Fatores Psicológicos Que Influenciam O Trabalhador

DIFICULDADES RELACIONADAS EM EMPRESAS FABRICANTES DE BATERIAIS AUTOMOTIVAS. SÃO PAULO 2012 Segurança e Saúde no Trabalho A Segurança e Saúde no Trabalho reduz riscos de acidentes, promove a saúde e a satisfação dos trabalhadores, melhora os resultados operacionais e a imagem das organizações. Escolhemos este trabalho para identificar, boas práticas e principais dificuldades relacionadas à Segurança e Saúde no Trabalho em empresas fabricantes de baterias…

Vamos lá! Psicologia do senso comum A Psicologia do senso comum se refere ao conhecimento de Psicologia que todos nós temos (de modo superficial) e que nos permite explicar ou compreender os problemas e comportamentos sob um ponto de vista psicológico. Como exemplo, a seguinte situação: se uma pessoa caminhar sozinha na sua rua e falar alto como se estivesse dialogando com alguém, logo você dirá que é “louca”. E todos compreenderão o que você quer dizer sem questioná-lo. O…

mais se trabalha, mais se produz e quanto mais se produz, mais se ganha e maior será a motivação. No meio dos incentivos e produtividade remunerada, os trabalhadores perceberam que estavam colocando em risco seu futuro nas organizações. Pois quanto mais produziam e recebiam salários maiores, poderia ocorrer uma queda na quantidade de trabalhadores para que fosse atingindo o resultado final. Os empregados optaram em reduzir o ritmo de trabalho, garantindo sua permanência no por um…

satisfatória em relação à segurança e saúde do trabalhador, para que as condições do ambiente de trabalho se tornem aceitáveis para ocupação humana. Rio Grande 2012 Introdução: Saúde e segurança junto com o bem estar no ambiente de trabalho tem sido um assunto cada vez mais comentado e discutido por profissionais do mundo inteiro,que, além de estarem em busca de seus direitos,reconhecem os benefícios físicos, psicológicos e econômicos de se adotar…

ou subordinados. Breve histórico da atenção da saúde no trabalho A doença ocupacional, embora ainda sem esta denominação, é descrita desde tempos remotos. Hipócrates descreveu o quadro clínico da intoxicação saturna, Plínio, o aspecto dos trabalhadores expostos ao chumbo, ao mercúrio e a poeiras e a intoxicação pelo mercúrio. A “Revolução Industrial” teve papel de destaque na mudança das condições de vida social e de trabalho. As condições de trabalho eram péssimas, as doenças…

facilitar e satisfazer as necessidades do trabalhador ao desenvolver suas atividades na organização, tendo como idéia básica o fato de que as pessoas são mais produtivas quanto mais estiverem satisfeitas e envolvidas com o próprio trabalho. Feigenbaum (1994) entende que QVT é baseada no princípio de que o comprometimento com a qualidade ocorre de forma mais natural nos ambientes em que os funcionários se encontram intrinsecamente envolvidos nas decisões que influenciam diretamente suas…

- Enfoque comportamental na Administração O enfoque da administração cientifica sempre foi baseado na parte técnica, o fator humano, aparentemente, não era colocado em discussão. Mas é claro que o desempenho das organizações está diretamente relacionado com os fatores comportamentais e, desta forma, o enfoque humanista ganhou espaço na administração. Na perspectiva da visão comportamental o ser humano está no centro do processo administrativo e não o sistema técnico. O sistema social,…

Organizacional e do Trabalho, bem como a psicologia como ciência e suas principais áreas de estudo. Nele, produzimos uma interpretação de personalidade e o comportamento humano juntamente com a psicologia da personalidade. Apresento a cultura como fator imprescindível numa organização desde sua formação individual até a realização profissional. Consta também o comportamento organizacional numa visão micro-organizacional e meso-organizacional; cultura organizacionais e por fim, o homem…

verificar o efeito da iluminação sobre o rendimento dos operários. Para surpresa dos pesquisadores, não foi encontrada uma relação entre as duas variáveis, (iluminação e rendimento dos operários) mas sim a existência de outras variáveis como o fator psicológico. Experiência de Hawthorme Segunda Fase: Realizada com 6 moças de nível médio constituindo o grupo experimental ou de referências, separadas do restante do departamento apenas por uma divisória de madeira. As moças participantes…

espécie sujeita a alterações comportamentais, onde nunca se sabe ao certo o que esta se passando na vida pessoal de cada um, é que parte o interesse de identificar fatores que possam contribuir para o bom andamento e desempenho dentro das empresas, unindo os interesses pessoais aos organizacionais, sem que isto lhes cause danos psicológicos e sociais. Busca-se aqui apresentar definições e teorias sobre Motivação, além de definir quais os métodos motivacionais mais eficazes. Analisar…