Prestes Motta Teoria Geral Da Administração

Fichamento do capítulo “A Escola Clássica de Administração e o Movimento da Administração Científica” do livro Teoria Geral da Administração, de Fernando Cláudio Prestes Motta e Isabella F. Gouveia de Vasconcelos. MOTTA, Fernando Cláudio Prestes; VASCONCELOS, Isabella F. Gouveia de. A Escola Clássica de Administração e o Movimento da Administração Científica. In: Teoria Geral da Administração. São Paulo: Pioneira Thomson Learning, 2004. p. 31-50. A Escola Clássica tem como…

OBRA ANALISADA MOTTA, F. C. P.O que é Burocracia. São Paulo: Brasiliense. 1981 CREDENCIAIS DO AUTOR Fernando Cláudio Prestes Motta é doutor pela Fundação Getúlio Vargas (FGV) e livre-docente na Universidade de São Paulo. É professor titular de Teoria das Organizações na FGV e de Administração da Educação da USP. OBJETIVO DO AUTOR Mostrar qual o verdadeiro significado da palavra burocracia, A quem ela serve, os sentidos que são dados para designar uma administração…

Apreciação Crítica à Teoria Administrativa Científica, Clássica e Humanística Partindo da Teoria Geral da Administração, o texto tem como objetivo abordar teorias administrativas destacando-se na clássica, científica e humanística. A influência dessas escolas na organização do trabalho na sociedade traz contribuições e limitações tanto a empresa quanto ao operário. Estas teorias eram muito polêmicas antigamente, e apesar de seus fundadores concordarem em muitos pontos dessas três…

Escolas de Administração e o Paradigma Desenvolvimentista 1 Parte I – OS PILARES DO PENSAMENTO ADMINISTRATIVO: AS ESCOLAS DE ADMINISTRAÇÃO 9 Introdução – O Pensamento Administrativo como .ruto do Processo de Modernização da Sociedade – Introdução à Escola Clássica de Administração: uma Breve Revisão Histórica do Contexto Socioeconômico da Modernidade 11 21 Capítulo 1 – A Escola Clássica de Administração e o Movimento da Administração Científica 31 Teoria Geral da…

Fichamento do capítulo “O Estruturalismo e a Teoria da Burocracia” do livro Teoria Geral da Administração, de Fernando Cláudio Prestes Motta e Isabella F. Gouveia de Vasconcelos. MOTTA, Fernando Cláudio Prestes; VASCONCELOS, Isabella F. Gouveia de. O Estruturalismo e a Teoria da Burocracia. In: Teoria Geral da Administração. 3 ed. revista. São Paulo: Pioneira Thomson Learning, 2006. p. 123-161. O estruturalismo destaca o todo, não apenas as partes. Os indivíduos estariam associados às

Taylor e Fayol e da Teoria das Relações Humanas (Elton Mayo) Aluna: Samantha Maria da Silva Data: 25/03/2012 Vivemos numa sociedade composta por organizações. Para estudar tais instituições, surgiu a Teoria da Administração. “A Teoria Geral da Administração começou com ênfase nas tarefas (atividade executada pelos operários em uma fábrica), através da Administração Cientifica de Taylor.” (CHIAVENATO, 2004, p. 8). A ênfase nas tarefas é a abordagem típica da Escola de Administração…

Fichamento do capítulo “A Escola de Relações Humanas” do livro Teoria Geral da Administração, de Fernando Cláudio Prestes Motta e Isabella F. Gouveia de Vasconcelos. MOTTA, Fernando Cláudio Prestes; VASCONCELOS, Isabella F. Gouveia de. A Escola de Relações Humanas. In: Teoria Geral da Administração. 3 ed. revista. São Paulo: Pioneira Thomson Learning, 2006. p. 43-62. A Escola Clássica de Administração enfatizava o papel dos sistemas de trabalho no sucesso de uma organização.…

SUMÁRIO 3.3. A Teoria Sistêmica 3.3.1 Origens 3.3.2 Complexidades 3.3.2.1 Definição 3.3.2.2 Soluções 3.3.3 Estrutura dos sistemas 3.3.4 Teoria da Forma 3.3.5 Cibernética 3.3.6 Pesquisa de Joan Woodward 3.3.7 Enfoque sistêmico 3.3.8 Eficácia 3.3.8.1 Global 3.3.8.2. Relativa 3.3.9. Ambiente 3.3.9.1. Importância 3.3.9.2. Estrutura 3.3.9.2.1. Ambiente imediato 3.3.9.2.2. Macroambiente 3.3.9.3. Estabilidade 3.3 Teoria sistêmica 3.3.1 Origens Foi criada no começo do século XX

Evolução histórica da administração Teoria Burocrática “O universo burocrático, no qual aparecem as relações hierárquicas, apresenta-se por meio de conceitos mecânicos, em que se procura evitar curtos-circuitos e respeitar os canais de comunicação” (TRAGTENBERG, 2005, p.26). Dominação burocrática (WEBER, 2000, p.128-131): 1) obedece-se não à pessoa em virtude de seu direito próprio, mas à regra estatuída, que estabelece ao mesmo tempo a quem e em que medida se deve obedecer; 2) também

capítulo, apresentamos as teorias administrativas hegemônicas no campo dos estudos organizacionais, cujas construções ocorreram majoritariamente em contextos estrangeiros, com as devidas críticas que lhes vêm sendo feitas por pesquisadores e intelectuais brasileiros e internacionais. Boa parte dessas teorias situa-se no quadro paradigmático funcionalista, que, segundo Burrell e Morgan (1979) e Gióia e Pitre (1990), é dominante na teoria e na pesquisa organizacionais. Tais teorias,…