Teoria Da Meta E Do Caminho

liderar. Diversas teorias já foram produzidas e se mostraram eficazes durante um tempo definido e outras perduram até hoje. Porém, todas possuem um elemento em comum, a liderança é centrada na pessoa que detém o papel do líder. Algumas teorias enfatizam demasiadamente tal atitude, enquanto outras já veem o papel do liderado como sendo também importante no processo. Neste artigo irei revisar as principais teorias de liderança e sendo ele dinâmico, haverá acréscimos constantes de novas…

avaliar o estilo de liderança adotado pela gerência de uma filial de uma rede de supermercados denominada Superalfa, situada na cidade de Águas de Chapecó, no estado de Santa Catarina. Pretende-se reconhecer o estilo predominante e relacioná-lo com as teorias estudadas no curso de Administração. Para possibilitar esta análise foram realizadas pesquisas bibliográficas com diversos autores da área, tal como Bateman e Snell (2007), Montana e Charnov (2010), Chiavenato (1994; 1999),…

Curso de Ciências Contábeis Disciplina: Carreira, liderança e trabalho em equipe Resumo das teorias A Teoria dos Traços da Liderança foi uma das primeiras teorias a serem formuladas, mas com a realização de pesquisas, logo ela foi derrubada. Ela indicava que os líderes possuíam traços em suas personalidades que os diferiam do resto da população. Pesquisas mostraram que esses traços não eram exclusividade dos líderes e que outras pessoas também os possuíam. Mas, isso não exclui…

19). Teorias da Motivação O comportamento do ser humano, principalmente nas organizações vem sendo alvo de estudos e pesquisas há muitos anos, algumas questões foram levantadas na tentativa de esclarecer alguns comportamentos tais como: O que energiza o comportamento humano? O que dirige esse comportamento? Como certos comportamentos podem ser sustentados ou mantidos ao longo do tempo? Essas questões foram foco de uma grande quantidade de teorias e…

organizações. Ela é exercida com influencia interpessoal ou a alguma situação. A comunicação é um dos fatores mais importantes da liderança. Existe 3 tipos de liderança:  Teoria dos traços de personalidade, Teorias sobre estilos de liderança, Teorias situacionais de liderança. Traços de personalidade: é a mais antiga teoria que dizia capaz de caracterizas os lideres dentro delas: pessoais, emocionais e físicas que os identificavam os lideres de sucesso como: Habilidades de…

1 – Após estudar sobre as teorias dos traços a que conclusão você chegou; os traços estão ou não relacionado a liderança? Está relacionado com a liderança, mas não é conclusivo se esse líder será eficaz ou não, mesmo possuindo os mesmos traços de um líder. 2 – Explique o estilo “Alto-Alto” de acordo com os estudos da Unidade de Ohio. Esse estudo está dividido em dois: A Estrutura de Iniciação que se refere-se ao líder capaz de estabelecer meta, organizar o trabalho e entre outros

maneira positiva. Um líder para alcançar um objetivo e uma meta, para que ele consiga liderar uma equipe, necessita ter foco, ou seja, uma visão. Liderança não é apenas falar sou líder, é estar presente junto com os colaboradores, motivando, auxiliando e sempre com o mesmo foco, e com uma direção para ser alcançada. Segundo os autores a liderança é definida como a capacidade de influenciar um conjunto de pessoas para alcançar metas e objetivos (SOBRAL, 2010 apud, JUDGE, 2010.…

As Teorias Contingenciais buscam identificar como os fatores situacionais influenciam a liderança. Entre estes fatores podemos citar: grau de estrutura da tarefa, relações líder membro, poder da posição do líder, a clareza dos papéis dos subordinados, as normas do grupo, a disponibilidade de informação, a aceitação pelos subordinados das decisões do líder e a maturidade dos subordinados. A liderança contingencial dá a liderança um atributo psicossocial complexo, diferentemente das…

Atividade de Ensino – Teoria das Restrições Com base no texto de Norberto Giuntini et al responda: Como surgiu a teoria das restrições? A TOC (Teoria das Restrições) teve início na década de 70, quando o físico Israelense, Eliyahu Goldratt, se envolveu com os problemas da logística de produção. Goldratt elaborou um método de administração da produção totalmente novo, e ficou intrigado com o fato de os métodos da administração da produção tradicionais não fazerem muito sentido lógico. O

INTRODUÇÃO O trabalho tem como objetivo abordar aos princípios e as praticas da Teoria das Restrições, como uma forma de ver e pensar o gerenciamento de uma empresa e contribuir como uma ferramenta para a contabilidade Gerencial. Identificar a meta, escolher os gerentes, pensar na empresa como um todo e não como um conjunto de partes isoladas, identificar e aumentar a capacidade da restrição, trocando o fluxo da produção pelo da capacidade, são etapas necessárias para a implementação da TOC –