Araraquara – SP 2012 RESUMO…

UNIVERSIDADE DE PERNAMBUCO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO COM ÊNFASE EM MARKETING DA MODA Cláudia Nayara da Silva, Natália Graciele da Silva PALESTRA CARUARU, 2014.2 UNIVERSIDADE DE PERNAMBUCO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO COM ÊNFASE EM MARKETING DA MODA Cláudia Nayara da

INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL “O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS – 2º SEMESTRE” Comodoro-MT 2013 PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL “O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS – 2º SEMESTRE” Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, Produção Textual Individual. 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO....................................................................................................... 03 2…

somente poderão concorrer à eleição os Defensores Públicos da Classe Especial em exercício, e que não estejam condenados em procedimento administrativo disciplinar e penal por crime doloso, quando se inscreverem como candidatos ao cargo, mediante requerimento dirigido ao Presidente da Comissão Eleitoral, no prazo de 03 (três) dias úteis, a ser fixado pelo Conselho Superior na reunião referida no § 3º deste artigo; III - o direito de voto somente poderá ser exercido pessoalmente; IV - o…

CURSO ESPECIAL DE REVISÃO DAS PRINCIPAIS PEÇAS TRABALHISTAS OAB 2009.3 – 2ª FASE Professora Aryanna Linhares Manfredini CURITIBA 2010 RECLAMAÇÃO TRABALHISTA Empresa "A", sediada na Capital de São Paulo, decidiu rescindir, por justa causa, o contrato da empregada "B", logo após o seu envolvimento numa ocorrência policial de trânsito. No prazo do artigo 477 da CLT, cumpriu-se apenas o…