Coach E Coaching

Adriana Verão * Executive coach Voce esta no Topo? Quer continuar? - Ou não esta ,e quer chegar lá? “Se suas ações inspiram os outros a sonhar mais, aprender mais, fazer e ser mais, você é um líder. “John Quincy Adams Ser líder é uma arte, um equilíbrio onde, você como um maestro, deve reger cada instrumento (talento humano) para que o individuo em sua mais alta performance, junto com o toda a sua equipe produza a sinfonia perfeita, que no mundo dos negócios é o lucro para o acionista.

a dinâmica da vida valer à pena! Muitas pessoas vivem o ciclo da vida de forma inconsciente e não percebem o poder de escolha e do livre arbítrio. Ser vítima ou protagonista da própria história é uma decisão de cada um. Através do processo de coaching já me deparei com muitos profissionais insatisfeitos com suas rotinas e principalmente a dificuldade de identificar o que de fato é a causa da insatisfação, contudo passam a investir em formação técnica ou acadêmica que muitas vezes não…

CONCEITOS DE COACHING (*) Rosa R. Krausz(**) O meio empresarial contemporâneo tem se mostrado cada vez mais complexo . A turbulência, a imprevisibilidade e rapidez de mudança que caracterizam o mundo empresarial, entretanto, não são propícias a ambientes de trabalho tranquilos e geradores de satisfação. Como indica um levantamento realizado em 5 capitais brasileiras realizado pelo Valor Econômico, o índice de insatisfação mais do que dobrou, passando de 18% em 2003 para 42% em

TEMA: TÉCNICAS DE COACHING E MENTORING SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 1 2 Conceito Coaching 2 2.1 Os Benefícios de Investir em Coaching 2 2.2 Três Tipos de Coaching: 3 2.3 As Técnicas de Identificação dos tipos de Coaching Individual e Empresarial......................................................................................................4 3 Conceito Mentoring............................................................................5 3.1…

propriedade o papel do coach, segundo a psicóloga Roberta Mikinev, de 40 anos, da empresa Mikinev Search, Assessment & Coaching. Para quem assistiu ao filme Lendas da Vida, o papel de Vance, interpretado por Will Smith, é exatamente de coach, lembra Roberta. “O processo de coaching prevê ações específicas, relacionadas ao aumento da consciência de si, da capacidade de responsabilizar-se pela própria vida e carreira, com estrutura e foco determinados”. Segundo ela, o papel do coach é…

LIDERANÇA E COACHING FERRAMENTA PARA O DESENVOLVIMENTO. coachee coach Equipe: Leonardo Gomes James Pires Samara S. do Nascimento QUEM É VOCÊ? ONDE VOCÊ QUER CHEGAR? QUAL O SEU MAIOR SONHO? SAMARA QUAL O SEU MAIOR MEDO? Introdução SAMARA O caminho do desenvolvimento de um líder não é aleatório, e embora todos os profissionais sejam expostos à experiências diferentes no percurso da carreira, vão surgir sempre exigências por novas habilidades e conhecimentos.…

processo de coaching funcione, a pessoa precisa mover-se, aprender, crescer e estar verdadeiramente decidida a dedicar sua energia e seu tempo a isso. O coachingé uma abordagem moderna à liderança e motivada pelo sucesso. Oferece um estilo de trabalho apropriado na era pós-gerencial: a era da liderança, na qual os trabalhadores operam em um ambiente turbulento, flexível e disperso, o que exige uma nova abordagem ao estilo de trabalho que o coaching pode oferecer. O processo de coaching…

Orientações da Global Coaching Community – (GCC) O código de ética da Global Coaching Community tem por finalidade estabelecer os parâmetros da dimensão ética e técnica, de forma a garantir, no desempenho profissional de profissionais coaches, o comprometimento com os resultados e as necessidades dos clientes. O presente código de ética é um instrumento regulador do exercício da profissão de coach e define-se como um instrumento do exercício da profissão. O profissional coach,…

Lider-coach O coaching tem como principais objetivos estimular o aprendizado, as competências e o desenvolvimento do indivíduo para que ele possa atingir suas metas. Em termos de empresa o processo de coaching gera benefícios para ter equipes com Alta Performance. Desta forma, propicia melhores resultados e coloca seus funcionários alinhados com os objetivos da empresa. Os funcionários encarregados de liderar (gerentes, coordenadores, chefes de sessão, etc) estarão mais bem preparados

Liderança e Gestão de Equipes Professora Fábia A Silva Empowerment, Coach e Mentoring. O pleno exercício da liderança requer a compreensão de alguns conceitos, que serão abordados nesta aula. São eles: o empowerment, o coach e o mentor. Empowerment - O ambiente empresarial atual é pautado por tecnologia e processos que devem ser cumpridos rápida e eficientemente. A economia global exige das empresas produtos com nível altíssimo de qualidade, comunicação direta com os clientes e…