Organização Estrutural Em Psicologia

.................. 1-As transformações que o período da Ditadura trouxe para a Psicologia.............................................................................................................. 2-Acontecimentos que marcaram o Serviço Social durante o período da Ditadura.............................................................................................................. 3-O Serviço Social e a Psicologia em um período histórico........................................................

Clássica se caracterizava pela ênfase na estrutura que a organização deveria possuir para ser eficiente. Partia da organização e da estrutura como um todo, para garantir a eficiência de todas as partes envolvidas, fossem elas departamentos, seções ou pessoas como executores de tarefas e ocupantes de cargos. A análise das tarefas de cada indivíduo cedeu lugar a uma visão global e universal da organização. A qual partia da estruturação de toda organização e chegava finalmente ao indivíduo.…

dois caminhos: o que se ocupará em modificar estruturas e outro que enfatizará modificações comportamentais, a nível do indivíduo e do pequeno grupo. As primeiras manifestações da teoria e da prática administrativas objetivaram mudanças de tipo estrutural, pois acreditava-se que a perda da eficácia organizacional era devida a uma distribuição inadequada do trabalho, ou seja, uma estrutura de tarefas imprópria. Como as tarefas eram uma extensão da tecnologia, o resultado mais comum era de…

estudos concentrava-se nos elementos propriamente ditos, e acreditava que a Psicologia deveria procurar descobrir a natureza das experiências conscientes elementares, para determinar sua estrutura, através da análise das partes que a formam. Esta experiência consciente, segundo Titchener é dependente do indivíduo que a vivencia, diferindo da estudada por cientistas de outras áreas. Por exemplo, tanto a Física como a Psicologia tem condições de estudar a luz ou o som, porém, cada…

Psicologia Organizacional no Brasil e no Mundo É fundamental a aplicação da Psicologia nas organizações, a fim de fazer um reconhecimento estrutural e um diagnóstico de possíveis problemas, obtendo assim dados estratégicos para a aplicação de procedimentos de mudanças no ambiente empresarial. A Psicologia Organizacional estuda os fenômenos psicológicos provenientes do ambiente das organizações. Essa área está relacionada ao departamento de Recursos Humanos, pois visa à solução de problemas

a atividade mental, ou processo que mantém uma severa vigilância sobre o curso preciso e organizado da atividade mental. Os partidários da psicologia defendem o ponto de vista o qual a seletividade e a direção da atenção são simplesmente o resultado da organização estrutural do campo percebido, e o que governa atenção, nada mais é do que as leis estruturais da percepção visual. Os partidários do idealismo, que mantinham posição oposta, traçavam uma linha divisória entre a percepção…

A primeira abordagem a enfatizar a estrutura organizacional nasceu com Henri Fayol (1841-1925), engenheiro francês que inaugurou a abordagem anatômica e estrutural da empresa, substituindo o enfoque analítico e concreto de Taylor por uma visão sintética, global e universal. Fayol defendia a visão anatômica da empresa em termos de organização formal, isto é, a síntese dos diferentes órgãos que compõem a estrutura organizacional, suas relações e suas funções dentro do todo. Para Fayol,…

possibilidades de atuação e as contribuições que os profissionais da Psicologia podem trazer ao contexto das organizações e do trabalho, pois, como afirma Zanelli (2004), “ A compreensão integral do ser humano, portanto, depende de uma compreensão da sua inserção no mundo do trabalho e das relações que são criadas no interior das organizações em que trabalha”. Neste sentido, a perspectiva da inserção do profissional de psicologia no cenário organizacional e do trabalho, levando em…

DO SISTEMA FORMATIVO Pretende-se percorrer rapidamente, em breve histórico, a implantação do que se tem caracterizado como a política educacional brasileira, voltando nossa atenção para o sistema de ensino superior e a instalação dos cursos de Psicologia no Brasil, Freitag (1978, p. 40-41), dentro de um referencial calcado em Gramsci, postula a inexistência de instituições políticas autônomas, durante a fase colonial brasileira, e destaca a Igreja como a principal representante da…

Introdução Definição da Psicologia do Trabalho(Organização/ Industria) Organização A psicologia do trabalho é uma subdisciplina da psicologia que se dedica ao estudo, concepção, avaliação e reestruturação das atividades de trabalho. Próxima à psicologia do trabalho se encontra a psicologia organizacional ou das organizações, que se dedica sobretudo ao estudo dos aspectos organizacionais de firmas e empresas. Devido à grande proximidade entre as duas áreas, elas são muitas vezes…