Organizações Por Processos

proposta por Taylor na Escola de Administração Científica. Esse processo decisório consiste de três etapas: - identificação dos problemas; - elaboração das alternativas de solução a partir das informações existentes; - comparação das conseqüências de cada alternativa apresentada para tomar a decisão pela melhor alternativa. Surgiram várias críticas a esse modelo por desconsiderar a incerteza e a ambigüidade existentes em um processo decisório. Esse modelo, também, pressupõe que o…

SANTA CATARINA CENTRO SÓCIO-ECONÔMICO DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS IMPORTÂNCIA DO ESTUDO DE MÉTODOS E TEMPOS NAS ORGANIZAÇÕES NO QUE SE REFERE AOS CUSTOS DO PROCESSO DE FABRICAÇÃO. MAURECI MARCOS DE ANDRADE FLORIANÓPOLIS 2006 MAURECI MARCOS DE ANDRADE IMPORTÂNCIA DO ESTUDO DE MÉTODOS E TEMPOS NAS ORGANIZAÇÕES NO QUE SE REFERE AOS CUSTOS DO PROCESSO DE FABRICAÇÃO. Trabalho de conclusão de curso apresentado ao Departamento de Ciências Contábeis da…

OS DESAFIOS ENFRENTADAS NA IMPLEMENTAÇÃO DOS SERVIÇOS ITIL, E A RESISTÊNCIA À MUDANÇAS NOS PROCESSOS DAS ORGANIZAÇÕES EMPRESARIAIS. Aguas Claras-DF 2014 Francisco Ardonio Lopes Clevsson Ferreira da Silva AS DIFICULDADES ENFRENTADAS NA IMPLEMENTAÇÃO DOS SERVIÇOS ITIL, E A RESISTÊNCIA À MUDANÇAS NOS PROCESSOS DAS ORGANIZAÇÕES EMPRESARIAIS. Monografia apresentada a Faculdade

A CONTRIBUIÇÃO DO SISTEMA DE INFORMAÇÕES EXTERNAS NOS PROCESSOS DE TOMADA DE DECISÃO NAS ORGANIZAÇÕES DE GRANDE PORTE - PRODUTOS E SERVIÇOS –¹ Wilson Martins de Assis² Resumo É mostrada a importância da informação nas organizações, principalmente, nos processos de tomada de decisão e a sua influência no mundo dos negócios. São apresentadas várias facetas da administração da informação estratégica nas organizações de grande porte. Inteligência competitiva, inteligência concorrencial,…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP PÓS-GRADUAÇÃO IMPORTÂNCIA E O REFLEXO DO GERENCIAMENTO DE PROCESSOS NAS ORGANIZAÇÕES, E O FUNCIONAMENTO DO sistema de gestÃo DA QUALIDADE ISO 9001. CAMPO GRANDE – MS 2014 IMPORTÂNCIA E O REFLEXO DO GERENCIAMENTO DE PROCESSOS NAS ORGANIZAÇÕES, E O FUNCIONAMENTO DO sistema de gestão DA QUALIDADE ISO 9001. Artigo científico apresentado a Pós-Graduação e Extensão da Anhanguera UNIDERP, como requisito parcial à obtenção MBA

RAIMUNDO SÁ – IESRSA CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS ISMAEL KENNED DE SOUSA MOURA A IMPORTÂNCIA DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL NAS ORGANIZAÇÕES: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA SIMÃO CONSTRUÇÕES PICOS – PI 2011 1 ISMAEL KENNED DE SOUSA MOURA A IMPORTÂNCIA DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL NAS ORGANIZAÇÕES: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA SIMÃO CONSTRUÇÕES Monografia apresentada à Coordenadora do Curso de…

novas tecnologias, é necessário que as organizações saibam transformar toda a informação útil e essencial adquirida em conhecimento e através do seu compartilhamento na organização seja possível alcançar originalidade, vantagem competitiva e inovação produtiva (ANTUNES, 2012). Fatores de produção como capital, terra e o trabalho não são mais a base para agregar valor às empresas e sim o conhecimento. O maior desafio das empresas é criar e implementar um processo que permita gerar,…

O PROCESSO DE TOMADA DEdecisão sob o viés... O VIÉS DA O processo de tomada de DECISÃO SOB ECOSSOCIOECONOMIA DAS ORGANIZAÇÕES: O CASO DE UMA COOPERATIVA CATARINENSE DE ARTESÃOS 83 The process of decision-making in light of organizational eco-socio-economics: The case of a cooperative of artisans in Santa Catarina state RESUMO Objetivou-se, neste trabalho, analisar os processos de tomada de decisão da Cooperativa de Artesanato de Vime Arte-Rio, situada na zona rural do…

Veio a Teoria dos Sistemas que deu lugar à tecnologia que é facilitadora do processo de conhecimento, mas não substitui o capital humano e assim veio a Teoria da Contingência onde nada é absoluto. O século XX veio permeado pela Era da Informação e a ênfase foi nos serviços; de todos os tipos, como físicos ou intelectuais. Passamos ao século XXI e a Tecnologia da Informação, a famosa TI ficou cada vez mais comum nas organizações, mas não basta estar presente é necessário ser atuante e…

DIFICULDADES EXISTENTES NO PROCESSO DE IMPLANTAÇÃO DAS INICIATIVAS DE GESTÃO DO CONHECIMENTO EM ORGANIZAÇÕES DE MÉDIO E GRANDE PORTE “... não compensará a implementação de um sistema ou modelo de gestão do conhecimento se a organização não estiver preparada...” (COSTA e GOUVINHAS, 2004. Apud PASCOAL, Eduardo.) Foi-se o tempo em que apenas equipamentos e atividades operacionais geravam lucratividade para as organizações. Hoje dar importância às pessoas, suas capacidades…