Balanced Scorecard Aplicado A Uma Empresa

de Gestão: Balanced Scorecard (BSC) e Seis Sigma Guarulhos-SP 23/11/2013 Faculdade Integrada Torricelli Atividades de Ambiente Virtual de Aprendizagem desenvolvidas no Curso: Gestão de Recursos Humanos, com o objetivo de aprimorar conhecimento visando a nota do II bimestre. Guarulhos-SP 23/11/2013 Introdução O processo de ferramentas de seis sigmas define varias características e estrategias para ajudar no aumento e desenvolvimento das empresas,…

BALANCED SCORECARD (BSC), CMMI E SIX SIGMA COMO CONSTRUIR ALTOS NÍVEIS DE MATURIDADE E DESEMPENHO POR RENATO CHAVES VASQUES (*) RESUMO: Este artigo provê uma visão geral do Balanced Scorecard (BSC), do Capability Maturity Model Integration (CMMI), e da metodologia Seis Sigma, indicando suas utilizações e suas vantagens e desvantagens quando aplicados à melhoria de processos e qualidade na área de Tecnologia da Informação (TI). A seguir, apresenta uma análise comparativa e uma solução…

permitem que o objetivo seja alcançado. 3 INDICADORES DE DESEMPENHO KPIs são “veículos de comunicação”. Permitem que os executivos do alto escalão comuniquem a missão e visão da empresa aos mais baixos níveis hierárquicos, envolvendo diretamente todos os colaboradores na realização dos objetivos estratégicos da empresa. 3 INDICADORES DE DESEMPENHO APLICAÇÕES:  Tempo de tratamento de um pedido de mudança nos níveis de serviço. APLICAÇÕES:  Frequência de levantamento de satisfação…

concluídos. Atualmente, várias outras empresas no país estão implementando a estratégia e obtendo resultados financeiros que superam o indicador "setenta reais de ganho por real investido". Há vários projetos Seis Sigma cujo retorno é da ordem de cinco milhões de reais anuais. O Lean Manufacturing, por sua vez, é uma iniciativa que busca eliminar desperdícios, isto é, excluir o que não tem valor para o cliente e imprimir velocidade à empresa. Como o Lean pode ser aplicado em todo tipo…

atividade individual* Módulo: 4 Fórum Título: Balanced Scorecard – BSC Aluno: Richard Bernal Disciplina: Controladoria Turma: 67 Introdução O Balanced Scorecard – BSC – é uma ferramenta de gestão, que apresenta uma ordenação de conceitos e ideias de forma lógica, objetiva e inteligente. Através do BSC é possível visualizar a integração de medidas financeiras e não-financeiras, comunicação e feedback da estratégia definido pela empresa. É possível também visualizar o…

RELATÓRIO SOBRE FERRAMENTAS DE GESTÃO: BALNCED SCORECARD (BSC) E SEIS SIGMA Objetivo Abrange todo o público-alvo, desde líderes, gerente e diretores (com conteúdo que permitirá introduzir a metodologia na sua organização, escolher projetos e selecionar recursos), passando por profissionais que querem ter uma introdução antes de realizar uma formação,(esclarece o conteúdo, a dinâmica de treinamentos e escopo de projetos Seis Sigma) e também pessoas interessadas em saber mais sobre…

BALANCED SCORECARD PARA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Aplicação em uma pequena empresa Trabalho de Conclusão de Curso, do curso de Logística, apresentado à Faculdade de Tecnologia da Baixada Santista Rubens Lara, como requisito parcial à obtenção do título de tecnólogo em Logística. Orientador: Prof: Dr: Hamilton Pozo SANTOS - SP 2013 RESUMO Este estudo apresenta a aplicação de conceitos de Gestão da Qualidade e Gestão Estratégica em uma pequena empresa de…

Introdução Neste contexto o BSC (BALANCED SCORECARD) é visto como uma ferramenta organizacional que pode ser utilizada para gerenciar importantes processos como estabelecimento de metas individuais e de equipe, remuneração, alocação de recursos, planejamento e orçamento, feedback e aprendizado estratégico. O BSC equilibra as dimensões financeiras e não financeiras de uma empresa permitindo ao administrador monitorar a organização com o balanceamento da visão financeira, operacional e…

BALANCED SCORECARD Discente: Camila de Cássia Santos Souza 7º Semestre - Administração. Professor: Flávio Ámerico 01 de abril de 2014 Caculé É uma ferramenta de planejamento estratégico na qual a entidade tem claramente definidas as suas metas e estratégias, visando medir o desempenho empresarial através de indicadores quantificáveis e verificáveis. A metodologia BSC foi inicialmente divulgada no ano de 1992, pelo professor Robert S. Kaplan, da Harvard Business

competitivo em que as empresas se encontram, o planejamento orçamentário torna-se ferramenta para o seu crescimento no mercado, é o processo de reorganização das atividades, devem estar corretos e o mais próximo da realidade possível para que os resultados almejados sejam atingidos dentro dos prazos previstos no planejamento da empresa; b) O planejamento estratégico pode ser conceituado como um processo administrativo que possibilita ao executivo estabelecer o rumo a ser seguido pela…