Balanced Scorecard Controle De Metas Estratégicas Tcc

objetivando o “permanente desenvolvimento de aptidões para a vida produtiva” (idem) e a capacidade de adaptar-se, com flexibilidade, ativamente, “às novas condições de ocupação e aperfeiçoamentos posteriores” (LDB, artigo 35). Tem-se, então, por meta, a crescente autonomia intelectual do trabalhador, capaz de articular e mobilizar competências que envolvam conhecimentos, habilidades, atitudes e valores capazes de, na vida prática, dar respostas inovadoras e criativas aos desafios…

processo de associado em relação ao total de processos em andamento. Observou-se ainda, no escritório advocatício, o controle dos processos através de arquivos e pastas dos requerentes - associados. Com relação aos convênios, na Sede da ADEPOL/MA, não se verificou sistema de controle sobre estes e sobre as informações disponíveis sobre os processos em andamento, onde este mecanismo, o controle, informe a Direção da ADEPOL/MA, quais convênios são mais utilizados, as reclamações e…

Pós-Graduação em Gestão Estratégica de Pessoas A COMUNICAÇÃO DO LÍDER COMO FATOR MOTIVACIONAL Maria Beatriz Bastos Barreto Sólon Lopes Pereira Orientadores: Prof. Doutor André Luiz Fischer Prof. Doutor Lindolfo Galvão de Albuquerque Brasília – Dezembro 2007 Maria Beatriz Bastos Barreto Sólon Lopes Pereira A comunicação do líder como fator motivacional Trabalho conclusivo (TCC) apresentado no curso de Pósgraduação lato sensu, especialização Gestão Estratégica…

proporcional às metas não satisfaz a necessidade da maioria dos colaboradores da filial, mais da metade afirma que participam pouco na elaboração das regras do plano, há a percepção de pouca importância por parte da maioria dos colaboradores com a implementação do PPLR. Apenas um funcionário concorda que ficaria na empresa, caso recebesse outra proposta de emprego com à adoção do PPLR pela empresa. Pelas informações coletadas, percebe-se a necessidade da empresa em adotar ferramentas…

obtida e realizada através de um caixa de sugestões com aqueles que se fizeram presentes no período de 30 de março a 12 de abril de 2009, conforme cronograma estabelecido, sem que houvesse necessidade de prorrogação de prazo para que fosse alcançada a meta da coleta. Foram elaborados dois questionários com questões divididas por variáveis de estudo de acordo com o sujeito a ser pesquisado e foram elaboradas outras questões para saber o que ambos os sujeitos pensam sobre a empresa, os…

OLIVEIRA A GESTÃO DE COMPETÊNCIAS E SUA ARTICULAÇÃO À GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS Estudo de casos em organizações brasileiras e portuguesas Belo Horizonte MAIO/2010 UNIVERSIDADE FEDERAL DE MINAS GERAIS FACULDADE DE CIÊNCIAS ECONÔMICAS DEPARTAMENTO DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS CENTRO DE PÓS-GRADUAÇÃO E PESQUISAS EM ADMINISTRAÇÃO JULIANA AMORIM CASTRO KIEFER DE OLIVEIRA A GESTÃO DE COMPETÊNCIAS E SUA ARTICULAÇÃO À GESTÃO ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS Estudo de casos em…

comunicação. IPI - Imposto sobre Produtos Industrializados INSS – Instituto Nacional do Seguro Social IR - Imposto de Renda NFE - Nota Fiscal Eletrônica PIS - Programa de Integração Social PCP – Planejamento e Controle da Produção RAIS - Relação Anual de Informações Sociais RFB – Receita Federal do Brasil SI – Sistema de Informação SCM - Supply Chain Management SPED - Sistema Publico de Escrituração Digital TI…

...........................................................172 QUADRO 17 – Metas ..............................................................................................175 QUADRO 18 – Plano de Ação Meta 1 ....................................................................179 QUADRO 19 – Plano de Ação Meta 2 ....................................................................180 QUADRO 20 – Plano de Ação Meta 3…

14 POLÍTICAS DE PESQUISA E EXTENSÂO .......................................................... 59 15 PRÁTICA PROFISSIONAL ..................................................................................... 61 16 TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO - TCC ............................................. 62 17 ATIVIDADES COMPLEMENTARES .................................................................... 64 18 PROCESSOS DE AVALIAÇÃO…

pela Portaria nº. 2.632, de 19/09/2002), decidiu-se pela ampliação da oferta de cursos a distância, no âmbito da graduação, sendo credenciada pela Portaria nº. 4.069, de 29/11/2005. Em outubro de 2007, a Anhanguera Educacional S/A (AESA) assumiu o controle acionário do Centro de Ensino Superior de Campo Grande Ltda., mantenedor da UNIDERP. Em outubro de 2008, o Conselho Universitário decidiu por unanimidade pelo novo texto do Estatuto, aprovado, em seguida, pelo Ministério da Educação,…