Gareth Morgan A Caminho De Uma Nova Visão Da Mudança E E

TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO LEOPOLDO DE BULHÕES – GOIÁS ABRIL/2013 INTRODUÇÃO A Administração deve ser compreendida como evento social, já que surgiu para solucionar problemas de empresas inseridas na sociedade humana, e que suas mudanças acompanham as novas necessidades ocasionadas pela evolução social. Ao longo do presente estudo, será possível desenvolver competências e habilidades para transferir conhecimentos da vida e da experiência cotidianas para o ambiente de trabalho e…

IMAGENS DA ORGANIZAÇÃO GARETH MORGAN 1. INTRODUÇÃO Este é um livro a respeito de uma metáfora dentro de outra, ou seja, a metáfora de se efetuar a “leitura da organização”. Procura mostrar como muitas das idéias convencionais sobre organizações e administração foram construídas sobre um pequeno número de imagens tidas como certas, especialmente a mecânica e a biológica. Segundo, explorando essas e um conjunto alternativo de imagens procura mostrar como se podem criar novas…

IMAGENS DA ORGANIZAÇÃO GARETH MORGAN 1. INTRODUÇÃO Este é um livro a respeito de uma metáfora dentro de outra, ou seja, a metáfora de se efetuar a “leitura da organização”. Procura mostrar como muitas das idéias convencionais sobre organizações e administração foram construídas sobre um pequeno número de imagens tidas como certas, especialmente a mecânica e a biológica. Segundo, explorando essas e um conjunto alternativo de imagens procura mostrar como se podem criar novas maneiras…

Analises e reflexões sobre a mudança e suas consequências para as empresas, prevendo um futuro caracterizado por uma mudança descontinua, que exige novas organizações, novas pessoas com qualificações e padrões de carreira. Para Morgan: Oito tipos. As organizações são vistas de formas diferentes por diferentes pessoas. Cada pessoa vê uma ou mais imagens, conhecer estas imagens mentais permitem entender e administrar melhor as organizações. Para Argyris: Busca de novas soluções favorece…

Apolo 9. Athena 9. Dioniso 10. As Organizações Segundo Morgan 10. Máquina 10. Organismo Vivo 10. Cérebro 11. Cultura 11. Sistema Político 11. Prisão Psíquica 11. Sistema De Fluxo e Transformação 11. Instrumento De Dominação 12. Aprendizagem Organizacional 12. Cyert e March 13. Argyris e Schon 13. Aprendizagem De Circuito Simples 14. Aprendizagem De Circuito Duplo 14. Peter Senge 15. Dominio Pessoal 15. Modelos Mentais 15. Visão Compartilhada 15. Aprendizagem Em…

IMAGENS DA ORGANIZAÇÃO GARETH MORGAN 1. INTRODUÇÃO Este é um livro a respeito de uma metáfora dentro de outra, ou seja, a metáfora de se efetuar a “leitura da organização”. Procura mostrar como muitas das idéias convencionais sobre organizações e administração foram construídas sobre um pequeno número de imagens tidas como certas, especialmente a mecânica e a biológica. Segundo, explorando essas e um conjunto alternativo de imagens procura mostrar como se podem criar novas maneiras…

IMAGENS DA ORGANIZAÇÃO GARETH MORGAN 1. INTRODUÇÃO Este é um livro a respeito de uma metáfora dentro de outra, ou seja, a metáfora de se efetuar a “leitura da organização”. Procura mostrar como muitas das idéias convencionais sobre organizações e administração foram construídas sobre um pequeno número de imagens tidas como certas, especialmente a mecânica e a biológica. Segundo, explorando essas e um conjunto alternativo de imagens procura mostrar como se podem criar novas…

comerciais diversos em seu dia-a-dia. ORIENTAÇÃO Caro aluno resolva os conflitos deste CASE. DESCRIÇÃO BASEADO NO LIVRO TEXTO CAP 8 – REVELANDO A LÓGICA DA MUDANÇA PAG 251 – A CAMINHO DE UMA NOVA VISÃO DA MUDANÇA E EVOLUÇÃO ORGANIZACIONAL PAG 264 – ANÁLISE DIALÉTICA: COMPREENDENDO COMO SOCIEDADES E ORGANIZAÇÕES MUDAM A SI MESMAS MORGAN, GARETH, IMAGENS DA ORGANIZAÇÃO, 11ª. Edição, São Paulo, Editora ATLAS, 2006 CASE 127 – GIGANTES TAMBÉM NA INTERNET Fonte Revista Exame On Line –…

ARTIGO FORDISMO, TOYOTISMO E VOLVISMO: '" OS CAMINHOS DA INDUSTRIA EM BUSCA DO TEMPO PERDIDO • Thomaz Wood, Jr. Engenheiro Químico pela UNICAMP, Mestrando em Administração de Empresas da EAESP/FGV e Profissional do Setor Fibras e Polímeros da Rhodia S.A. * RESUMO: A partir dos anos setenta, a supremacia euroamericana no mundo industrial tem sido desafiada pela crescente economia japonesa. Liga-se este fato aos métodos de produção e à forma de organização do trabalho…

ORIENTAÇÃO Caro aluno, resolva os conflitos deste CASE. DESCRIÇÃO BASEADO NO LIVRO TEXTO Cap 8 – Revelando a lógica da mudança Pag 251 – A caminho de uma nova visão da mudança e evolução organizacional Pag 264 – Análise dialética: compreendendo como sociedades e organizações mudam a si mesmas Cap 6 – Interêsses, conflitos e poder Pag 187 – Algumas estratégias femininas Morgan, gareth, imagens da organização, 11ª. Edição, são paulo, editora atlas, 2006 Uma Brasileira na Elite…