Como Implantar Etica Nas Empresas

• • • Mudança de posturas individuais da empresa com os seus funcionários; Desafios importantes a serem considerados nas organizações; Importante e estratégico para o sucesso da empresa; Impactos dos desafios das organizações; Perda de qualidade; Evitar perdas de talentos; Identificação da empresa, na gestão de pessoas, ética, inclusão social. 1º SEMINÁRIO – Desafios individuais Identificação com a empresa: • Com a cultura da empresa e com os seus objetivos; •…

O Código de ética é um instrumento que busca a realização dos princípios, visão e missão da empresa. Serve para orientar as ações de seus colaboradores e explicitar a postura social da empresa em face dos diferentes públicos com os quais interage. É da máxima importância que seu conteúdo seja refletido nas atitudes das pessoas a que se dirige e encontre respaldo na alta administração da empresa, que tanto quanto o último empregado contratado tem a responsabilidade de vivenciá-lo. Para…

Unidade Curricular: Ética, Responsabilidade Social e Sustentabilidade Unidade de Aprendizagem / Módulo: Núcleo Comum I Carga Horária: 72 horas Professor Responsável: Mario Sergio Cunha Alencastro Ementa: O futuro profissional/aluno será apresentado aos fundamentos filosóficos suas teorias e conhecimentos. Introdução do Pensamento Ético , de Responsabilidade Social e de Sustentabilidade. Demonstrar a importância do advento da moralidade, da objetividade dos valores e da Ética do…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Superior Tecnologia em Logística Atividade Avaliativa - ATPS Ética empresarial Prof (EAD) Prof. Me. Jefferson Dias, Profª. (EAD) GISELE B. QUIERELLI Prof°. FLÁVIO TEIXEIRA Adair Antonio da Silva Jr. – 4107194468 João Carlos Medeiros – 4137189235 Marcelo Augusto Dias – 4157246707 Thiago Elias Gregório – 6160271574 Campinas, 2012 Adair Antonio da Silva Jr. – 4107194468 João Carlos Medeiros – 4137189235

Disponível em http://www.institutomvc.com.br/costacurta/artem04_liderancanegociacao.htm. - acesso em 24 de jan. 2011.) Diante do exposto e, refletindo a respeito da função do OUVIR, pode-se afirmar que: Escolher uma resposta. a. Ouvir é uma atitude ética porque ouvir é não calar-se e, por isso, fundamenta a Negociação b. Ouvir e manifestar-se no momento oportuno são fundamentais para a Negociação c. Ouvir e manifestar-se no momento oportuno são fundamentais para a Negociação,…

ESTUDO DE CASO: TELELATINA A Telelatina é uma empresa de grande porte, que fabrica equipamentos de comunicações para grandes corporações e agências governamentais. A vantagem competitiva da Telelatina sempre foi a qualidade de seus produtos. No entanto, seus preços são mais altos que os da concorrência e seus prazos de entrega de encomendas são mais dilatados. Por causa disso, a Telelatina vem perdendo clientes para

ORGANIZACIONAL: Análise de Gestão das empresas Agrolonas e Four Representações Gramado 2014 CLAUDETE COPCHESKI FELIPE FOSS GUTO JARDEL SCHERER HANNA LOPES DOS SANTOS HATZENBERGER IVAN CARLOS MAURINA MARISA CASAGRANDE SIBELI LUCENA GESTÃO ORGANIZACIONAL: Análise de Gestão das empresas Agrolonas e Four Representações Trabalho apresentado ao Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Modelos de Gestão, Ética, Política e…

ATPS ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO: MAPA CONCEITUAL DE ÉTICA MAPA CONCEITUAL...................................................................................................14 CONCLUSÃO................................................................................................................15 REFERENCIAS.............................................................................................................16 INTRODUÇÃO Veremos a seguir os…

Ética e Relações Humanas no Trabalho – Aula 3 Question 1 A respeito da corrupção, é incorreto afirmar que: a. A corrupção é fator de degradação do meio social. b. A corrupção é um traço cultural que anula os valores que dão dignidade ao ser humano. c. A corrupção é um traço de degenerescência cultural, indicador de uma sociedade doente do ponto de vista moral. d. A corrupção é um traço cultural histórico, que sempre existiu e que em nada prejudicou o…

do profissional contábil nesse contexto. Conceitos de tributo, responsabilidade social e fiscal e conscientização tributária estão interligados com a profissão contábil. Assim, identificar o papel do contador na conscientização tributária das empresas e da sociedade é uma contribuição que visa à demonstração da importância da profissão contábil no contexto econômico e social, bem como auxiliar na consciência crítica de cada cidadão. Elizandra Pertuzatti - Roberto Aurélio Merlo …