Dano Moral Sob O Enfoque Jurídico E Psicológico

Santana ASSÉDIO MORAL DENTRO DAS FORÇAS ARMADAS Montes Claros - MG Dezembro/2013 Rafael Pedro Santana ASSÉDIO MORAL DENTRO DAS FORÇAS ARMADAS Projeto de pesquisa apresentado ao Curso de Direito da Universidade Estadual de Montes Claros como exigência parcial para aprovação na disciplina de Metodologia de Pesquisa Cientifica do Trabalho Jurídico. Orientadora: Profª.…

Dano moral no ambiente de trabalho O assédio moral no trabalho e a responsabilidade da empresa pelos danos causados ao empregado O presente trabalho discorrerá de maneira a pontuar e esclarecer o Dano Moral na Relação de Trabalho, as decisões do TRT. Ao estudar-se a reparação por dano moral decorrente da relação de trabalho, descobriu-se que muitas pessoas, na maioria das vezes, desconhecem este instituto e o seu alcance. A Constituição Federal de 1988 dispõe que, qualquer pessoa, tem direito a

Tópicos (títulos): Tópico 1: Introdução; Tópico 2: Personalidade; Tópico 3: Mecanismos de defesa do ego; Tópico 4: Noções de psicologia do desenvolvimento; Tópico 5: Hereditariedade versus Ambiente; Tópico 6: Noções de personalidade sob o enfoque jurídico. Referências Bibliográficas: TRINDADE, Jorge. Manual de Psicologia Jurídica para operadores do Direito. 6. Porto Alegre: Livraria do Advogado Editora, 2012. Conceitos Básicos de Psicologia Geral para Operadores do Direito…

Assédio Moral No Ambiente do Trabalho RESUMO Este trabalho parte da análise de dano, especificando o dano moral para, posteriormente, tratar do dano nas relações do trabalho. Para tanto, diferencia-se a relação de trabalho da relação de emprego. Abordando diretamente o assunto, conceitua-se assédio moral, apresentam-se os requisitos para a sua configuração e demonstram-se as formas mais comuns de sua manifestação, estabelecendo, por fim, uma relação direta entre o assédio moral e o…

...................................................................3 III. Elementos configuradores do assédio moral.................................. 5 1. Perfil da vítima ..................................................................... 6 2. Perfil do assediador................................................................ 7 IV. Efeitos do assédio moral ............................................................. 7 3. consequências para a empresa............

its own law. This law express its way of organization in regard its political structures, religious, social and cultural __________ Key -words: Judiciary rules, Responsibility, Law Resumo Dizer que em Moçambique temos um sistema Jurídico Romano -Germano que contribuíu para a organização de um sistema estadual dentro da sociedade e, Moçambique é um país constituido de normas jurídicas interpretadas e aplicam –se, de acordo com a sua hierarquia. Tentamos perceber os…

E CIÊNCIAS HUMANAS - FAFICH BACHARELADO EM DIREITO Aluno: LEONARDO MIRANDA DA SILVA Orientador: JOÃO ROSEMAR NAVES RESPONSABILIDADE CIVIL POR DANO MORAL GOIATUBA 2013 RESPONSABILIDADE CIVIL POR DANO MORAL LEONARDO MIRANDA DA SILVA Projeto de Pesquisa do Curso de Bacharelado em Direito da Faculdade de Filosofia e Ciências Humanas de Goiatuba…

O ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Camila Cipola PEREIRA1 RESUMO: O estudo do Direito tem sido cada vez mais voltado a uma perspectiva que o une aos direitos humanos, no sentido de resguardar o ser humano contra as mais variadas modalidades de opressão e discriminação que o mundo moderno tem produzido crescentemente. O presente trabalho tem por objetivo analisar a questão da prática do assédio moral em relação aos direitos fundamentais, com enfoque especial para a dignidade do…

O ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO: CARACTERIZAÇÃO E EFEITOS JURÍDICOS | 473 O ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO: CARACTERIZAÇÃO E EFEITOS JURÍDICOS1 Lisiane Lückemeyer2 Resumo: Este trabalho aborda o assédio moral no âmbito das relações de trabalho subordinado. A partir de orientações doutrinárias, procura identificar os elementos indispensáveis à caracterização do fenômeno, suas formas de manifestação (vertical, horizontal e mista) e a distinção quanto a figuras jurídicas…

.................... 16 4.2. PSICÓLOGO JURÍDICO E A BUSCA E APREENSÃO DE FILHOS..................... 18 4.3. A INTERVENÇÃO DO PSICÓLOGO JURÍDICO FRENTE ÀS NOVAS CONCEPÇÕES PARA A ABRANGÊNCIA DAS INDENIZAÇÕES POR DANO MORAL............................................................................................................................... 19 4.4. O INSTITUTO DA GUARDA COMPARTILHADA E A ATUAÇÃO DO PSICÓLOGO JURÍDICO.........................................