Richard Daft Controle

A ORGANIZAÇÃO COMO ENTIDADE SOCIAL Como comentado no item anterior, as organizações podem assumir atividades e configurações bastante distintas. Assim, como podemos defini­las? Existem diversas definições, mas para este texto utilizamos a definição de Richard Daft: “Organizações são entidades sociais, orientadas por metas, projetadas como sistemas de atividades deliberadamente estruturados e coordenados e ligados ao ambiente externo”. São entidades…

..........06 Direção Projeto..........................................................................................07 Controle......................................................................................................08 Controle Projeto.........................................................................................08 Implicações Éticas do controle.................................................................08 Possíveis falhas Projeto...............................

efetividade e probidade, ou seja, sem corrupção, a concepção e implementação de políticas públicas para o alcance de tal finalidade. Nessa perspectiva, o OPP se alia e colabora com a sociedade. Sobre esse controle social, de maneira peculiar a gestão pública, Pires (2001) comenta: O controle social visa pressionar as instituições a serem mais ágeis e transparentes, e também propiciar um suporte de legitimidade às decisões de direção. Trata-se de instância política da comunidade de…

uma revisão bibliográfica busca-se identificar evidências de práticas gerenciais aplicadas no decorrer dos séculos e que se enquadrem nas cinco dimensões de gestão, a saber: estratégica, organizacional, de produtos e serviços, de pessoas e de controle. Cada dimensão está dividida pela natureza de sua abordagem, com focos específicos de estudos das práticas artesanais de administração. Ao se fazer um paralelo entre as abordagens da ciência da administração e as suas dimensões…

estratégia empresarial. São Paulo: Makron Books, 2001. BERNI, Mauro Tadeu. Gerenciamento de Marketing. São Paulo: Ibrasa, 2002. BOMTEMPO, J.V. Estratégias competitivas. Universidade Federal do Rio de Janeiro: ABIQUIM, INT, 2000. DAFT, Richard L., “Administração” – tradução da 6ª edição norte-americana, 2005, São Paulo. GHOSHAL, Sumantra. Estratégia e Gestão Empresarial: construindo empresas brasileiras de sucesso. Rio de Janeiro: Elsevier, 2004 – 4ª impressão…

estilo autocrático ou autoritário, estilo paternalista ou carismático, estilo permissista ou Laissez-Faire, estilo participativo ou democrático e estilo situacional ou contingencial. Na estrutura autocrática ou autoritária, segundo Minicucci (1995) e Daft (1999), destaca-se o líder designado para a chefia, toma decisões em nome do grupo e não permite participação nas decisões. Determina o programa do grupo e só ele sabe a seqüência das atividades de seus trabalhadores sendo o encarregado…

Ordenação, Senso de Limpeza, Senso de Saúde, Senso de Autodisciplina. CIPA – Controle Interno de Prevenção de Acidentes CMG- Colégio Maximiliano Gaidzinski IMG- Instituto Maximiliano Gaidzinski OIT- Organização Internacional do Trabalho PCMSO – Programa de Controle Medico de Saúde Ocupacional SIPAT- Semana de Prevenção de Acidentes SER- Sociedade Esportiva e Recreativa SESI- Serviço Social da Industria CCQ- Circulo de Controle de Qualidade APAE- Associação de Pais e Amigos dos…

fatores condicionantes da estrutura; tipos de estrutura organizacional ou departamentalização (para cada tipo de estrutura: critério utilizado, quando é recomendável, vantagens e desvantagens); centralização e descentralização de decisões; amplitude de controle e sua influência na estrutura organizacional. 2 Estudo de Caso 2.1 Perfil da Organização 2.1.1 Apresentação da empresa a) Nome da organização b) Tipo (empresa privada, empresa pública, órgão governamental, instituição…

executadas em uma escala maior, com um grande número de trabalhadores, com extensas jornadas de trabalho. Os diretores passaram a pensar sobre como gerenciar o trabalho a fim de aumentar a produtividade e ajudar as organizações a alcançar eficiência (DAFT, 2002). Nesse contexto, surgem as primeiras teorias gerais sobre administração. Os autores clássicos tais como “Frederick Taylor, Henri Fayol, Max Weber, Mary Parker Pollett e Chester Barnard lançaram as fundações das práticas…

e segurança no trabalho, teremos conhecimento de sua estrutura de acordo com as normas regulamentadoras do ministério do trabalho e como é feito o planejamento e sua avaliação. Definiremos qual a importância, junto à organização, dos Programas de Controle Médico e Saúde Ocupacional e o Programa de Prevenção de Riscos Ambientais. Conceituaremos temas como Autoridade Formal e Liderança bem como seus vários estilos 2 DESENVOLVIMENTO O trabalho em praxe foi desenvolvido a…