Niveis Hieraquicos

administrar, em resumo, é uma parte, certamente a mais importante, do trabalho dos gerentes. NIVEIS HIERAQUICOS Na maioria das organizações, os gerentes agrupam-se em três níveis principais, que formam uma hierarquia. No alto da hierarquia, no primeiro nível, ou primeiro escalão, encontram-se os executivos. No segundo nível, abaixo dos executivos, encontram-se os gerentes intermediários. No ultimo nível, o mais baixo encontram-se os supervisores. Abaixo dos supervisores,…

da base da pirâmide, é fundamental, uma vez que, os mesmos estão diretamente envolvidos no processo produtivo, e assim podem compreender e explicar as especificidades de cada função. Quanto as questões de ordem estratégica, por estarem em um nível hieráquico superior, resta aos ligados por esta área, responsabilidade maior (Masiero, 1996). Além disso, Masiero (1996) salienta que a motivação para o trabalho em termos de incentivos salariais é um item que influencia bastante no…

decisões: A) Decisões não programadas, que são soluções para situações repetitivas e estruturadas e Decisões programadas que são soluções espectíficas para resolver situações desestruturadas e pouco frequentes; B) Decisões por nível organizacional, que são decisões que depende do nível que a empresa está estruturada; xC) Decisões programadas, que são soluções para situações repetitivas e estruturadas e Decisões não programadas que são soluções espectíficas para resolver situações…

estabelecidas pelas autoridades competentes para o efeito. O termo lei vem do verbo latino ligare(aquilo que liga, ou aquilo que se lê). Ética é diferente de moral, pois a moral se fundamenta na obediência a normas, costumes ou mandamentos culturais , hieráquicos ou religiosos, e a ética busca fundamentar o modo de viver pelo pensamento humano. A moral sempre existiu, pois todo ser humano possui a sua própria consciência moral, que é o que o leva a distinguir o bem do mal. A…

colaboradores. *A imagem da empresa como empregadora é reforçada. Desvantagens do Recrutamento Externo: As desvantagens do recrutamento externo são as seguintes: *É mais dispendioso em tempo e em custos comparativamente ao recrutamento interno. *O nível de segurança é inferior ao do recrutamento interno, pois não se conhecem os futuros colaboradores e existe risco de um recrutamento inadequado. *Pode originar desmotivação entre os colaboradores da organização. Recrutamento Misto: O…

o resultado esperado. Eles passam a não ter suas expectativas atendidas, passam a trabalhar sem vontade, sem se importar com seu desempenho profissional, criam um clima desconfortável no ambiente de trabalho pelo acúmulo de funções, aumentam seus níveis de insatisfação, ficam desmotivados e têm a saúde e o comportamento social e psicológico afetados. Diante de situações como estas, surge o questionamento: Pode uma Gestão deixar que as consequências da desorganização de atribuição de…

Municípios e do Distrito Federal constitui-se em Estado democrático de direito”. É, a partir da Constituição Federativa do Brasil de 1988, que o “município”, passa a fazer parte da sua composição constitutiva, sendo uma unidade federativa, com o mesmo nível do Distrito Federal e dos Estados do Brasil. O município é constituído de uma parte urbana, sede ou cidade, estabelecida por uma lei municipal, sendo, a lei do perímetro urbano, e a outra, a lei que abrange o restante do…

Assim, enquanto a parte superior – visível-representa o conhecimento explicito, ou seja, conhecimento e as habilidades relacionadas com o desenvolvimento das actividades que fazem aprte das funções desempenhadas, os traços de personalidade aprecem no nível oculto e são mais difíceis de serem desenvolvidos ou alterados. Porem, são estes qeue impulsionam as situações e reflectem as forma como elas aprlicam os seus conhecimento. Este modelo esta intrinsecamente ligado as teorias do…

hierarquia, apenas vínculos de controle legalmente previstos (recurso hierárquico impróprioii) Entidades Caracter. AUTARQUIAS FUNDAÇÕES EMPRESA PÚBLICA SOCIEDADE DE ECONOMIA MISTA Controle estatal Não é um controle hieráquico, mas sim finalístico, normalmente de legalidade e excepcionalmente de mérito Tutela  controle administrativo (supervisão ministerial) Externo  TCU Controle finalístico Mesmo as privadas não estão submetidas ao controle do MP…

1 87 Planejamento Estratégico 34,2 1 21.6 7 33.0 8 11.4 4 88 Média 23,7 25.6 39.4 11.3 Esses dados revelam, ainda a predominância de relatórios e mensagens escritas para se veicular informações relativas e transações de nível operacional, ou seja, aquelas referentes a produção/operações (51,7%), vendas (50,6%) e finanças/ contabilidade ( 45,9%). Esses meios são também os mais relevantes para transmitir informações sobre normas e regulamentos. Adotou-se neste…