Gareth Morgan A Caminho De Uma Nova Visão Da Mudança E E

organizações criativas e inovadoras. Em um mundo onde a proliferação das idéias cresce rapidamente, as melhores recompensas são reservadas aos inovadores, aos que buscam sempre fazer as coisas de modo diferente. Novos produtos, novas formas de lançamento no mercado e até novas maneiras e plataformas de inovar são conseguidas através do fomento ao intra-empreendedorismo. Um dos pilares da Inovação é a informação e o aprendizado. A importância da informação e do conhecimento, na…

ambiente mutável e turbulento. A crescente competitividade, as incertezas e os enormes desafios para a empresa moderna remodelam, portanto, suas relações com todos os stakeholders: os clientes, a sociedade e, sobretudo, com seus funcionários. Assim, as novas tecnologias de gestão são alternativas criadas para atender aos anseios organizacionais dentro desse novo contexto emergente. No sentido de corresponder a essas expectativas e como resposta para a busca constante de alavancagem de…

que as pessoas são a ênfase. A metodologia utilizada para a pesquisa, visando a geração deste trabalho teve como apoio a pesquisa bibliográfica, centrada, principalmente, em autores como Idalberto Chiavenato; J. David Hunger e Thomas L. Wheelen; Gareth Morgan dentre outros. Por conclusão procurouse abordar o conflito de forma explícita no ambiente organizacional, as relações interpessoais ali processadas, e os impasses dali emergidos, qualificados como relações conflitivas, levando-se em…

de uma rotina processual que concebia um indivíduo reduzido e mecanizado em função de tarefas repetitivas. Por outro lado, surge uma visão que critica as ideias da Escola Clássica, trazendo uma concepção de indivíduo que recebe uma maior atenção na organização, deixando de ser um mero produto que realiza tarefas em um determinado tempo e espaço. Embora essa visão também tenha sido apontada como ingênua por alguns críticos, foi importante por contestar o teor mecanicista subjacente à…

Monopólio Uma estrutura de mercado monopolista apresenta três características principais: uma única empresa produtora do bem ou serviço, não há produtos substitutos próximos, existem barreiras à entrada de firmas concorrentes. As barreiras ao acesso de novas empresas nesse mercado podem ocorrer de três formas: monopólio puro ou natural (devido à alta escola de produção requerida, exige um levado montante de investimentos), proteção de patentes (direito único de produzir o bem);…

população-ecologia e contingencial que têem as organizações e ambientes como fenômenos separados. A biologia O ecossistema evolui como um todo, segundo os biologistas, ou seja, os organismos não evoluem por se adaptarem às mudanças do ambiente (contingencial), ou como resultados dessas mudanças, selecionando os mais fortes (população-ecologia).A evolução acontece no padrão de relações que abrangem os organismos e seus ambientes. Kenneth Boulding colocou, a evolução envolve a…

nesse período (início do século XX), o crescimento da produção industrial, êxodo rural, concentração de novas populações urbanas, emprego de crianças, jornadas de trabalho de 14 e 16 horas, salários muito baixos, empobrecimento da mão-de-obra, falta de higiene e promiscuidade. Taylor foi capaz de estudar o trabalho do operário durante décadas em busca do que ele julgava ser “o melhor caminho”. Ele acreditava na existência de um único melhor modo de produzir. E investiu grande parcela de…

cliente aproveita para conhecer de perto as novidades e tendências da moda, fica por dentro das novidades em outros setores e cria um vínculo de aproximação com a marca. Seus consumidores se sentem mais seguros com essa garantia, naturalmente efetuaram novas compras, criando um hábito de fidelidade à marca. 6- Acreditamos que sim, pois este processo de compras pick up today inovado pelo WALMART, tem como principal objetivo, agilizar o tempo gasto pelo cliente nas lojas físicas,…

INTRODUÇÃO Com base nas informações obtidas e conceitos levantados, apresentamos uma coleta de conhecimentos sobre a liderança moderna. Estamos vivendo em uma época de mudanças e de instabilidades, contudo o principal é analisar de maneira correta as decisões a serem tomadas. Há muitas opções diferentes para a solução dos problemas, mas, nem sempre fazemos a escolha certa. A liderança desempenha um papel importante nas organizações, por isso os estudantes da administração e os…

desenvolvimento de habilidades do trabalhador, permitindo que o mesmo adquira conhecimentos para o seu desenvolvimento profissional e pessoal. É neste cenário que a Educação Corporativa surge como um modelo que atenda as exigências deste mercado, buscando novas metodologias e tecnologias que irão proporcionar um treinamento integrado e contínuo, gerando resultados que enriqueçam o valor do funcionário e da própria organização. Palavras chaves: Educação Corporativa,…