Idalberto Chiavenato Novos Paradigmas

sistêmico permanente e a disposição para o aprendizado de novas habilidades. http://www.artigos.com/artigos/sociais/administracao/o-desafio-do-administrado-do futuro-2375/artigo/ Acesso em: 24 set. 2011. De acordo com Chiavenato (2007), o planejamento também traz incertezas consigo, fazendo com que algumas decisões devam ser adiadas para que outras decisões corretas possam ser tomadas futuramente. Por outro lado, a preocupação exagerada em tomar decisões…

(21)8805-5621 E-mail: carlamotta.alcantara@gmail.com ¹Universidade Federal Fluminense - UFF Faculdade de Administração e Ciências Contábeis - Campus do Valonguinho. RESUMO: Este trabalho apresenta um estudo sobre a geração Y, que vem quebrando paradigmas na forma de trabalho nas empresas devido, principalmente, à sua rotatividade espontânea nas organizações. A preocupação das instituições em manter os colaboradores motivados por serem fontes de capital intelectual, impactando…

são desenvolvidas interfere no processo produtivo e na qualidade do resultado final alcançado. Portanto, o desenvolvimento de equipes pode ser uma ferramenta diferenciada a ser levada em conta nas políticas estratégicas de gestão. Em virtude desse novo cenário que se apresenta, muitos conceitos tiveram que ser repensados conforme as características do desempenho que as organizações pretendem atingir, dentre os quais se destacam a cultura organizacional e o sucesso empresarial. As…

base no livro “Novos horizontes para a gestão pública”, do autor Rafael Antonio Baldo, Editora Juruá, 1.ed. 2009, 1. reimpr. 2011, PLT 339. Roteiro de Estudo: Administração Pública Profª. Edna de Almeida Rodrigues CONTEÚDOSEHABILIDADES Conteúdo Nessa aula você estudará: • O instrumental epistemológico e metodológico que o autor escolheu para desenvolver o livro. • Os novos mapas representativos para a idéia de Gestão Pública. • Como ocorre a construção de paradigmas…

tem grande importância na administração e teve sua origem nas mais remotas civilizações, onde o homem precisou realizar tarefas e organizar recursos disponíveis. O planejamento constitui o primeiro passo dentro do processo administrativo. Segundo Chiavenato “O Planejamento é função administrativa que determina antecipadamente o que se deve fazer e quais objetivos devem ser alcançados simular o futuro desejado”. Já para Roberto Shinyashiki, o planejamento é importante, pois “Quando as…

Necessário desenvolver Criatividade x Necessário desenvolver Visão estratégica x Necessário desenvolver Liderança x Necessário desenvolver Pro atividade x Necessário desenvolver Capacidade de negociação x Necessário desenvolver 4. ESCOLHA DO NOVO GESTOR DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA Paulo tem condições de assumir a empresa da família futuramente. Tem visão empreendedora, atitude inovadora, assume riscos, porém como até então não tinha um papel definido dentro da empresa (por…

objetividade quanto ao resultado que almeja. Gerenciamento X X Trabalho em equipe - X Paulo têm dificuldade em interagir com os demais funcionários. Criatividade - X Paulo tem uma visão conservadora do mercado, desconsiderando a importância de novos produtos. Liderança - X Paulo não consegue transmitir ordens com clareza aos funcionários. Empreendedorismo - X Paulo não consegue identificar novas oportunidades. Ética X X Comunicar-se bem X X Iniciativa…

diretamente pela estrutura oficial ou se serão delegados a terceiros. A fim de cumprir suas obrigações, O Estado, necessita de servidores públicos qualificados, motivados e corretamente remunerados para garantir a excelência dos serviços e agregar novos talentos à estrutura. A permanente busca pela melhoria na forma e no padrão da remuneração e dos benefícios é uma preocupação constante, assim como praticá-la dentro dos preceitos e limites da Lei, uma vez que a administração pública…

Introdução Este artigo aborda inicialmente a administração em algumas teorias relacionadas ao assunto e tem como parte do seu objetivo também propor novos fundamentos administrativos na filial da empresa Fisk situada na av. Conselheiro Nébias. Traz consigo uma prévia pesquisa bibliográfica e possíveis implementações para desenvolvimento da eficácia da empresa baseando-se nas adaptações da teoria das relações humanas. A administração consiste em interpretar os objetivos globais propostos

...14 5. RECURSOS HUMANOS: CAMINHANDO EM DIREÇÃO Á GESTÃO ESTRATÉGICA..........................................................................................................16 6. Treinamento, desenvolvimento de pessoas, investimentos e os novos paradigmas na gerência de produção...........................................................................20 6.1Treinamentos, desenvolvimento de pessoas e métodos.............................23 6.2 Treinamento e desenvolvimento de pessoal aplicado a