Trabalho De Rh Caso Restaurante Fellini Gestão Com Pessoa

Oliveira Gestão de Pessoas – Profª Monica Maria Introdução a Economia – Prof. Wilson Salvalagio Produção Textual Interdisciplinar Individual Objetivo: Aprimorar o conhecimento aprendido nas disciplinas do primeiro semestre de Tecnologia em Processo Gerenciais, aplicando o conhecimento à prática por meio da resolução de um estudo de caso. Orientações:  O trabalho será realizado individualmente;  A proposta do trabalho é que partindo do estudo de caso “Restaurante…

PROCESSOS GERENCIAIS ANDRÉ LUIZ FIORI TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E DE RECURSOS HUMANOS Atividade de Portfólio - I Catanduva 2012 ANDRÉ LUIZ FIORI EAD-00803610 TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO E DE RECURSOS HUMANOS Atividade de Portfólio - I Trabalho apresentado ao Curso Superior Tecnologia em Processos Gerenciais da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, Teorias da Administração e de Recursos Humanos . Orientadores : Prof. Dirceu Casa Grande Profª. Elisete Zanpronio de…

PROCESSOS GERENCIAIS PROPOSTA DA ATIVIDADE CASO RESTAURANTE FELLINI GUARULHOS 2012 CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSO GERENCIAIS Trabalho de Administração e Recursos Humanos apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Processos Administrativos; Comportamento Organizacional; Gestão de Pessoas; Introdução a Economia

0 SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS MÓDULO 02 2º SEMESTRE CLÁUDIO CÉSAR DINIZ RESTAURANTE FELINI GESTÃO COM PESSOAS Santa Luzia 2013 1 CLÁUDIO CÉSAR DINIZ RESTAURANTE FELINI GESTÃO COM PESSOAS ociedada Trabalho de Gestão Recursos Humanos apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral nas disciplinas de Comportamento, Clima e Cultura, Relações Interpessoais,…

MODELO DE GESTÃO DE PESSOAS.... ..................................................................5 2.2 QUALIDADE DE VIDA...........................................................................................6 3 CONCLUSÃO............................................................................................................6 4 REFERENCIAS........................................................................................................7 1 INTRODUÇÃO Restaurante…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 BIBLIOGRAFIA 7 1 INTRODUÇÃO Analisar a Gestão de Pessoas com base no caso do Restaurante Fellini. A Gestão de Pessoas ocorre através da participação, capacitação, envolvimento e desenvolvimento de funcionários de uma empresa, e a área tem a função de humanizar as empresas. 2 DESENVOLVIMENTO O Fellini é uma empresa familiar com gestão participativa, tem 62 funcionários e a direção é dividida pela família. O começo foi difícil, pois

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. DESENVOLVIMENTO 4 2.1 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E GESTÃO DE PESSOAS 4 2.1.1. Verificar se os proprietários e/ou gestores da organização passaram por momentos de estresse; quais foram os fatores estressores em meio aos desafios enfrentados, e quais as formas utilizadas para lidar com essas situações? 4 2.1.2. Identificar as ações de Qualidade de Vida no Trabalho desenvolvidas pela organização e analisar se estas ações contribuem para o sucesso do empreendimento

Estudo de caso 1º semestre SUMÁRIO INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo utilizar os conceitos das disciplinas vistas no semestre, aplicando os conhecimentos aprendidos em prática a teoria, ao estudo do caso do Restaurante Fellini. A satisfação de seus clientes externos e internos não só na parte da missão desenhada para a empresa como

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E DO TRABALHO 4 5 considerações finais 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO No texto a seguir apresentaremos uma análise sobre a gestão do Restaurante Fellini, onde abrangeremos assuntos sobre Estresse, Qualidade de Vida no trabalho, Liderança, Processos de Recursos Humanos, Comportamento, Cultura, Clima e os fatores que influenciam esta tão renomada organização

estudo é baseado no restaurante Fellini, uma empresa familiar que ganhou vários prêmios, e onde os funcionários também tem participação nos lucros. O seu principal gestor e fundador Sr. Nelson Laskowsky que é apaixonado pelo que faz! Conseguiu transforma-lo em um Restaurante de muito sucesso. A Seguir você encontrará algumas informações sobre: o estresse e seus fatores; Ações de qualidade de vida no trabalho; Modelo de liderança; E um dos processos utilizados na área de RH.…