Laudo Pericial De Não Recolhimento De Fgts

LAUDO PERICIAL CONTÁBIL CUIABÁ/MT - 08/ 2011 UNIC – UNIVERSIDADE DE CUIABÁ PÓS-GRADUAÇÃO EM AUDITORIA E PERÍCIA CONTÁBIL LAUDO PERICIAL CONTÁBIL CUIABÁ/MT - 08/ 2011 Monografia apresentada ao curso de Pós Graduação MBA. Auditoria e Perícia Contábil da UNIC – Universidade de Cuiabá, como exigência para conclusão do curso. Cuiabá – MT – 2011 UNIC- UNIVERSIDADE DE CUIABÁ PÓS-GRADUAÇÃO EM AUDITORIA E PERÍCIA CONTÁBIL LAUDO PERICIAL

prejuízos àquele, já que não teve computado considerável período em seu tempo de serviço, o qual lhe fará falta a quando, por exemplo, da utilização de um possível benefício previdenciário. Os salários pagos equivaliam à importância de R$-362,00 pagos por quinzena, correspondentes a R$ 724,00 mensais, pago a época de sua demissão. Este contexto faz derivar direitos em favor do Reclamante, quais sejam: a) 13º Salário 2014 proporcional, à razão de 11/12, com reflexo no FGTS + 40%; b)…

FUNDAMENTAÇÃO LEGAL E OS CONCEITOS DE PERÍCIA CONTÁBIL.......... 20 2.2 A FUNÇÃO PERICIAL E O PERFIL DO PROFISSIONAL .............................................. 22 2.3 OS TIPOS DE PERÍCIA E OS PROCEDIMENTOS ...................................................... 24 2.4 O PLANEJAMENTO PERICIAL E A EXECUÇÃO ..................................................... 26 2.5 A PERÍCIA CONTÁBIL COMO MEIO DE PROVA E O LAUDO PERICIAL ............. 27 2.6 A JUSTIÇA DO TRABALHO E A PERÍCIA…

provas orais. Em razão da insistência do pedido de adicional de insalubridade, o juízo designou a realização de perícia técnica para a apuração da mesma (fls. 121). Apenas o reclamado apresentou quesitos (fls. 125). Apresentada a perícia, as partes não realizaram impugnações. Razões finais da reclamante remissivas. Razões finais da reclamada prejudicadas, bem como a 2ª tentativa de conciliação. Encerrou-se a instrução. É o relatório. II – FUNDAMENTAÇÃO 1. Da Prescrição…

BANCO DO NORDESTE DO BRASIL, com sede na Rua Senador Pedro Lago, 203 – Jacobina – BA - CEP: 44.700-000, pelas razões que passa a expor. PRELIMINARMENTE DA JUSTIÇA GRATUITA Esclarece o reclamante, que é pessoa pobre na acepção jurídica do termo, não estando em condições de demandar, sem sacrifício do sustento próprio e de seus familiares, motivo pelo qual, pede que a Justiça do Trabalho lhe conceda os benefícios da JUSTIÇA GRATUITA, nos termos das Leis n.ºs. 5.584/70 e 1.060/50, com…

motivo, deverá receber um salário de ajudante, ou um plus salarial, para reparar o exercício de dupla função. A reclamada diz que o desempenho de funções de tarefas compatíveis com as contratadas não gera direito a diferenças salariais de acúmulo de funções. Reporta-se ao contido no art. 456 da CLT e diz não ter havido alteração no contrato de trabalho e pugna pela improcedência do pedido. Consoante o contrato de trabalho juntado à fl. 53, o reclamante fora contratado para exercer a…

2 Verificar se não há situações de Impedimento/Suspeição, aceitar o encargo e propor os honorários. Fase Pré-Operacional Hs Vlr. 1 2 3 Carga ou recebimento do processo Leitura do processo Aceitação ou não da perícia Após receber a intimação do Juiz, quando for o caso, retirar o processo da Secretaria. Conhecer os detalhes acerca do objeto da perícia, realizando a leitura e o estudo dos autos. Após estudo e análise dos autos, constatando-se que há impedimento ou suspeição, não havendo interesse

judicial, através da nomeação pelo juiz, quanto na extrajudicial, quando for contratado por uma empresa, por exemplo. Em ambos os casos ele lidará com questões litigiosas, nas quais terá a incumbência de fornecer informações que servirão como prova pericial, a qual ajudará a esclarecer e resolver a questão julgada no litígio entre as partes. Uma das áreas judiciais na qual a perícia contábil vem atuando com freqüência é perante a Justiça do Trabalho, sendo utilizada como instrumento…

insalubridade, comissões, percentagens, gratificações, diárias para viagem entre outras. A remuneração é gênero e salário é a espécie desse gênero. A palavra remuneração passou a indicar a totalidade dos ganhos do empregado, pagos diretamente ou não pelo empregador e a palavra salário, para indicar os ganhos recebidos diretamente pelo empregador pela contraprestação do trabalho. 2) O QUE É O PCMSO ? São as iniciais do Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional. Trata-se de uma…

trabalho. Durante o período laboral citado o mesmo exerceu a função de vaqueiro, serviços de campo e caseiro. 1.2 No período laboral o reclamante recebia um salário mínimo, complementado com cesta básica também no valor de um salário mínimo. Além disso, não lhe foram pagas as verbas rescisórias, a que fazia jus, nem tampouco foi efetuado a assinatura CTPS. Fato que torna legítima a pretensão ora suscitada. 1.3 A jornada de trabalho do reclamante era das 06h até às 19h, de segunda aos…