Poder Versus Controle Administrativos

ESCOLA COMPORTAMENTAL MATINHOS, 17 DE ABRIL DE 2014 Questionário 1) Quais as principais origens da Escola Comportamental? A Teoria Comportamental teve início em 1947 com o livro de Herbert A. Simon chamado Comportamento Administrativo, que trata-se de uma obra crítica a Teoria Clássica, com alguns reparos e correções da Teoria das Relações Humanas, ampliando assim, a visão e o conteúdo teórico da Administração da época. A Teoria Comportamental (ou Teoria…

ABORDAGEM NEOCLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO A Teoria Neoclássica surgiu na década de 1950 diante de um novo contexto de crescimento exacerbado das organizações e problemas administrativos decorrentes da época. Enfatiza a preocupação dos administradores (empresários, diretores e, principalmente, gerentes) em dar organização a uma série de modelos e técnicas administrativas. e que propõem uma retomada das abordagens clássica e científica da administração. A teoria têm como principal referência Peter

Avaliativa. Campo Grande 2011 1. Introdução Este trabalho nasceu de uma experiência realizada em grupo com o objetivo, de mostrar os conceitos empresariais,relatando normas de administrativas,ambiente,planejamento,organização,direção e controle,muito restrito ao aspecto formal. ➢ 2. Etapa n. 1 Aula-tema: Fundamentos da Administração e Contexto Organizacional O grupo deverá registrar a sua própria definição em relação aos temas pesquisados: Empresa,…

Servidores Públicos. 6. Organização dos poderes: Poder Legislativo, Poder Executivo e Poder Judiciário. 7. Processo legislativo. 8. Finanças Públicas: normas gerais. DIREITO ADMINISTRATIVO: 1. Administração pública: princípios básicos. 1.1. Administração direta e indireta. 2. Poderes administrativos. 2.1. Espécies de poder: hierárquico, disciplinar, regulamentar e de polícia. 2.2 Uso e abuso do poder. 3. Serviços Públicos: conceito e princípios. 4. Ato administrativo. 4.1.…

DELEGAÇÃO, CENTRALIZAÇÃO E DESCENTRALIZAÇÃO “as pessoas com superabundância de posse e excesso de poder, sempre acabaram como objeto do ridículo” Charles Chaplin DELEGAÇÃO – CONCEITO – Processo de transferência de determinado nível de autoridade de um chefe para seu subordinado, criando o correspondente compromisso pela execução da tarefa delegada. DELEGAÇÃO – PREMISSAS – – Permitir a realização dos resultados esperados. – Proporcional ao nível de responsabilidade. –…

levar a compreensão do processo administrativo da direção e os seus níveis aplicados para o “Projeto CRIANÇA SEM LEITE, através de pesquisas. Por conseguinte, tal conhecimentos obtidos em pesquisa serve para que o grupo venha realizar discussões sobre o artigo de Tittanegro (2010) nas considerações finais, sendo assim, que nas implicações éticas será relatado o resultado das discussões do grupo em relação a esse artigo, Oportuno se torna dizer, que o controle como função…

como consequência o aumento da probabilidade de alcançar os objetivos, desafios e metas. Com isto sendo um meio efetivo de torna-los realidade justifica que ele anteceda a decisão e à ação. O planejamento se apresenta como principal instrumento administrativo para resolver problemas. O planejamento é complexo em decorrência da sua própria natureza, implica em um processo decisório permanente de qualidade dentro de um contexto ambiental externo e não controlável – interdependente e…

CONTROLE DE CONSTITUCIONALIDADE A defesa de uma Constituição passa, fundamentalmente, pelo controle da constitucionalidade dos atos do poder público, além da proteção aos princípios fundamentais, às formas de Estado e de Governo e – o que tende a ser o item mais relevante do conjunto – à garantia dos direitos individuais e coletivos. Dentro do contexto de uma ordem democrática, a questão do controle de constitucionalidade adquire profunda relevância, principalmente se considerarmos que, no

 Dr. João Rosa Pires  Campo Grande (MS)  79004-311  (67) 3316-6000 DIREITO ADMINISTRATIVO ANANDA DA SILVA OLIVEIRA - RA 3230543108 Campo Grande - MS 2015 CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE CAMPO GRANDE Unidade I: Av. Fernando Corrêa da Costa, 1.800  Dr. João Rosa Pires  Campo Grande (MS)  79004-311  (67) 3316-6000 DIREITO ADMINISTRATIVO Trabalho de Direito Administrativo, do Curso de Direito do Centro Universitário Anhanguera Campo Grande -…

Orientada para tarefa versus orientada para resultados: na primeira, haveria predominância de rotinas técnicas e burocracia, enquanto na segunda, os resultados seriam mais valorizados. Orientada para tarefa versus orientada para as pessoas: na primeira, as culturas assumiram responsabilidade somente pelo desempenho relativo ao trabalho dos empregados; já a segunda seria caracterizada por uma responsabilidade mais ampla pelo bem-estar dos seus membros. Profissional versus paroquial: na primeira