Plano de negocios

Administração como pré-requisito para obtenção do título de Bacharel em Administração Ribeirão Preto 2011 1. INTRODUÇÃO Este trabalho abrange informações de práticas de gestão de pessoas da empresa concedente de estágio – “VIAVOX TELECOM LTDA. – ME, com foco na área de Departamento de Pessoal, enfatizando o recrutamento e treinamento de pessoal, bem como a dinâmica das principais atividades desse setor. Os dados foram obtidos através do estágio supervisionado II realizado no período de 02/02/2011 á 05/04/2011 na empresa acima mencionada. 2. ORGANIZAÇÃO DA EMPRESA A “VIAVOX TELECOM LTDA. - ME”, atua no ramo de telecomunicações e prestação de serviços. A empresa concedente do estágio foi fundada dia 09 de novembro de 2009, na Vila Amato, na cidade de Sorocaba, SP, a idéia de abrir uma empresa nesse ramo veio da condição de desempregado do proprietário na época e a dificuldade de se conseguir um bom trabalho, e já tendo inúmeros contatos nesta área, facilitou a implantação da empresa neste ramo, com o auxilio de familiares . A empresa segue uma estrutura familiar, tendo como Gerente Operacional e financeiro o proprietário, exercendo a função de supervisora , a noiva, como Gerente de RH o irmão, além de seis funcionários operacionais. A VIAVOX TELECOM LTDA- ME tem com característica principal o conhecimento sobre o produto e serviço oferecido, a confiança da marca Embratel, e a própria credibilidade adquirida durante estes anos de serviços prestados. O proprietário…

A Universidade Corporativa Como Fator Determinante da Geração do Conhecimento nas Organizações: o Caso da Embratel. Dante Girardi Resumo Esse artigo propõe uma análise da Universidade Corporativa como uma das ferramentas estratégicas do conhecimento organizacional, em…

Belo Horizonte 2012 Empresa responsável pelo projeto: NetShell. Sobre a NetShell: Empresa out source com mais de 10 anos de mercado visando soluções para desenvolvimento e melhorias no serviço de tecnologia. Site survey: Empresa do qual estamos elaborando o projeto para soluções dos problemas no setor de TI. IN RH, esta empresa atua no ramo de consultoria em RH, buscando novos talentos para diversas empresas, atua no mercado a mais de 5 anos. A empresa IN RH vem perdendo a…

de mercado escolhido para o estudo ...................................................................... 6 2.2. O impacto do “problema econômico” na organização. A dinâmica dos mercados e seus impactos nas organizações ......................................................... 6 2.3. As variáveis macroeconômicas, suas interdependências e consequências na empresa (salários, lucros, impostos, juros, câmbio e oferta de moeda e seus impactos no nível de preços e produção)…

de mercado escolhido para o estudo ...................................................................... 6 2.2. O impacto do “problema econômico” na organização. A dinâmica dos mercados e seus impactos nas organizações ......................................................... 6 2.3. As variáveis macroeconômicas, suas interdependências e consequências na empresa (salários, lucros, impostos, juros, câmbio e oferta de moeda e seus impactos no nível de preços e produção)…

NA EMPRESA BRASILCENTER COMUNICAÇÕES LTDA VILA VELHA 2014 VALERIA GOGGI CARDOSO ESTÁGIO SUPERVISIONADO NA EMPRESA BRASILCENTER COMUNICAÇÕES LTDA Trabalho de Estágio Supervisionado apresentado a Faculdade Novo Milênio, como um dos pré-requisitos para a obtenção do título de Graduação do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. Orientadora: Profa Cristiane R. Vidon. VILA VELHA …

UNIPLAN - Centro Universitário do Planalto Central ANA JOAQUINA FERREIRA Projeto Integrado Multidisciplinar - II EMBRATEL PARTICIPAÇÕES S.A. Brasília/DF-2014. UNIPLAN - Centro Universitário do Planalto Central ANA JOAQUINA FERREIRA Projeto Integrado Multidisciplinar - II EMBRATEL PARTICIPAÇÕES S.A. Brasília/DF-2014 RESUMO A EMBRATEL PARTICIPAÇÕES S.A. E uma das maiores empresas de telecomunicações do País, oferece soluções completas de telefonia local, longa distância…

consciência de que seus diferenciais estão nas pessoas. A Copa do Mundo recentemente mostrou que o futebol, assim como as empresas, depende de seus talentos individuais para obter resultados positivos. Mas no mundo da bola, salários milionários e reconhecimento bastam para reter e motivar estes talentos. Já no mundo empresarial, só isso não basta. O grande desafio hoje é encontrar estratégias para garantir a satisfação e motivação dos colaboradores. A Embratel utiliza diversas…

a Embratel desenvolveu uma atuação que resultou em um desempenho financeiro além do esperado em 1997, cujo ponto alto foi um lucro líquido de R$ 508 milhões, superando em 25% o ano anterior que já havia assinalado um recorde no histórico da empresa (Relatório Anual, 1997). Esta melhora no quadro financeiro da empresa deveu-se ao aumento do tráfego dos serviços de telefonia, dados e internet, cuja receita cresceu 110% em 1997. Isto ocorreu porque a Embratel colocou em prática preços mais…

Quadra SHIGS 715, Bloco “B”, Casa 12, Asa Sul Brasileiro CEP: 70.381-702 - Brasília – DF 42 anos Tel.: (0xx61) 9277-7754 / 3222-7415 / 3521-3598 Casado E-mail: rcbraz@gmail.com / robertocarlos.braz@trf1.jus.br OBJETIVO: LEGISLATIVO / DIREITO / AUDITORIA / TELECOM / TI / NOVOS NEGÓCIOS Experiência de 23 anos nas áreas de Auditoria, Direito, RH, TI, Telecom e Novos Negócios, ocupando nos últimos 19 anos funções de gerenciais no Poder Judiciário da União…