Periodos De Descanso No Trabalho

1 Objetivo Geral 2.2.2 Objetivo Específico 2.3 JUSTIFICATIVA 2.4 METODOLOGIA 3 MARCO TEORICO 3.1 JORNADA DE TRABALHO 3.2 ADICIONAL NOTURNO 3.3 ADICIONAL DE INSALUBRIDADE 3.4 ADICIONAL DE PERICULOSIDADE 3.5 HORAS EXTRAS 3.5.1 Horas Extras Resultantes do Sistema de Compensação de Jornada de Trabalho 3.5.2 Horas Extras Resultantes do Acordo de Prorrogação de jornada de Trabalho 3.5.3 Horas Extras em Decorrência de Força Maior 3.6 INTERVALOS 3.6.1 Intervalo Intrajornada 3.6.1…

Desenvolvimento de RH O TRABALHO DO MENOR E DA MULHER Desenvolvimento de RH O TRABALHO DO MENOR E DA MULHER 2012 Sumário INTRODUÇÃO 4 1. TRABALHO DA MULHER 1.1. No Brasil 5 1.2. Fundamentos de Proteção ao Trabalho da Mulher 5 1.3. O salário da mulher 5 1.4. Duração do Trabalho 6 1.5. Horas Extras 6 1.6. Períodos de Descanso 6 1.7.…

de produção terão regime de trabalho flexível, a fim de que sejam atendidas as necessidades de produção, sem alteração do seu quadro de pessoal. DOS REGIMES DE TRABALHO E JORNADAS Cláusula Segunda Os EMPREGADOS dos setores de produção fabril cumprirão, basicamente, dois regimes de trabalho, ora denominado 6x2 e 6x1. Parágrafo 1º No regime 6x2 gozarão de duas folgas remuneradas, consecutivas, conforme escala, após cada período de seis dias de trabalho, e no regime…

DIREITO DO TRABALHO Relação de Emprego Requisitos (Art. 3º Considera-se empregado toda pessoa física que prestar serviços de natureza não eventual a empregador, sob dependência deste e mediante salário). Todos os requisitos são cumulativos. * Pessoa física (não existe empregado pessoa jurídica). Importante mencionar a Pessoalidade na relação de emprego (o fato de que o empregado nunca pode se fazer substituir). * Não eventual (requisito da habitualidade). A habitualidade é a expectativa

eficiência dos operários, tendo a produção como medida para avaliação. Essa experiência teve quatro fases, com observações, separação de grupos e entrevistas. FASES E ACONTECIMENTOS Primeira fase Na primeira etapa, operários que faziam o mesmo trabalho e em condições idênticas foram separados em dois grupos, um de tese e outro de experiência. O primeiro grupo trabalhava sobre intensidade de luz variável, enquanto o outro tinha intensidade constante. Ambos apresentaram um aumento na…

TRABALHO DE DIREITO DO TRABALHO II Jornada de trabalho - Prorrogação - Compensação - Banco de Horas DA JORNADA DE TRABALHO Jornada de trabalho é "o tempo em que o empregado permanece, mesmo sem trabalhar, à disposição do empregador e quando, em casos especiais, manda computar como de jornada de trabalho o tempo em que o empregado se locomove para atingir o local de trabalho". (NASCIMENTO: 2003). A Consolidação das Leis do…

Piso salarial para músicos em casas de diversões, bares, hotéis e similares, com vínculo empregatício: Por hora: R$ 37,00 (trinta e cinco reais) Por hora: R$ 44,00 (quarenta e dois reais) (Para trabalho noturno entre 22:00hs e 5:00hs da manha + 20%) TELEVISÃO Instrumentista ou Cantor(a) de coral 5 horas trabalhadas, incluindo-se ensaio R$ 1.039,00 Nota: O ensaio e programa se realizarão numa só sessão, perfazendo

Introdução A preocupação com o bem-estar, a saúde e a segurança do ser humano no trabalho, seja ele pesado ou leve, vem se acentuando no decorrer dos últimos anos, pois, quando o trabalho representa apenas uma obrigação e/ou uma necessidade, a situação é desfavorável tanto para o empregado quanto para o empregador. A Marcenaria HMDL estudada localiza-se em município do interior do estado do Rio de Janeiro. Especificamente em Quatis na Rua José Pereira Duarte. Fabrica…

EXCELENTÍSSIMO SENHOR JUIZ DA ... VARA DO TRABALHO DE MANAUS Heitor Samuel Santos, brasileiro, solteiro, desempregado, filho de Isaura Santos, portador da identidade 559, CPF 292, residente e domiciliado na Rua Sete de Setembro, casa 18, Manaus, Amazonas, CEP 999, vem por seu procurador, instrumento de mandato por anexo, com escritório profissional situado na “Rua...”, “nº...”, onde recebe intimações, com fulcro no §1º do art. 840 da CLT, propor Reclamação Trabalhista em face de Nimbus S.A.,

PROJETO DE PESQUISA Curso: Curso Superior Tecnológico em Segurança no Trabalho Alunos (as) BRENO DOS SANTOS ARAÚJO CINTHYA ELLEM DE SOUZA LIMA DAIANE LUIZA JUSTINO DANIELA LIMA DOS SANTOS KRUCHENZKA YOSSEPH JOFRE NAVARRO LUARA FERREIRA RIBEIRO MARCIO ROBERTO SILVA RAFAELA BISPO CALDAS DOS REIS TEMA (O que é investigado?) De Grão em Grão o Brasil Esvazia o Papo: enfoque na Segurança no Trabalho. JUSTIFICATIVA (Por que é investigado? Quais as razões para a…